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育成/研修|資料・書式文例一覧

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分野 育成/研修
フリーワード コミュニケーション
352件中61~80件を表示
マーサージャパン株式会社
  • その他
  • 管理職研修
  • マネジメント
  • コミュニケーション

マーサーコンサルタントコラム:管理職に求められるスキル

デジタル化、グローバル化、オープンイノベーション、働き方の変化や、ジョブ型人事。管理職を取り巻く環境は、かつてないスピードで変化し、それがマネジメントのあり方に大きな変化を与えている。これからの管理職にとって必要なスキルにはどのようなものがあるだろうか?マーサーの人気コラムをご紹介します。

マーサーコンサルタントコラム:管理職に求められるスキル
グラマシー エンゲージメント グループ株式会社
  • サービス・製品資料
  • 組織開発
  • グローバル人材

英語de理念(TM) グローバル時代の企業理念浸透プログラム

企業理念浸透で、よく行われるのは、日本語をそのまま訳した資料を、駐在員を介し配布するというケースです。何故これが必要なのか、自分たちにどんな意味があるのかわからないと言われることが珍しくありません。企業がボーダーレスに繋がり、一致団結する強い組織作りにはグローバル規模での企業理念浸透が不可欠です。

英語de理念(TM) グローバル時代の企業理念浸透プログラム
グラマシー エンゲージメント グループ株式会社
  • サービス・製品資料
  • リーダーシップ
  • グローバル人材
  • コーチング・ファシリテーション

海外赴任者向けサービス 海外赴任成功へのパスポート

赴任地で一歩踏み込んだコミュニケーションを行うには、同じ企業で働く同志として「互いの共通点」に焦点をあてる事が重要です。習慣や文化、宗教等についての説明に重きが置かれがちな赴任者向け研修であるが、本プログラムにおいては「違うことは当然、ではどうするか」に焦点を充てた実践的な内容となっています。

海外赴任者向けサービス 海外赴任成功へのパスポート
グラマシー エンゲージメント グループ株式会社
  • サービス・製品資料
  • リーダーシップ
  • グローバル人材
  • コミュニケーション

英語deリーダーシップ(R)中堅・管理職向けグローバルビジネスリーダー育成

本プログラムでは、ご自身の現在の英語力で、確実に効果的なコミュニケーション法を学び、実際のビジネスシーンを再現し、C.A.I.を用いて「実践」でのグローバル舞台で通じる英語が駆使できる事をめざす、臨機応変な コミュニケーション力を何よりも重視した研修です。

英語deリーダーシップ(R)中堅・管理職向けグローバルビジネスリーダー育成
株式会社ベーシック
  • お役立ちツール
  • コミュニケーション
  • 法人向けサービス
  • 中堅社員研修

上司の暗黙知を言語化して、部下を育てる!〜1on1ミーティング&部下育成の効果的なススメ方《F&WM7つのステップ》

1on1ミーティングやコーチングに限界を感じている管理職、若手社員の育成や早期退職に悩める人事部の皆様へ。こうした原因を根本的に改善するには、上司と部下のコミュニケーションを変えていく中長期の仕組みづくりが必要です。eラーニング(3〜6カ月)で上司の暗黙知を言語化し、部下に教える仕組みを構築します。

上司の暗黙知を言語化して、部下を育てる!〜1on1ミーティング&部下育成の効果的なススメ方《F&WM7つのステップ》
一般財団法人 国際ビジネスコミュニケーション協会
  • その他
  • 語学
  • グローバル人材

<社内向け研修ご担当者 必見!>英語研修における3つの課題と対策のポイントとは!?

企業における英語力の重要性が高まっているなか、英語研修で成果が上がらないという声をよく耳にします。本資料では、成果が出ない3つの要因と、その対策のポイントについて解説していきます。

<社内向け研修ご担当者 必見!>英語研修における3つの課題と対策のポイントとは!?
一般財団法人 国際ビジネスコミュニケーション協会
  • 導入事例
  • 語学
  • グローバル人材

ブラザー工業におけるTOEIC L&R IPテスト活用について(2022年度TOEICセミナー報告書)

2022年10月に開催したTOEICセミナーより、「ブラザー工業におけるTOEIC L&R IPテスト活用について」と題したブラザー工業株式会社の事例発表を掲載した報告書です。

ブラザー工業におけるTOEIC L&R IPテスト活用について(2022年度TOEICセミナー報告書)
ウェルリンク株式会社
  • 導入事例
  • セクハラ・パワハラ対策
  • コミュニケーション
  • メンタルヘルス

【ご担当者様必見!事例あり】ハラスメントになりうる3つの兆候と今すぐ実践すべき対策とは

ハラスメント対策のアップデートはできてますか?
対策を工夫することで、社員の成長につながり企業価値を高めることができます。
本資料では3つの事例に加え、
『押さえておくべき3つのポイント』、
『知っておきたいハラスメントになりうる3つの兆候』、
『効果的な3つのアプローチ』をご紹介しています。

【ご担当者様必見!事例あり】ハラスメントになりうる3つの兆候と今すぐ実践すべき対策とは
株式会社プレスタイム
  • サービス・製品資料
  • コミュニケーション

各教材のご案内

プレスタイム社では、生き生きとした職場作りのための、数々の教材を提供しています。
ブロックやカードを使った楽しい教材から、メンタリングを円滑に進めるためのメンタリングノートまで、
楽しいコミュニケーションのある職場作りのお手伝いをいたします。

各教材のご案内
コンティニュウ株式会社
  • お役立ちツール
  • グローバル人材
  • 管理職研修
  • コーチング・ファシリテーション

人間力を身に付ける人間の本質価値観を理解する小冊子コーチアプローチファシリテーションとは

人間の価値観はどこから来るのか?
このことを理解することが人間力を身に付ける基本となるのではないかと考えます。
コーチアプローチファシリテーションの真髄 価値観について理解するための小冊子です。

人間力を身に付ける人間の本質価値観を理解する小冊子コーチアプローチファシリテーションとは
株式会社かんき出版 (かんき出版の社員研修)
  • レポート・調査データ
  • コミュニケーション

調査レポート「オンラインコミュニケーションにおけるビデオONとビデオOFFの影響検証」

かんき出版パートナーの一般社団法人オンラインコミュニケーション協会と、武蔵野大学 経営学部 経営学科 准教授 宍戸拓人氏が共同で実施した調査結果をレポートにまとめました。

調査レポート「オンラインコミュニケーションにおけるビデオONとビデオOFFの影響検証」
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