『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

ダイバーシティ推進のための研修を実施！

企業で人材の多様化が進む中、現在十分に力を発揮できていない人たちの活躍を促すための研修を実施しています。
多様な人材を活かして、生き残っていく企業になるためのお手伝いをいたします。

エランシアは障害をお持ちの方が、ごく自然に社会参加できるようなノーマルな状態を創り出すために、
①企業様と障害者雇用におけるニーズの共有化
②障害をお持ちの方の労働価値のアピール及び活用方法
③障害をお持ちの方の特性に配慮した適切な雇用環境の創設・確保
という3点を障害者雇用の最重要課題と位置づけ、その課題に対するベスト・ソリューションを提供しています。

「知るカフェ」とは昨今の採用活動にフィットする採用プラットフォーム

「知るカフェ」はカフェに気軽に通い「キャリア」を身近に感じられるキャリア支援カフェです。企業には学生との新たな出会いから接点を持っている学生のフォローまで幅広く利用されております。

20年間で2万件以上の「社内感謝」のやり取りをサービス化しました

2万件以上の社内感謝のやり取りを生み出した運用の実績とノウハウをベースに無料でご利用いただけるサンクスカードをリリースしました。従業員満足向上にお役立ていただけます。

労働安全衛生のプロフェッショナル集団

産業医・労働衛生コンサルタント・社会保険労務士・精神保健福祉士・保健師・理学療法士などからなる労働安全衛生プロフェッショナル集団です。仲介業者ではないので仲介手数料は発生せず企業様負担を最小限のコストで高品質なサービス提供を行っております。

耳で聴く本「audiobook.jp」を中心に
非音楽の音声コンテンツを提供しています

株式会社オトバンクは、書籍をはじめとした非音楽の音声コンテンツにフォーカスしたサービスを提供する音声コンテンツのプロフェッショナルです。「聞き入る文化」の創造を通じて、外見だけでなく、中身も評価される社会を目指します。

日本で一番カミングアウトをしていないLGBTが相談に来る会社

日本初そして唯一のLGBTのための結婚相談所を運営。主な相談者は２０代〜４０代の企業に属するカミングアウトをしないLGBT。上場企業役員、官公庁職員から医師まで様々。自ら言えない想い悩みを伝え、企業と当事者の疑問を解決する。

中小企業に特化した
人材紹介から、人事制度・人材育成、M&A仲介まで

３つの「つなぐ」事業を柱に中小企業の経営安定化に寄与します。
会社と人材を“つなぐ”人材紹介事業。
経営者と従業員を“つなぐ”人事制度構築・人材育成事業。
会社と会社を“つなぐ”M&A仲介事業で、中小企業の課題に寄り添います。

障害者雇用を推進していくには、障害者に対する知識とマネージメントノウハウが必要です。障害者人材マーケットの経験をもとにサービスを提供します。

弊社は、社会福祉法人、障害者特化の人材サービス会社、及びWebコンサルティング会社の理事、経営者が設立した会社です。今までの障害者マーケットでの経験を活かしながら、従来の障害者者向けサービスの枠を超えた新しいサービスを提供いたします。

国内外10ヵ国で活躍してきた国際エグゼクティブコーチによる、
本格的なコーチングと企業研修。
人・組織の『可能性』の蓋を開きます。

株式会社　グローバル・キャリアデザインは、コーチング・企業研修に特化した人材育成企業です。国内外の多くのビジネスリーダーと働いてきた国際エグゼクティブコーチ ヴィランティ牧野祝子が、人・組織の可能性の蓋を開きます。

株式会社　決断力は、組織の『屋台骨を支える』人材を育成することで、業績向上に貢献します。

ビジネスを成功させるには人の力を最大限に発揮させることが大切です。
管理職の決断力向上を通じたリーダーシップ発揮、職場リーダーの問題解決力向上、スタッフのやる氣を高める研修とeラーニングをご提供いたします。

「わかっているけど解決できない」にアプローチ。
「スマートポータル」と「人的資本経営 × AI 」で、組織の力を最大化へ

多くの組織が「わかっているけど解決できない」複雑な組織課題に直面しています。
その結果、経済の停滞、人材不足が叫ばれ、新しい挑戦を阻む要因となっています。
コテラスは、個が照らされることで、より多様で柔軟な社会を実現できると信じています。

～企業に「感動・勇気・ロマン」を～

《Your Success is Our Mission》をモットーに、私たちは貴社の事業の成功支援と
人材育成支援を通じて企業の繁栄と働く人々の幸せに貢献してまいります。
みなさまがいきいきと働けるお手伝い、それが私たちの使命です。

固定費なし！コンサートや舞台など、公演チケットの優待案内はいかがでしょうか？
社員の文化教養向上にもつながる、お得な情報です！

企業の福利厚生向けに、公演の優待案内を行なっております。
社員の方々へのご案内のお手続きをいただくだけで、
【固定費無し】で様々なジャンルの公演のご案内が可能です！
福利厚生費でお困りの人事ご担当者様、是非ご相談ください！

私たちは日本株式会社の不動産部を目指します
不動産をジザイ(ZXY)に使いこなす社会の実現に貢献します

ビルメンテナンス業務から経営代行・資産運用までの不動産運営管理のさまざまな業務をワンストップで行う、総合不動産サービスプロバイダーです。不動産を利用する企業の側に立ち、不動産とお付き合いしていく上で発生する課題や業務に向き合っていきます。

ズレが分かる適性検査「ポテクト」　～50種類の性格適性、仕事力、職種、ストレス、気質、相性、ハラスメント傾向まで、ビッグデータで偏差値分析～

数万件の統計データから仕事力や性格適性を全国偏差値で示す適性検査。時代に合わせて統計データ更新中。採用選考の不安を確信に。特有のズレ分析で、社員教育の自己分析、キャリアコーチング面談で選ばれています。ハラスメント傾向分析もリリース。

戦略的な空間創りは、企業の業績に直結する

私たち翔栄クリエイトは、オフィス空間を 「第５の経営資源」 であると捉え、お客様の業績向上を目的に、いま取り組むべき経営課題に空間設計からアプローチする 「戦略的オフィスデザイン」 で、お客様の企業成長を支援してまいります。

【オンライン開催も可能】ダイバーシティ＆インクルージョンを“自分事化”する 体験者100,000人以上

『あなたのAngle“視点”をShift“転換”する』自分とは異なる立場にいる人の体験をVRで体感することにより「自分がその立場だったら、何を感じ、何を思うのか」と考えられる想像力を養い、日々のすれちがいに気づき具体的な行動変容につなげる。

私ども株式会社新社会システム総合研究所は、

第一に、国際的な視野に立って、よりハイレベルな経営戦略情報、先端技術情報をスピーディーに提供すること

第二に、国際化、ブロードバンド化への即応が急務となっている人材育成分野への充実に努めること

第三に、「人すなわち情報力」であるとの考えに立って、個々に点在する能力、情報力を結集させ、その相乗効果を求めてネットワーク化をはかります。

以上のコンセプトのもとに、不透明・不確実性の時代の羅針盤の役割を果たすべく、新たな時代の社会システムの構築に貢献して参りたいと存じます。

成長を目指す地元企業様へ、人財ワンストップサービスをご提供いたします。

企業様の人事部となり、効率的で質の高い人財採用、育成、人事制度構築・運用を推進いたします。優秀な人財、専門に特化した人財を成功報酬にてご紹介。採用後の育成も、階層別・業種別・職種別など幅広いニーズに対応し、最適なプログラムを作成いたします。