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来年度の研修に向けて学びたい「研修設計のトリセツ」
〜意味のある研修にするための研修設計の5つのポイント 研修講師が人事に絶対に言えないこと 研修企画の基本を考える30分。
| 開催日時 | 2025/11/11(火) 11:00 ~ 11:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/11(火) 11:00 |
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〜意味のある研修にするための研修設計の5つのポイント 研修講師が人事に絶対に言えないこと 研修企画の基本を考える30分。
| 開催日時 | 2025/11/11(火) 11:00 ~ 11:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/11(火) 11:00 |
日本人材マネジメント協会(JSHRM)が開発した「HRMナレッジ大系 (R)」に準拠した全10単位で、人事の実務・哲学・理論が体系的に学べます。全単位参加で「HRプロフェッショナル(基礎)資格」授与。
| 開催日時 | 2025/11/13(木) 10:00 ~ 2026/02/18(水) 17:00 (受付2025/11/13(木)09:40~) |
|---|---|
| 受講対象 | 人事・労務その他 |
| 受講費 | 475,200円 |
| 申込期限 | 2025/11/07(金) 17:00まもなく締め切り |
人事・人材開発の企画構想において言葉の定義や解釈が曖昧なまま施策やハウツーを検討していませんか?本セミナーでは「言語化=思考」をキーワードに、人的資本経営を実現するための最重要事項について解説します。
| 開催日時 | 2025/11/05(水) 15:00 ~ 16:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/04(火) 10:00まもなく締め切り |
人事・人材開発の企画構想において言葉の定義や解釈が曖昧なまま施策やハウツーを検討していませんか?本セミナーでは「言語化=思考」をキーワードに、人的資本経営を実現するための最重要事項について解説します。
| 開催日時 | 2025/11/06(木) 15:00 ~ 16:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/05(水) 10:00まもなく締め切り |
数多くの企業で実践してきた経験から、育成対象者の選抜から教育・評価まで、 経営人材育成に必要な仕組みの概要や、研修プログラム設計時の注意点を、事例を交えながらご紹介いたします。
| 開催日時 | 2025/11/07(金) 13:30 ~ 15:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/06(木) 16:00まもなく締め切り |
人事領域においてトレンドワードが蔓延し「核心を捉えた言葉」が社内展開されないまま、施策が形骸化していませんか?本セミナーは人事関係者へ「解像度の高いメッセージを届ける言語化力」のポイントを解説します。
| 開催日時 | 2025/11/11(火) 15:00 ~ 16:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/10(月) 10:00 |
人事領域においてトレンドワードが蔓延し「核心を捉えた言葉」が社内展開されないまま、施策が形骸化していませんか?本セミナーは人事関係者へ「解像度の高いメッセージを届ける言語化力」のポイントを解説します。
| 開催日時 | 2025/11/12(水) 15:00 ~ 16:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/11(火) 10:00 |
学ばない大人が増え続けている今こそ、学びと成長を再定義しませんか?本セミナーでは、多くの企業でリスキリング施策が思うように進まない構造や背景を解明し、経営や人事が乗り越えるべき課題と打開策を提言します
| 開催日時 | 2025/11/18(火) 15:00 ~ 16:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/17(月) 10:00 |
学ばない大人が増え続けている今こそ、学びと成長を再定義しませんか?本セミナーでは、多くの企業でリスキリング施策が思うように進まない構造や背景を解明し、経営や人事が乗り越えるべき課題と打開策を提言します
| 開催日時 | 2025/11/19(水) 15:00 ~ 16:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/11/18(火) 10:00 |
HR領域の様々な課題について企業の皆さまと学び合う場「アカリクサミット」。 第37回目の今回は、エーザイ株式会社の近藤樹氏をゲストにお迎えします。
| 開催日時 | 2025/07/11(金) 00:00 ~ 2026/01/01(木) 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務エンジニア・ITその他 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/01/01(木) 00:00 |
本動画視聴版ウェビナーでは、幹部人材育成を原則から考え、各社の取り組みをご紹介しながら、自社の育成計画策定の参考にいただけるヒントをお届けします。
| 開催日時 | 2025/07/23(水) 10:00 ~ 2025/10/29(水) 17:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/10/29(水) 12:00まもなく締め切り |
本セミナーでは、スキルマップの設計から運用・活用までの具体的なステップを、他社の成功事例・失敗事例を交えてわかりやすく解説します。
| 開催日時 | 2025/08/01(金) 00:00 ~ 2026/07/31(金) 23:55 (受付2025/08/01(金)00:00~) |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/04/30(木) 23:55 |
持続的に成果を出す組織づくりに貢献するための 人材マネジメント力を養います。
| 開催日時 | 2025/08/01(金) 00:00 ~ 2030/12/31(火) 23:55 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務 |
| 受講費 | 5,500円 |
| 申込期限 | 2030/12/31(火) 23:55 |
本セミナーではマネジメントスキル向上のために、ミドルマネージャーが絶対に修得しておくべき、実務に役立つ『7つのビジネスフレームワーク』を図解でわかりやすく紹介します。
| 開催日時 | 2025/08/05(火) 13:00 ~ 2026/05/31(日) 23:55 (受付2025/08/05(火)12:50~) |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/02/28(土) 23:55 |
本セミナーでは、年度末の評価に向けて、実際に評価を行う“評価者”の育成方法とその仕組みづくりに焦点を当て、そのポイントについて詳しく解説します。
| 開催日時 | 2025/08/15(金) 13:00 ~ 2026/04/30(木) 23:55 (受付2025/08/15(金)12:50~) |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/01/31(土) 23:55 |
組織のリーダーシップ開発に向けて、360度診断をいかに活用するか、また導入・運用していくうえで大切なポイントは何かについて、各社の事例をもとに解説します。
| 開催日時 | 2025/08/29(金) 11:00 ~ 2025/10/30(木) 23:55 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/10/30(木) 23:55まもなく締め切り |
「アセスメントセンター方式」の実績において日本トップクラスであるリードクリエイトが提供するプログラムの全容を惜しみなく解説します。
| 開催日時 | 2025/08/29(金) 11:00 ~ 2025/10/30(木) 23:55 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/10/30(木) 23:55まもなく締め切り |