企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ


HRカンファレンス2020-秋- 参画企業
事業カテゴリ:
組織・人事コンサルティング
採用コンサルティング・採用アウトソーシング
人材育成・研修

ひとりひとりの自己実現のために、社会の仕組みをデザインしていきます。株式会社リーディングマーク

カブシキガイシャリーディングマーク

https://www.leadingmark.jp/

〒105-0014 東京都港区芝2-13-4住友不動産芝ビル4号館9F
対応エリア:全国、代表者名:飯田 悠司、従業員数:50名、資本金:4億5867万円(資本準備金含む)

ミキワメは、貴社独自の活躍人材を
500円で見抜く適性検査クラウドです。

適性検査で最も知りたい要素である「貴社独自の活躍人材を見抜くこと」へ特化。
貴社で活躍する社員の性格データを元に、システムが候補者の採用オススメ度を表示します。
それにより「採るべき人、採るべきではない人」がひと目で分かります。

ミキワメでできること

01- Point「貴社で活躍するか」が ひと目で分かる

従来の適性検査は様々な情報は表示されるが、
結局、活躍する人材なのかどこを見ればよいか分からない。

ミキワメは貴社で活躍する社員の性格データを元に、
システムが候補者の採用オススメ度を表示。

それにより繰り返し面接の中で確認をしていた
「採るべき人、採るべきではない人」がひと目で分かります。

02- Point「貴社の従業員の 誰に似ているか」が ひと目でわかる

候補者と性格の似ている貴社の従業員を表示。
貴社の従業員と関連付けることで、データだけではなく
直感的に受検者の性格を把握できます。

03- Point「貴社の各部署との相性」が ひと目で分かる

一般的な「営業職向け」ではなく、
貴社にカスタマイズした形で部署との相性を表示します。
それにより入社後の配属にも活用ができます。

ミキワメの使い方

ミキワメ分析アルゴリズムで、活躍できる性格かどうか判定

価格・概要比較

▼「適性検査ミキワメ」について→もっと詳しく

詳細情報

社名 株式会社リーディングマーク
所在地 〒105-0014  東京都港区芝2-13-4住友不動産芝ビル4号館9F
事業内容 HR-tech 領域
 ◯ 新卒採用支援事業
    - レクミー: 学生や社会人の姿を元に出会うべき人と人が出会える「人」が主役の就活プラットフォーム
    - ネクスベル: ビジネスプロフェッショナルとして活躍を目指す学生の会員制キャリア支援サービス


 ◯ 適性検査事業 
     - ミキワメ: 貴社独自の活躍人材を500円で見抜く、適性検査クラウド
事業区分 組織・人事コンサルティング、人材育成・研修、人材採用メディア、採用コンサルティング・採用アウトソーシング
代表者名 飯田 悠司
従業員数 50名
資本金 4億5867万円(資本準備金含む)
設立 2008年1月
お問合せ先 0367127431
URL https://www.leadingmark.jp/