「社会保険」に関するQ&A一覧

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失業手当受給中の人のパート雇用について

弊社を退職して失業給付を受給中の元社員A(60才以上)がいます。弊社の業務が多忙となり、業務に精通している元社員Aをフルタイムでないパート(アルバイト)として雇用を考えています。元社員Aの希望は失業給...

HA-KMさん
京都府/ 不動産(従業員数 1~5人)
2019/09/25 18:26 ID:QA-0087141 アルバイト・パート採用 回答終了回答数 3 件

雇用保険加入者の労働時間について

初めて相談させていただきます。
雇用保険加入のパート従業員の件です。月の労働時間が87時間から111時間の雇用契約ですが、祝日や盆休・年末年始休・その他などで休みが多い月、また従業員本人の希望休を加味...

かおっぴーさん
佐賀県/ 医療・福祉関連(従業員数 6~10人)
2019/09/21 17:48 ID:QA-0087048 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 2 件

社会保険料の控除し過ぎた対応について

協会けんぽの30年度で基準を作ってしまい、謝って少し多めに控除してしまった。金額的には165円

5月から入社で、3か月ほど経過してしまい社会保険料で減額調整した方が良いのか年末調整で訂正しても大丈夫...

ユカリさん
福島県/ 建設・設備・プラント(従業員数 1~5人)
2019/09/19 06:28 ID:QA-0086945 人事管理 回答終了回答数 1 件

労使合意による社会保険の適用拡大について

いつも大変参考にさせていただいております。
今回は、労使合意による社会保険の適用拡大について疑問があり質問させていただきます。

弊社のパート社員(以下、Aという)から社会保険の加入希望がありました。...

mokaさん
東京都/ 情報処理・ソフトウェア(従業員数 31~50人)
2019/08/23 16:18 ID:QA-0086377 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 2 件

グループ会社での役員兼任と社会保険について

いつも参考にしております。

当社役員がグループ会社の役員を兼任することになりました。
報酬も兼任先のグループ会社からの支払のみとなり、当社からはゼロとなります。
その場合、社会保険もグループ会社での...

スダッチさん
北海道/ 建設・設備・プラント(従業員数 11~30人)
2019/08/20 16:50 ID:QA-0086252 報酬・賃金 回答終了回答数 1 件

すぐに辞めた社員の雇用保険、社会保険について

入社後、2週間で辞めた社員がいます。
実出勤は初めの2日のみ、それ以外は体調が悪いとのことで出社していません。

この社員の雇用保険や社会保険についてですが、必要書類を持参しなかったため、資格取得手続...

にんじんさん
東京都/ その他業種(従業員数 101~300人)
2019/08/16 17:49 ID:QA-0086178 福利厚生 解決済み回答数 1 件

傷病手当金制度における「社会的治癒」について

いつもお世話になっております。
表題の件についてご教授ください。

<状況>
①H29.8/12~H30.4/15=悪性リンパ腫のため休職
②H30.4/16~R01.7/31=復職(経過観察のための...

零細総務さん
北海道/ 建築・土木・設計(従業員数 31~50人)
2019/08/09 16:01 ID:QA-0086131 その他 解決済み回答数 3 件

雇用保険の加入について教えてください

お世話になります。

雇用保険の加入についてご質問です。

あるアルバイトの契約書では、1日の所定労働時間4時間、週所定労働日数4日としています。
従って、雇用保険の対象にはならないと考えています。
...

oonanaoさん
東京都/ 医療・福祉関連(従業員数 301~500人)
2019/08/05 09:23 ID:QA-0086003 アルバイト・パート採用 解決済み回答数 3 件

社会加入要件 106万円の判定に通勤手当を含むかどうか。

いつもお世話になります。

各健保組合では、社員の奥様でパートをしている方の年間収入がおおよそ130万円以上になると社員(ご主人)の扶養から外れ、そのパートの奥様は自分自身の勤め先の社会保険に加入する...

newyuiさん
神奈川県/ その他業種(従業員数 31~50人)
2019/08/01 09:49 ID:QA-0085937 人事管理 回答終了回答数 1 件
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