
- 組織・人事コンサルティング
- ビジネス効率化・支援
- 業務ソフト・ASP・システム開発
株式会社カオナビ
カブシキカイシャカオナビ

【シェアNo.1】社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム「カオナビ」
約1,900社に選ばれて5年連続シェアNo.1!50名以上から10000名超の様々な規模の企業にご活用いただいています。テレワーク・生産性向上・人材不足など、現代のさまざまな人事課題に対応するタレントマネジメントシステムです。
人材マネジメントツール「カオナビ」で、企業の人材マネジメントシーンを変革!
マネジメントが変わる新たなプラットフォームを
労働人口の減少、雇用形態の多様化、産業構造のシフト、企業を取り巻く環境は大きく変化しています。
中でもカオナビが最も重視する企業テーマは“マネジメント”。
生き残るのは人材を有効活用できる企業だけ。
カオナビが人材マネジメントを変革させるプラットフォームとなり、業務効率化、生産性向上、離職防止などの課題を解決していくことを目指しています。

社員のスキルや評価履歴、さらに性格やモチベーションも一元管理。今まで管理していなかった個々の能力や特性を有効活用することで、会社が抱える様々な課題の解決に繋がります。

優秀人材を発掘したい経営者、社員のスキル管理と人材育成をしたい現場マネージャーなど、それぞれの課題にあたる人は人事に限りません。一元化された情報をそれぞれのポジションにあわせて適切に共有。課題解決には、社員の「今」の情報を活かしたマネジメントが必要です。

個々の情報を充実させ、有効活用して課題解決に取り組むことで、生産性が上がり組織の活性化に。カオナビの柔軟なデータベースと、課題にあわせた機能を使えば、この新しいマネジメントを実現できます。
「カオナビ」は、導入企業約1,800社(※1)、5年連続シェアNo.1(※2)
顔と名前が一致しない。。
このシンプルな課題を解決すべく、誕生したのが「カオナビ」です。
社員番号でも、名前でもない、顔写真が並ぶ直感的なインターフェイス。
従来の給与計算や勤怠管理などの労務が目的の人事システムではなく、
配置、人材育成、離職防止といった、経営者側のマネジメントを目的とした
クラウド型の人材マネジメントツールです。
※1利用企業数は2020年3月時点の実績です。
※2ITR「ITR Market View:人事・人材管理市場2020」人材管理市場
- ベンダー別売上金額シェアで5年連続1位(2015~2019年度予測)
▼まずは、人材情報を一元管理をしたい方はこちら
▼人事評価を効率的に運用したい方はこちら
▼更に高度な戦略人事の実施を目指す方はこちら
詳細情報
社名 | 株式会社カオナビ |
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所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-3-1東京虎ノ門グローバルスクエア 15F・16F |
対応エリア | 全国海外 |
事業内容 | クラウド人材管理ツール『カオナビ』の製造・販売・サポート |
事業区分 | 組織・人事コンサルティング業務ソフト・ASP・システム開発ビジネス効率化・支援 |
代表者名 | 柳橋仁機 |
従業員数 | 100名 |
資本金 | 10億1,827万円(2020年3月末時点) |
設立 | 2008年5月 |
お問合せ先 | |
URL | https://www.kaonavi.jp/ |