フリーランスとの取引に関する意識・実態調査

人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木 孝二）が運営するフリーランスマネジメントシステム「pasture（パスチャー）」は、全国のビジネスパーソン1,000名を対象に、「フリーランスに関する意識・実態調査」を実施いたしました。
 

結果概要 01

• ビジネスパーソンの約6割がフリーランスの需要が増えると回答
• フリーランスの需要が増える理由、最多回答は「リモートワークなど新しい働き方が定着してきたため（66.5％）」

結果概要 02

• ビジネスパーソンの24.3％がフリーランスと取引経験ありと回答
• 76.6％がフリーランスの仕事内容に満足していると回答
• 80.0%が定期的に依頼しているフリーランスがいると回答

結果概要 03

• フリーランスと取引がある会社の約6割が、コロナ禍の影響でフリーランスとの取引が増えたと回答
• フリーランスとの取引での課題、最多回答は「発注や請求業務（49.8％）」

＜調査結果詳細＞

ビジネスパーソンの 約6割がフリーランスの需要が増えると回答

全国のビジネスパーソン1,000名を対象に、これからの時代のフリーランスの需要について質問したところ、59.7％が「需要が増える」（需要が増える：19.5％、どちらかというと需要が増える：40.2％）と回答しました。

フリーランスの需要が増える理由、最多回答は「リモートワークなど新しい働き方が定着してきたため（66.5％）」

フリーランスの需要が増えると回答した597名を対象に、フリーランスへの需要が増えると感じる理由を質問したところ、最多回答は「リモートワークなど新しい働き方が定着してきたため（66.5％）」、次に「優秀な人材に出会う可能性が高まったため（33.7％）」、「般の会社とフリーランスの差が縮まったため（27.1％）」と続きました。

ビジネスパーソンの24.3％がフリーランスと取引経験ありと回答

自身の勤務先はフリーランスと取引をした経験があるか質問したところ、24.3％が「ある」、59.2％が「ない」、16.5％が「わからない」と回答しました。

76.6％がフリーランスの仕事内容に満足していると回答

フリーランスと取引をした経験があると回答した243名を対象に、フリーランスの仕事内容に対しての評価（※複数のフリーランスとの取引がある場合は、全体的な評価）を質問したところ、76.6％が「満足している」（満足している：28.0％、どちらかというと満足している：48.6％）と回答しました。また、「満足していない」と回答した方は僅か6.9%（満足していない：1.6％、どちらかというと満足していない：5.3％）でした。

80.0%が定期的に依頼しているフリーランスがいると回答

フリーランスと取引をした経験があると回答した243名を対象に、定期的に取引しているフリーランスがいるか質問したところ、80.0%が「いる」と回答しました。

フリーランスと取引がある会社の約6割が、コロナ禍の影響でフリーランスとの取引が増えたと回答

フリーランスと取引をした経験があると回答した243名を対象に、自身の勤務先では、コロナ禍の影響でフリーランスとの取引にどのような変化があったか質問したところ、58.8％が「取引が増えた」（取引が増えた：22.2％、どちらかというと取引が増えた：36.6％）と回答しました。

フリーランスとの取引で課題になること、最多回答は「発注や請求業務（49.8％）」

最後に、今後自身の勤務先はフリーランスとの取引が増えると回答した289名を対象に、フリーランスとの取引が増えることにより、課題になることがあるか質問したところ、最多回答は「発注や請求業務（49.8％）」、次に「フリーランス情報の蓄積と社内共有（34.3％）」、「法律対応(下請法やインボイス制度等)（32.9％）」と続きました。

＜調査概要＞
調査対象 全国のビジネスパーソン男女1,000名
調査期間 2022年3月30日～2022年4月1日
調査方法 インターネットリサーチ

※本リリースによる調査結果をご利用いただく際は、「pasture（パスチャー）調べ」と付記のうえご使用くださいますようお願い申し上げます。

◆本リリースの詳細は、こちらをご覧ください。

（エン・ジャパン株式会社 ／ 8月2日発表・同社プレスリリースより転載）