『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

高校生の新卒採用企画に特化して、３０年以上の実績です。

首都圏及び東北・九州地区での高校教諭との[就職合同説明会]の開催。高校求人に欠かせない[求人票の発送代行システム]。９月以降の[追加募集媒体発行]等、弊社しかできないトータルシステムで、御社に合わせたサポートを致します。
今年の求人は終了でも、来年度が始まります。

相談は無料。お気軽にお問い合せ下さい　
　

「モチベーションエンジニアリング」によって、「働く個人」と「戦略を実行する組織」をリンクさせます

独自の着眼点を持ち、真にクライアントの効果を上げるサービスを提供することがリンクアンドモチベーションの信念です

実績６００社。中小・中堅企業の採用難時代に成功率90％！
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採用のミスマッチ・離職・休職を防ぐ「ミキワメ」

人の「性格」と「心の幸福度（ウェルビーイング）」を可視化するアルゴリズムを元に、採用や社員のマネジメントを改善。ミスマッチ採用や休職・退職を減らし、チームのウェルビーイングを実現します。

エンジニア採用ならレイン。お客様の半歩先の提案を。

「Light up EngINeer」をVisionに掲げ、IT・DXエンジニア人材の採用支援を得意とするHRコンサルティング企業です。LinkedInのオフィシャルパートナーとして、LinkedIn製品の活用支援も行っております。

株式会社Legaseedは「はたらくをしあわせに」をテーマに、企業の人事部門の支援を行うコンサルティング企業です

「企業は人なり」というように企業経営において「人材」は不可欠。その「人材」の採用から、育成、環境づくりを一手に担っています。業種業態問わず650社以上の企業でコンサルティングを行い、人材の活性化により業績が向上する数々の実績を創っています。

《組織の価値はヒトで高まる》ー私たちは「ヒト」の課題を解決する人材コンサルティングファームです。

”採用・定着・育成”に関するあらゆる「ヒト」の課題やニーズに向き合い、戦略的かつ実行可能なご支援を提供いたします。

Diversity Privider

フローラ・アミは、ベトナム人を中心に10,000名以上の外国人の登録があり、各企業のニーズに迅速に機動的に対応しています。また、アジアを中心にした各現地ネットワークを通じて、優秀な高度人材を企業のニーズに応じて紹介を行います。

「indeed」「ＡＩ採用」「採用競合調査」「格安求人広告モデル」「効果の出るＷＥＢサイト」など、お客様の困っていることを解決する会社です。

企業の採用活動を成功させるために、ワイエスプランニングでは各セクションでの
Plan（計画）Do（実行）Chack（評価）Action（改善）でお手伝をいいたします。

新卒採用だから得られる、特別な価値を感じて下さい

当社の採用支援事業では、サービスやソリューション、
ノウハウを組み合わせ、最適な解決策を講じていきます。
それが私たちの存在意義であり、提供できる価値です。

採用を通じて企業が変わる、
そんな未来を描いてほしいと考えております。

きめ細やかで的確な人材ソリューションを。
　　　ワコールキャリアサービス

WACSは、ワコールグループの人材ビジネス会社です。

「自社にマッチした人材が欲しい」
「社員研修をしてほしい」
「副業、出向制度を取り入れたい」

企業の皆様が抱える人材に関わるさまざまなニーズに広くお応えします。

新卒採用支援メディア「ONE CAREER」

新卒採用支援メディア「ONE CAREER」は、新卒入社までの最初のキャリア選択をサポートするサービスです。企業の採用活動に関する50万件を超える就職活動の体験情報を集め、1万社を超える企業のキャリアデータを蓄積しています。

ヒトと仕事の幸せな関係性をデザインする

求める人物像に「フォーカス」した「リクルーティング」をするための、コンテンツ制作を行います。採用活動の期間が短くなり、ターゲットのココロに響くクリエイティブが益々重要となっています。本当に欲しい人材を効率的に採用することができます。

当社は、個の成長機会を通じて経営の進化、組織の発展を支援します。

組織人事に関わるマネジメント課題の解決を通じて、個人と組織がともに成長・進化していくことを支援し続けます。

成長企業が選ぶ、
動画マーケティングで
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カーネマンは、クライアントの成長と社会課題の解決のために、最高の成果を追求した動画・WEBサービスをご提供します。

中四国の地元企業における組織づくり人づくりを総合的に支援。人材育成における研修なども行っています。

岡山・広島のセミナー、研修、人事コンサルティングなら「キャプラ研修サーチ」。中国・四国地方の総合人材サービス会社「キャリアプランニング」が人材育成と人材マネジメントのご支援を通じ、組織の人材成長をサポートいたします。

「採用コンサルティング」「採用アウトソーシング」「採用ツール」という3つのアプローチで完全バックアップいたします。

採用コンセプトの明確化から、採用スケジュールの立案、採用活動中も常に現状を分析し、フォローします。 さらに、採用活動に必ず発生する事務作業は全て代行。就職・転職サイトや合同説明会、制作物、適性検査、内定辞退防止ツール等もご用意しております。

多様な人材と企業が直接つながるジョブプラットフォーム

ギグベースは、個人と企業の最適な出会いを実現するジョブプラットフォームです。
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人材の調達と育成を通じて、組織にある価値観のギャップをエネルギーに換え、今ある未来とは異なる未来へと橋渡しするお手伝いをいたします。

現代の企業成長を支えるのは資金調達力ではなく、「人材調達力」です。あなたの会社でこそ活躍出来る社員を雇用、定着させ、主体的な成長を促す仕組みを研修と制度設計でサポートします。上場企業から成長意欲の高いオーナー企業まで幅広く対応しています。

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