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ニュース
人事サービス 雇用・採用
掲載日:2008/03/17

エグゼクティブ求人サイト「スリーウイン」オープン

スリーウイン(東京都渋谷区、針谷吉典・代表取締役社長)は、エグゼクティブのための求人サイト「スリーウイン」をオープンし、人材紹介事業を本格的に始動いたしました。

スリーウインは、東証一部上場企業の会長、社長、常務の歴任者らにより、2007年9月に人材紹介会社として設立されました。2008年1月1日には紹介事業認可を受け、同時にリクルートエグゼクティブエージェントと業務提携を行うなど、東証一部上場企業トップ歴任者らがこれまでに培った人脈を駆使して、エグゼクティブのための人材紹介事業を、本格的に始動いたしました。

スリーウインの「スリー」に込めた意味である「天・地・人」を企業に当てはめ、「天」とは運のことであり、時を感じた経営判断、「地」とは場のことであり、積み重ねられた事業そのもの、そして「人」とは縁のことであり、繋がり拡がるマンパワーと考え、人材紹介事業を通じて、刻一刻と変化する「天・地・人」を捉えた新しいビジネスの在り方を提案し、事業をさらなる成功へ導くことを目指しております。

スリーウインは本格的な稼動にあたり、エグゼクティブのための求人サイト「スリーウイン」をオープンいたしました。現在、ネット上にはエグゼクティブという言葉が氾濫し、「ハイクラス」、「年収○○○万以上対象」などの短絡的な表現を使う人材紹介サービスが数多く存在しておりますが、「スリーウイン」は、企業をひとつの世界と捕らえ、その世界を形成する「天・地・人」の全てを考慮した上で、エグゼクティブに最高の舞台を紹介します。「人的価値の再創造とシニア層の再活性化」をスローガンとし、特に45歳以上のエグゼクティブをターゲットにしております。

< 株式会社スリーウインについて >
東証一部上場企業の会長、社長、常務の歴任者らが立ち上げた人材紹介会社。彼らがこれまでに培った人脈を駆使し、エグゼクティブのための求人サイト「スリーウイン」を通じて、本格的に人材紹介業を始動。2008年1月1日には、リクルートエグゼクティブエージェントと業務提携を行った。

■ 取締役会長 藤原 謙次
株式会社ダイエー取締役、株式会社ダイエーコンビニエンスシステムズ(現 株式会社ローソン)代表取締役社長、同社代表取締役会長、株式会社ファンケル代表取締役社長、株式会社ファンケル代表取締役会長などを歴任。

■ 代表取締役社長 針谷 吉典
株式会社ローソン常務取締役開発本部長、同社常務取締役運営本部長、同社取締役専務執行役員経営企画室長、株式会社ファンケル取締役常務執行役員店舗営業本部長などを歴任。

■ 顧問 早川 吉春
現 公認会計士、霞エンパワーメント研究所 代表、株式会社三菱東京UFJ銀行監査役、株式会社小森コーポレーション顧問、三井不動産株式会社取締役、株式会社パソナグループ取締役など数々の要職を歴任。

■ アドバイザリー 諸星 裕
現 桜美林大学大学院大学アドミニストレーション研究科教授

■ アドバイザリー 青木 輝夫
現 立教大学ビジネスデザイン研究科教授
株式会社ローソン取締役、専務執行役員CIO、事業開発本部長を経て、株式会社ローソンCSカード代表取締役などを歴任。

* 取締役、顧問、アドバイザリー紹介について詳しくは、こちらをご覧ください。

<「スリーウイン」について>
■ ターゲットは特に45歳以上のエグゼクティブ。
■ 人的価値の再創造とシニア層の再活性化を掲げる。

株式会社スリーウインは、今後ともすべての経験と感性を活かして企業の「天・地・人」を見極め、エグゼクティブ求人サイト「スリーウイン」の人材紹介業務を通じて、新しい時代の企業運営を支えていきたいと考えています。
(スリーウイン http://www.threewin.co.jp /同社プレスリリースより抜粋・3月17日)

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