【こんな課題に、一人で悩んでいませんか？】

「母集団の質と量が合わない」「内定辞退が増加している」「今のブランディング施策が本当に正しいのか分からない」— 新卒採用担当者が抱える課題は複雑で、社内ではなかなか相談しにくいものです。

このセミナーは、貴社と同じように課題に直面している担当者同士が、率直な悩みと具体的な施策を共有し、解決策を見つけ出すための 「課題別集中セッション」です。

【こんな方にオススメ】

・採用仲間と率直な悩みを共有し、新たな気づきを得たい方。
・社内に相談相手がおらず、ざっくばらんな交流を求めている方。
・採用活動全体を通じて、自信を持って成果を向上させたい方。
・実施中の施策の正しさを客観的なデータで検証し、確信を得たい方。
・課題の根本原因と、データに基づく成功原則を学びたい方。

【本セミナーのポイント】

・課題解決の訴求
一方的な情報収集で終わらない！「悩み別」グループで自社に近い課題を持つ担当者と深く情報交換できます
・データ裏付けの訴求
他社の施策を共有し合うだけでなく、弊社が持つデータや知見から基づいた施策の成功原則や課題の根本を知ることができます

【講演スケジュール】

17:00～ 講演開始
17:25～ ラウンドテーブル：課題別にグループに分かれて、ディスカッションをしていただきます。
18:00～ 【終了後：希望者向け】質疑応答・自由情報交換

※当日プログラムは変更になる可能性がございます

【グループ分けに関するお願い】

本セミナーのメインコンテンツである「課題別セッション（ラウンドテーブル）」では、参加者の皆様にとって最も有益な情報交換の時間を提供するため、お申込時の回答に基づき、事前にグループ分けを実施いたします。

当セミナーにお申込みいただいた方には、お申込み後のメールに、アンケートのURLをお送りしておりますので、ご回答いただけますと幸いです。

貴社の「現在抱える最も大きな課題」が近い参加者様同士で集まっていただくことで、より率直で具体的な施策の共有、および深い議論が可能になります。

円滑なグループ編成のため、ご協力をお願いいたします。

【注意事項】

・本セミナーは、 会場にて対面形式で行うオフラインセミナーです。 Web（オンライン）での同時配信や後日の録画配信の予定はございませんので、あらかじめご了承ください。
・会場には駐車場のご用意がないため、公共交通機関をご利用ください。