「HRカンファレンス2024-春-」講演者インタビュー 大塚 涼右氏(CoachHub株式会社 代表取締役 兼 営業担当バイスプレジデント)|日本の人事部 特に、女性やマイノリティリーダーの育成、管理職登用、そして全社的なダイバーシティ、エクイティ&インクルージョン(DE&I)に課題をお持ちの企業様にぜひ見て ...
円滑な事業承継に向けた、株式承継の留意点と対応方法 | 『日本の人事部』プロフェッショナルコラム 2023/09/28 ... SPCに資産を移動させ、資産管理会社として経営を行っていくことも選択肢の一つとして挙げられます。 ※PEファンド・・・プライベートエクイティファンドの ...
プログラム一覧|日本の人事部「HRカンファレンス2024-春-」 5/15(水) 16:00 - 16:50, 特別講演[D-3] 受付終了. 報酬・処遇制度見直しの最前線 - ジョブ型人事制度の更なる進化と「ペイ・エクイティ」の実現に向けて
講演者インタビュー|日本の人事部「HRカンファレンス2024-春-」 ... エクイティ」の実現に向けて. エーオンソリューションズジャパン株式会社 代表取締役社長 パートナー山下 知之氏. 特別講演 B-8 組織開発経営・組織課題. キャリア開発を ...
2022年度夏期講座 カリキュラム|日本の人事部 HRアカデミー 働き方改革とダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン、キャリア自律の3本柱で、実現に向けて動いています。また同社の藤間氏は、ウェルビーイングを実現するため ...
想像力を鍛えてDE&Iを実現する | 『日本の人事部』プロフェッショナルコラム 6 日前 ... ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン (1). このプロフェッショナルの関連情報. しなやかリーダー塾. 育成・研修 しなやかリーダー塾. チームを ...
講演者インタビュー大澤 陽樹氏(オープンワーク株式会社 代表取締役社長)|日本の人事部「HRカンファレンス2022-春-」 2022/05/18 ... ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン(DEI)は福利厚生やCSR ... 本講演では、AWSでInclusion, Diversity & Equity leaderを務める藤谷 ...
参加者が選んだ「HRカンファレンス2023-春-」満足度上位講演 | 日本の人事部「HRカンファレンス」 安井 直子氏(三井化学株式会社 人事部 ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョングループ グループリーダー) / 鈴木 富貴氏(株式会社チェンジウェーブ 上席執行 ...
[ニュース]マーサーとクロール、アジア・太平洋地域の企業による クロス... 本調査は2010年3月〜4月の間に実施され、過去3年間にクロスボーダーM&Aを実施したアジア・太平 洋地域に拠点を置く企業及びプライベートエクイティファームの経営層155人に ...