この数か月で一気にテレワークという働き方が広がり、社内のコミュニケーションはオンラインが中心という方も多いのではないでしょうか。それに伴い、多くの企業が社員に対する雇用や評価のあり方について見直し検討を余儀なくされていることでしょう。
特に最近は「ジョブ型雇用」や「OKR」といったキーワードが注目を集めています。

そこで本セミナーでは、数多くの企業のコンサルティングを手掛ける株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソースの山田博之氏を講師としてお迎えし、今注目を集める２つの人事施策の内容を分かりやすく解説すると共に、これを導入する際の注意点について解説いただきます。

テレワーク環境下で、雇用ビジョンに悩んでいる、評価の在り方や運用方法を見直したいとお考えの人事ご担当者様や経営者の皆様、この機会にぜひ、お気軽にご参加ください！

※ご質問は、ZOOMのチャットより承り、山田氏とカオナビ矢野が直接回答いたします。

こんな方にオススメ

【経営者、人事責任者・担当者、人事企画ご担当の方】

• ジョブ型雇用について改めて考えたい
• OKRについて学びたい
• リモート環境下での評価の在り方について考えたい
• 評価運用の効率化をしたい