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ニュース
人事サービス 人事労務・管理
掲載日:2010/02/03

スマイング、Webストレス診断SSS+(スリーエスプラス)サービス開始

人事のワンストップサービスを展開する、スマイング(東京都新宿区、寺地麻子・代表取締役)は、企業の全社員向けストレス診断SSS+のサービスを開始しました。

SSS+は臨床心理学のロジックを応用して、社員個人が意識できない・表面化していない深層面の性格やストレスに対する耐性をチェックするWebストレス診断となります。

【 SSS+を導入するメリット 】
■ 社員個人個人のストレス度合い・ストレス耐性が把握できます。
■ 社員の状況をタイムリーに知り、社員が安心して働ける環境づくりに活かせます。
■ 社員の特性を知り、生産性の向上、モチベーションアップにつながります。
■ 社員のストレスを数値化し、リスクマネジメント・メンタルヘルスマネジメントを可能にします。
■ 部署・役職・職種・在籍年数ごとの負荷偏りを分析し、計画的な経営戦略に活かせます。
■ オーバーストレス社員への早期発見、早期対処を可能にします。

診断結果は、個人へのフィードバック用と管理者用の2種類用意しております。希望により個人へのフィードバック用は受診後すぐにWeb上に表示させることも可能です。

★ メンタル不全者への対応(休職時・復職時等)、企業側の対策、その他は別途専門家による対応が可能です。
★ ストレス診断とあわせて、メンタルヘルスセミナー(全社員向け・管理監督者向け・経営者向け・人事担当者向け等)の実施も行っています。

スマイングは「企業と人に元気と笑顔を!」の理念のもと、「ストレス診断SSS+」をはじめ人事のワンストップサービスを展開してまいります。

本リリースの詳細はこちらをご覧下さい。

スマイング http://www.sming.jp/ /同社プレスリリースより抜粋・2月3日

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