LCS、派遣スタッフ向けに働いて貯まるポイント制度の新サービスを導入
英語を使う人材に特化した人材紹介・派遣サービスを展開しているランゲージ・キャリア・サポート(LCS)(東京都港区、森 裕恭・代表取締役)は2007年10月25日より、登録している派遣スタッフが就業するとその期間に合わせて、豪華温泉旅行やシティホテルへのご宿泊、素敵なレストランでのお食事、高級エステサロンでのリラックスタイム、産地直送の名産品などを楽しむことができるEXEPASSのポイントが貯まる、新サービスを開始いたします。 EXEPASSはエグゼキューブ(東京都港区、 http://www.execube.co.jp/ )が運営する、これまでにない体験型ポイントサービスで、ポイントはインターネット上で紹介されている、温泉旅館・ホテル・レストラン・遊覧飛行・エステ・クルージング・ゴルフなどのサービスと交換することができます。 LCSでは優秀な派遣スタッフの確保、派遣スタッフの長期就業・定着を目的として、新たにこのサービスを導入することを決定いたしました。このサービスで派遣スタッフがより働くことを楽しみに感じていただけるものと期待しています。 (ランゲージ・キャリア・サポート http://www.lc-support.jp/ /同社プレスリリースより抜粋・10月24日) |