ソネット・エムスリー、「m3.com」で
薬剤師向け求人・転職サービスを提供
ソネット・エムスリー(東京都港区、谷村格・代表取締役社長 以下:エムスリー )ではこの度、医療従事者ポータルサイト「m3.com」で初となる薬剤師限定のサービスを開始、2007年1月より薬剤師限定の求人・転職サービス「m3.comPharmacist」を展開いたしました。
【 サービス概要 】
■ サービス開始日: 2007年1月11日
■ サービス内容: 「m3.com」薬剤師会員向けに、専門家による求人・転職サポート
■ サービス利用料: 薬剤師 無料
■ 利用対象者 : 「m3.com」登録薬剤師(2007年1月現在5.3万人)
■ 参画人材紹介会社 : 8社(2007年1月時点)
■ URL: http://pcareer.m3.com
【「m3.com」薬剤師会員5.3万人・将来転職を希望する薬剤師は約60%】
「m3.com」に会員登録をしている薬剤師数は5.3万人となり、日本の届出薬剤師数の約20%に相当します。また、現在実際に就業している薬剤師は約11〜12万人と推定されています。当社の会員は2000年の会社設立以降に登録している薬剤師が多く、就業率が高いので就業薬剤師に対する会員化比率は44〜48%に相当します。
また、薬剤師会員へのアンケート調査によると、これまでに転職を経験したことのある薬剤師は64%、1〜2年内に転職を検討している薬剤師は11%、「良い勤務先があればいつでも転職(復職)したい」と、将来検討予定を含めるとその数は60%以上になります。更に、良い勤務先の条件として36%が“スキルアップ”と挙げており、求人情報や転職市場に精通したキャリア・コンサルタントからの、転職先の内容に関する具体的な個別アドバイスに対するニーズが非常に高いことが考えられます。
【One to One型コミュニケーションで細かなニーズに応える「m3.comPharmacist」】
そこで、「m3.comPharmacist」では、求人情報を掲載、問い合わせを待つだけの受動型サイトとは一線を画す求人・転職サービスを開始いたしました。薬剤師は、自ら希望する人材紹介会社のキャリア・コンサルタントを選び、各社の特徴や紹介案件を比較しながらコンタクトするコンサルタントを選びます。薬剤師の質問・要望は直接各コンサルタントに個別に届くため、信頼性の高い相互コミュニケーションと成約率の向上を可能にします。また、静的に求人情報を掲載するだけでなく、自社の強みを活かした求人特集や、埋もれがちな求人情報をサイトトップに掲載可能なため、求人情報へのアクセス増加だけでなく他社との差別化にも有効です。
【国内最大級の薬剤師向け専門の求人メルマガで訴求力向上】
サイト上に求人情報や特集記事が掲載できるだけではなく、薬剤師会員向けに国内最大級となる求人情報メルマガ配信します。One to one型コミュニケーションに加えプッシュ型のメルマガを配信することで、近い将来に転職を検討している潜在層にも貴社の認知度や強みを訴求できます。
「m3.com」では、最新の薬剤情報、医療ニュース等、薬剤師の方々が仕事上で役立てる情報の提供に加え、今後はライフサポートとなる情報の提供にも努めて参ります。1月からのスタートに際し、既にこの分野での優良企業8社の参画が決定しています。
【サービス開始時の参画企業】
株式会社ウイングメディカル、株式会社クイック、株式会社毎日コミュニケーションズ、 株式会社ドクター・エージェント、株式会社メディカルプラネット、クラシス株式会社、 ジャパン・メディテック株式会社、日本調剤ファルマスタッフ株式会社(以上、あいうえお順)
(ソネット・エムスリー http://www.so-netM3.co.jp/ /同社プレスリリースより抜粋・1月15日)