『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

バックオフィスのお悩みは私に。

スタートアップ企業様から大手企業様まで、お客様のお悩みは多岐にわたります。2022年は118社のお客様をご支援させていただきました。「困ったらNMPSに相談してみよう」。そんなお気持ちでどんなことでもお気軽にご相談ください。

菊地　崇史 株式会社NMPスペシャリスト　BPO事業部　バックオフィスソリューション部　課長

動画を活用して人事部門が抱える採用課題の解決に貢献します！

動画のプロフェッショナル株式会社エビリーのエヴァンジェリスト

山本　大介 株式会社エビリー　ビデオソリューション事業部　PMM＆EVANGELIST

採用ノウハウをお届け！

採用のトレンド情報から、採用ページや採用管理などのツール情報まで、採用業務に役立つノウハウをお届けします。

アットカンパニー編集部 エディター

総務人事の活かし、現場視点で課題解決のお手伝いができれば幸いです。 バーチャルオフィスを通じ、企業・人・自治体のエコサイクルを支援します。

バーチャルオフィスOasisを活用したコミュニケーション設計のお手伝いいたします！

井元　崇文 Oasis活用担当

【人材とヘルスケアの両サービスで社会の課題をGoodな発想で解決します。】

メディアで培った企画力、発想力と当社の社会課題解決力をミックスして、 企業が抱える問題をヘルスケアを軸にGoodな発想で解決したいと考えています。

木村 仁士 株式会社グッピーズ 取締役事業本部長

人材事業部　常務取締役

1984年　広島県生まれ 2003年　広島県私立修道高校卒業 2008年　関西学院大学商学部卒業 2010年　株式会社DYM入社 2014年　同社取締役就任 2019年　同社常務取締役就任（現任）

沖之城 雅弘 株式会社DYM　常務取締役

人材育成、早期離職防止、内定辞退防止、人材確保などを日報という切り口でサポート。日報の概念を覆し、企業の財産となるノウハウをご提供します。

新入社員教育での適切なフィードバックによる早期離職防止、程よい距離感で内定者をつなぎとめる内定辞退防止、学生のモチベーションを高めるインターンシップ実施による人材確保など、採用活動から新入社員教育まで、人事部門の皆様をサポートいたします。

望月 翔太 株式会社サンロフト 次長

ヒヤリングを元に、お客様の課題の本質・裏ニーズまで拾います。

お客様の採用フローと組織体制に合わせ、最も最適なプラン・運用方法をご提案させて頂きます。 ぜひ皆様のお話しを聞かせてください。

門口　朋世 コンサルタント

国家資格キャリアコンサルタントを目指す方に、無理なく効率よく資格取得できる学習の進め方についてご説明します。

国家資格キャリアコンサルタントを目指す方に、無理なく効率よく資格取得できる学習の進め方についてご説明します。

萬木　智 キャリアコンサルタント講習アドバイザー

変化を起こすリーダーを創る

大学卒業後、日本データビジョンにて採用支援事業に従事。2011年株式会社コヨーテ設立。独自の採用手法を開発、2000社を超える企業に伝える。新規事業創造プロジェクト「Hatch！」プロデューサー。 2020年michinaru株式会社を設立

菊池龍之 michinaru株式会社　代表取締役

採用ブランディングを、まるっと、楽しく、絶妙に。

採用業界のクリエイティブツール制作を手掛けて10年以上。企画力と愛嬌力に定評がある。現在は、中小企業の魅力を発掘する採用ブランドプロデューサーとして、採用ブランディングセミナーやコンサルティングをしています。

やまかわたくや 合同会社ファニプロ 採用ブランドプロデューサー

採用に関しては何でもお任せください。

リファラル採用のコンサルティングを中心に行っております。

長谷川真久 株式会社ハタラメル　企画営業部　部長/採用コンサルタント

人材採用から定着・活躍に向けて伴走する 熱血コンサルタント

リクルートにて24年間、人材採用事業に従事。最適な人材確保に向けた提案や従業員が定着・活躍できる組織開発を、「労働時間」を起点に支援。自ら飲食店の経営も手がけ、そこで得た現場のリアルをコンサルティングに活かしている。

薄田　朋和 株式会社エイ・アイ・エス　顧問

５００社を超えるコンサル実績をもつエースコンサルタント

業種・業態を問わず500社を超える会社を担当。 主に多店舗展開する世界的ラグジュアリーブランドや上場企業を手がけ、各社の課題に適応した勤務管理を提案し続けている。 労務・人事サービスの会社と連携し、広い視野で「働き方改革」の実現を目指す。

仲村俊彦 株式会社エイ・アイ・エス　取締役　クラウド営業本部長

Indeed採用を知り尽くしたスペシャリスト！！

Indeedで費用を最小限に抑えた採用が得意。

岩瀬 浩延 株式会社ハイファクトリ 代表取締役

「自社で採用できる力を身に付ける！」 採用塾を通じて、長期的に自社の採用力を強化する！

教育系のシステム開発の技術者～新規事業立ち上げ。 某大手採用支援会社で企業向けの採用支援。 独立系SIerで採用・教育の担当～責任者。 エンベックスエデュケーションで採用コンサルタント。 複数の国立・私立の大学での非常勤講師、客員教授。

伊藤 将人 株式会社エンベックスエデュケーション HRコンサルタント

外国人留学生の採用サポート第一人者。グローバル人材に特化して10年以上のパイオニアとして、あらゆるお悩みにお答えします。

「国籍や文化に関わらず、人々がグローバルに活躍出来る世界を創造する」を使命とし、現在の主軸事業である採用支援事業では年間300社以上のグローバル人材採用支援を行い、各業界のリーディング企業をはじめ、数々のグローバル人材採用を成功に導く。

大澤 藍 株式会社ベイングローバル 代表取締役社長

公認会計士・税理士と共に人財をご提案するシニアエイド・イノベーション

当方は、ご登録の面談時に当方のパートナーの公認会計士および税理士が同席で面談を実施いたします。当方だけではなく、専門家から見た実務レベルの診断を行っております。そのため非常にミスマッチが提言されております。

田中 優介 代表取締役

人事制度に「人材育成の仕組みと儲かる仕組み」を組み込むノウハウで人材育成と付加価値アップを同時に実現。

経営戦略・人事処遇制度・組織活性化・業務改善改革・営業生産性向上などの仕組み作りと実践支援をさせて頂いております。近年では、「人材育成と売上アップ」を同時に実現する当社独自の人事ノウハウでコンサルティング活動を展開しております。

山藤　茂 経営支援部 取締役

「魚を与えれば、一日食べていける。 　魚の取りかたを教えれば、一生食べていける。」 この言葉が、支援スタンスを表現しています。

「継続して効果があがる仕組みを提供する」ことを第一に考えたサービスの提供がモットー。ただし、まずは目の前を乗り切らなければ、といった状況を乗り越えるためのサポートも致します。「一つの悩みを解決したら、他の悩みも解決できた。」これが理想です。

米田　卓也 株式会社ワークスタイルキャリア　人事企画部部長