サービス・製品資料あり 株式会社ヒューマネージ 書類選考・適性検査 コーピング適性検査 G9 「将来遭遇するストレスに対処できるかどうか」を測定する。 入社後の“ストレス耐性”の予見を可能にする画期的な適性検査 新卒採用[採用ミスマッチの低減・学生の質の見極め]中途採用[採用ミスマッチの低減] 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 ー 導入社数 2500社 ※2023年4月累計実績 検査手段ペーパーテストWEBテストテストセンター用途新卒採用中途採用測定領域ストレス耐性その他[コーピング] 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社ヒューマネージ 書類選考・適性検査 コンピテンシー適性検査 Another 8 コンピテンシー理論に基づき、 コンピテンシーを定量的に測定する アセスメントツール 新卒採用[採用ミスマッチの低減・学生の質の見極め]中途採用[採用ミスマッチの低減]戦略的な人材配置・人事異動 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 ー 導入社数 約2500社 ※2023年4月累計実績 検査手段ペーパーテストWEBテスト用途新卒採用中途採用評価・配置転換その他[内定者フォロー]測定領域能力職業適性その他[コンピテンシー] 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社ZENKIGEN 採用管理システム 採用DXサービス『harutaka』(ハルタカ) 「採用データ」と「AI」を掛け合わせ、貴社の採用力を高めます 新卒採用[選考辞退・内定辞退の削減・面接官養成・学生の質の見極め]中途採用[選考辞退・内定辞退の削減・採用ミスマッチの低減・面接官養成]アルバイト・パート採用[採用コストの削減・選考辞退・内定辞退の削減・採用ミスマッチの低減] 対象企業規模 501人~1000人1001人以上 対応エリア 全国 費用 お客様のサービス利用目的や解決したい課題に合わせて、最適な料金プランをご提案いたします。 導入社数 導入社数非公開 製品形態クラウド(ASP・SaaS)スマートフォン対応ありサポート体制導入支援・コンサルティングヘルプデスク対応対応範囲既存システムとの連携対応機能応募者管理面接調整予約通知機能選考状況共有自動連絡メール用途新卒採用中途採用アルバイト・パート採用 詳細をみる 検討フォルダに追加