大手企業グループなど、2日で延べ170社が参加予定～「あさがくナビの就職博」を東京にて開催：学情 株式会社学情（本社：大阪市北区・東京都中央区／代表取締役社長：中井清和）は、日本最大級の就活イベント「あさがくナビの就職博」を東京にて開催いたします。2日で延べ170社が...
応募情報の一元化と採用情報共有の促進により、社員主導型“スクラム採用”推進をサポート～社員主導型採用を実現する採用プラットフォーム『HERP ATS』をリリース：HERP 株式会社HERP（本社：東京都品川区、代表取締役CEO：庄田一郎）は、2019年3月18日、社員主導型の採用プラットフォーム『HERP ATS』を正式にリリースしたことを...
企業の従業員の心と体の健康を守り、社内活性化を図る～『健康経営実践サポートサービス』の提供をスタート：HAAAP パーソナルストレッチやパーソナルトレーニングなどを行う株式会社HAAAP（所在地：神戸市中央区 代表取締役：田村憲一）は3月20日、企業に属する従業員の健康を意識する取組...
職場コンシェルジュで社員の負担減 社員の周辺雑務などを支援するサービス「職場コンシェルジュ」を活用し、長時間労働削減や生産性向上を目指す企業が増えている。 リクルートワークス研究所が全国の15歳以...
68.4％の企業が「10連休中に採用活動をしない」と回答～『10連休中の採用活動に関するアンケート：マイナビ 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）は、企業を対象に10連休中の採用活動に関するアンケートを実施しました。1,192社の回答が集まり、下記の...
勤務間インターバル制度の導入や就業時間中の禁煙などにより、健康経営をさらに推進：ソフトバンク ソフトバンク株式会社は、健康経営をさらに推進して、社員が心身ともに健康で、常に活力にあふれた組織を実現することを目的に、2019年4月1日から下記の施策を実施します。 ...
3月1日時点での大学生の就職内定率は8.8％。前年同月比1.0ポイント減～『就職プロセス調査（2020年卒）』（2019年3月1日時点 内定状況）【速報版】：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林 大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：増本 全）は、...
2019年2月度の派遣平均時給は1,565円。9ヶ月連続で前年同月比プラスを記録。クリエイティブ系、IT系、技術系で過去最高時給を更新～『エン派遣』三大都市圏の募集時平均時給レポート（2019年2月度）：エン・ジャパン 人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木 孝二）が運営する日本最大級の派遣のお仕事探しサイト『エン派遣』では、サイトに掲載さ...
派遣スタッフ募集時平均時給、三大都市圏の2月度平均時給は1,650円～『2019年2月度 派遣スタッフ募集時平均時給調査』：リクルートジョブズ 株式会社リクルートジョブズ（本社：東京都中央区、代表取締役社長：葛原孝司）の調査研究機関「ジョブズリサーチセンター」が、2019年2月度の「派遣スタッフ募集時平均時給調査...
管理職に求められる知識・スキルを1年間定額で学べるWeb学習サービス～「マネジメント・ビュッフェ」を2019年6月にリリース：日本能率協会マネジメントセンター 株式会社日本能率協会マネジメントセンター(代表取締役社長：張士洛、東京都中央区、以下JMAM[ジェイマム])は、電子テキストや動画での学習を通じて、管理職に求められる知識...
睡眠負債を抱えがちな業界はITや不動産業界、業種では営業や専門職で睡眠不足が顕著～『日本人の睡眠負債実態調査』：O: 睡眠・体内時計ベンチャーの株式会社O:は睡眠の日（3月18日）に日本人の睡眠負債、睡眠時間の不足の実態調査をアンケートなどの主観データではなく、O:SLEEPから取得した...
無料で従業員の人事評価を簡単に管理～『リクナビHRTech 評価管理』の提供を開始：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林 大三）は、あらゆる人事業務をテクノロジーで支援する「リクナビHRTech」シリーズ4つ目のサービス...
6割が「アルバイト応募先の対応によってイメージが変わった」と回答。イメージアップする対応は「電話での連絡が早い」、ダウンするのは「面接で話をちゃんと聞いてくれない」～「アルバイト応募先の対応」に関するアンケート：エン・ジャパン 人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営する”ちょっといいバイト”を集めたアルバイト情報サイト『エンバイト』上で...
外資系などのグローバル人材、4人に1人は「年15日以上」の有給消化。「周囲が有給取得しないから休めない」は1％～会社員の「休み方」調査アンケート：ロバート・ウォルターズ・ジャパン グローバル人材の転職を支援する人材紹介会社のロバート・ウォルターズ・ジャパン株式会社 （本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：ジェレミー・サンプソン）は3月19日、英語力と...
“旅するようにはたらく”都市部の人材に地方企業の仕事を紹介～『JOB HUB TRAVEL』を3月22日より開始：パソナJOB HUB プロフェッショナル・フリーランス支援サービス「JOB HUB」を提供する 株式会社パソナJOB HUB（本社：東京都千代田区、代表取締役社長 森本宏一）は、“旅するように...
若手の離職防ぐ リテンションマネジメント 売り手市場が続き、人材を確保するのが難しくなっている。そこで、社員の離職を防止し、より長く働いてもらうためのリテンション施策が必要になっている。 機械の開発・設計を手...
本当に必要な人材を集め、見極め、惹きつける。採用担当の新しい教科書～『「最高の人材」が入社する 採用の絶対ルール』（釘崎清秀、伊達洋駆：著）ナツメ社より刊行 株式会社ナツメ社は、釘崎清秀、伊達洋駆：著『「最高の人材」が入社する 採用の絶対ルール』を刊行しました。 脱・志望動機＆コミュ力重視 求職者目線で考える「採用の新...
「教える」「伝える」研修を、「自ら学ぶ」研修に変える！～『研修アクティビティハンドブック』（中村 文子、ボブ・パイク：著）日本能率協会マネジメントセンターより刊行 株式会社日本能率協会マネジメントセンターは、中村 文子、ボブ・パイク：著『研修アクティビティハンドブック』を刊行しました。 “主体的な学び”を実践する！ 世界30ヵ国...
新卒採用向け採用管理システム「JobSuite FRESHERS」のサービス提供を開始 株式会社ステラス（本社：東京都千代田区神田須田町1-5-10 代表取締役社長：山本 徹）JPOSTING事業部は、2019年3月19日（火）より、新卒採用の業務管理に適し...
2020年卒「就職人気企業ランキング」、総合1位は6年ぶりに伊藤忠商事～理系を中心に、食品業界の人気は依然高い。金融業界は昨年に続き軒並みランクダウン：学情 株式会社学情（本社：大阪市北区・東京都中央区／代表取締役社長：中井清和）は、2020年卒学生対象「就職人気企業ランキング」を発表いたしました。2020年3月卒業予定の大学...
