「福利厚生に関する意識調査」を実施 2人に1人が勤務先から日常の支えに「ちょっとした幸せ」を実感！”1000円の支援”で働く意欲・会社への信頼が高まる傾向 豪華さより“生活に届く支援” 小さなサポートが「モチベーション」を後押し 福利...
一般職業紹介状況(令和7年11月分)について 令和7年11月の有効求人倍率は1.18倍で、前月と同水準。 令和7年11月の新規求人倍率は2.14倍で、前月に比べて0.02ポイント上昇。 厚生労働省では、公共職業安定所（ハローワーク）における...
労働力調査（基本集計） 2025年（令和7年）11月分 総務省は、労働力調査（基本集計）2025年（令和7年）11月分の結果を公表しました。 ■完全失業率 年平均： 2022年 2.6% ／ 2023年 2.6％ ／ 2024年 2.5% 月次（季節調...
日本のジョブ型雇用の実態調査 世界11カ国で人材紹介事業を展開する業界大手の株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント（代表取締役会長兼社長：田崎ひろみ、以下JAC）は、大転職時代における転職・雇用への意識や実態を人材紹介会社と...
「ブルーカラー職への転職実態」に関する調査 ホワイトカラーからブルーカラー職への転職で約4人に1人が年収増加、AI台頭も背景か レバレジーズ株式会社が運営するエッセンシャルワーカー向けキャリア支援サービス「レバジョブ」は、現在ブルーカラー職に...
27卒 インターンシップ・キャリア形成支援活動に関する企業調査を発表 27年卒のインターンシップ・仕事体験を「実施した・実施予定」の企業は前年より増加。「業務時間外での実施が難しい」「働き方改革により休日開催ができない」声も。「企業に参加時の服装を指定してほしい」学生は...
毎月勤労統計調査 令和7年9月分結果確報 厚生労働省は、毎月勤労統計調査 2025 (令和7)年10月分結果確報を発表しました 。 【調査結果の概要】 ※１ （）内は前年同月比を示す 。 ※２ 断りのない限り事業所規模５...
令和７年「高年齢者雇用状況等報告」の集計結果を公表 厚生労働省では、このたび、令和７年「高年齢者雇用状況等報告」（６月１日現在）の集計結果を取りまとめましたので、公表します。 「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律」では、事業主が雇用する高年齢者の...
人的資本経営をコンサルティング×データサイエンスで支援する「People Analytics Suite」の提供を開始 株式会社日本能率協会コンサルティング (以下JMAC)は、株式会社日本能率協会総合研究所傘下のデータサイエンス専門会社である株式会社 KNOT DATA(本社:東京都港区・代表取締役:讓原正昭) と連...
企業内研修担当者や講師向けに、編集可能なPowerPoint研修スライドをダウンロード提供する新サービス『まなびスライド』を提供開始 人材育成や教育コンテンツの開発を手掛ける株式会社ヒップスターゲート（本社：東京都港区、代表取締役社長兼COO：小田桐正治）は、企業内研修担当者や講師向けに、編集可能なPowerPoint研修スライドを...
【書籍紹介】『ダイバーシティ人事と法実務』（中井 智子、中山 達夫、仁野 周平：著）有斐閣より刊行 『ダイバーシティ人事と法実務』（中井 智子、中山 達夫、仁野 周平：著）が、有斐閣より刊行されました。 ダイバーシティにもとづく人事労務について，企業をとりまく現状と個々の属性についての法制度・判例...
令和7年 障害者雇用状況の集計結果 厚生労働省では、このほど、令和７年の「障害者雇用状況」集計結果を取りまとめましたので、公表します。 障害者の雇用の促進等に関する法律では、事業主に対し、常時雇用する従業員の一定割合（法定雇用率。民間企...
「企業の『新卒採用動向』における調査 2025」を実施 採用時に求める水準と、採用学生の水準のギャップが最も大きかったのは「汎用的スキル」 大学との連携では「オープンカンパニー」に次ぎ、「汎用的能力活用型インターンシップ」に注目が高まる 株式会社ベネッセ...
