- 無料
- WEBセミナー
- 特典あり
- 離職防止・リテンション
- 育児介護両立支援制度
- 生活支援(育児介護・通勤)
仕事と介護の両立を支える職場風土とは~介護時代の“働きやすさ”を考える 〜
本セミナーでは、制度だけでは支えきれない仕事と介護の両立支援の実態と、働きやすさを高める環境づくりのヒントを、最新の事例とともにお届けします。
- 開催日時
- 2025/12/16(火) 14:00 ~ 14:45
- 参加費
- 無料
- 開催形式
- WEBセミナー(オンライン)
- 特典
- アンケート回答いただいた方には当日の投影資料を後日お送りします
セミナー概要
人的資本経営が求められる今、両立支援は単なる福利厚生ではなく心理的安全性を育む環境づくりの一環です。
介護と仕事の両立が当たり前になる時代、従業員のエンゲージメントや人的資本の観点からも、
両立を受け入れられる職場風土の整備が求められています。
本セミナーでは、制度だけでは支えきれない両立支援の実態と、
働きやすさを高める環境づくりのヒントを、最新の事例とともにお届けします。
▼こんな方におすすめ
・両立支援施策の設計・改善をしたい方
・制度は整備したはずだが、両立に向けての組織風土に課題を感じている方
・効果的な社内浸透や周知の方法を知りたい方
講師情報
株式会社ベネッセシニアサポート 法人事業部 Work&Care事務局
社会福祉士・介護支援専門員(ケアマネジャー)・介護福祉士
金子 美帆
大学で社会福祉を学び、卒業後は有料老人ホームにて介護職員として勤務。
現場では社会福祉士や介護福祉士の資格を活かし、介護職員の育成研修や一般の介護者への介護技術研修などに取り組む。
介護支援専門員の資格取得後は、ケアマネジャーとして利用者やその家族の支援に専心する。
現在は現場での介護支援の経験を活かし、両立相談や企業向けのセミナー講師を担当している。
詳細情報
| 開催日時 |
2025/12/16(火) 14:00 ~ 14:45
Googleカレンダーに登録 |
|---|---|
| 会場名 | WEBセミナー(オンライン) |
| 講師 | 金子 美帆 |
| 受講費 | 無料 |
| 特典 | アンケート回答いただいた方には当日の投影資料を後日お送りします |
| 申込期限 | 2025/12/14(日) 18:00 |
| 申込後のキャンセル期限 | 2025/12/16(火) 14:00 |
| 受講対象 | 人事・労務 |
| 主催 | 株式会社ベネッセシニアサポート |
企業情報
| 株式会社ベネッセシニアサポート [カブシキガイシャベネッセシニアサポート] | |
|---|---|
| 所在地 | 〒163-0905 東京都新宿区西新宿2-3-1新宿モノリス 5階 |
| 対応エリア | 全国 |
| 代表者名 | 林 大介 |
| 従業員数 | 30名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業カテゴリ | 組織・人事コンサルティング |
このセミナーに関係する資料
- お役立ちツール
- 社内イベント・社内報・社内環境
- 介護・育児支援
- リスクマネジメント・情報管理
仕事と介護の両立のポイント『介護離職をひきおこす3つの「ない」』
- お役立ちツール
- 意識改革・活性化
多様化する介護課題から人財を守るために~両立支援のために有効な施策とは~
このセミナーに関係するサービス
介護・育児両立支援 仕事と介護の両立セミナー(管理職向け)
介護が始まった部下への適切なマネジメントを学ぶことで、両立しやすい環境整備と風土醸成に繋げます。
介護・育児両立支援 仕事と介護の両立セミナー(従業員向け)
介護を「自分ごと」ととらえることで
両立イメージを醸成。介護離職防止につなげます。