経験必須の金融業界での就業を支援。未経験やブランクのある方に銀行等で働く機会を提供。金融機関向け「育成型派遣プログラム」関西エリアから順次開始～eラーニングと座学による就業前研修を実施：テンプスタッフ
総合人材サービスのパーソルグループで人材派遣・アウトソーシング事業を手掛けるテンプスタッフ株式会社（本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:和田孝雄、以下テンプスタッフ）は、2017年2月より未経験の方やブランクのある方を対象に、銀行等の金融業界での就業を支援する「育成型派遣プログラム」を開始いたします。関西エリアにて展開後、東京をはじめとする関東エリアでのサービス提供も予定しています。
■背景: 銀行等金融業界の事務業務への需要が拡大する一方、経験者の不足が課題に
銀行等金融業界では2016年4月に施行された女性活躍推進法の影響もあり、女性役職者の登用促進や一般事務職から渉外業務への配置転換など、女性の活躍推進に関する取り組みが進んでいます。これらを受け、窓口業務や融資事務など銀行事務業務の人材が不足しているものの、銀行等金融業界の事務業務は専門性が高く、ほとんどの求人で同業での経験が必須となっており、人材供給が追い付かない状況が続いていました。
■実施概要: eラーニングと座学で研修を実施し、業界経験必須の銀行での就業を目指す
テンプスタッフは、2017年2月より未経験の方やブランクのある方を対象に、銀行等金融業界での就業を支援する「育成型派遣プログラム」を開始いたします。eラーニングと座学で計10時間の研修を実施し、経験必須の銀行等金融業界での就業を目指します。関西エリアにて展開後、順次東京をはじめとする関東エリアでのサービス提供も予定しています。
本プログラムでは、テンプスタッフが研修の受講費用を負担する他、研修期間には別途受講手当も支給します。プログラム参加者は1月中旬に説明会にて選考後、2月上旬に研修を実施、2月中旬から就業を開始する予定です。
なお本プログラムの研修は、総合人材サービスの株式会社ヒューマン･インベントリー（以下:ヒューマン・インベントリー）のグループ会社であり、金融分野での研修に強みを持つ株式会社フィナンシャル・キャリアが実施いたします。ヒューマン・インベントリーとテンプスタッフは、これまでも人材供給における業務提携を実施しており、今後も一億総活躍社会に向けたより一層の連携を実現してまいります。
【 実施概要 】
事業名称： 育成型派遣プログラム ※銀行等金融業界対象
対象：
・説明会に参加可能な方
・オンライン上のe-ラーニングおよびフィナンシャル・キャリア大阪校にて実施される座学での研修に参加可能な方
・大阪府・兵庫県・奈良県・京都府内の銀行、信用金庫、信用組合にて就業可能な方
就業先： 大阪府・兵庫県・奈良県・京都府内の銀行、信用金庫、信用組合
定員： 特になし
就業形態： 派遣・紹介予定派遣・パート
※パートの場合は就業先での直接雇用となります。
賃金： 研修受講手当:890円 ／就業後の時給:1,300円～ ※就業先により異なる
申込方法： 特設ページより説明会を予約 特設ページはこちら
就業までの流れ：
1月中旬:説明会に参加・派遣登録 ※説明会日程の詳細は下記に記載
1月中旬:プログラム参加者選考
1月下旬:職場見学
2月上旬:オンライン上のe-ラーニングおよび座学での研修
2月中旬:就業開始
＜問い合わせ先＞
テンプスタッフ株式会社 金融事業部 梅田オフィス
TEL:06-6373-8820 月～金 9:00～19:00（土・日・祝を除く）
◆本リリースの詳細はこちらをご覧下さい。
（テンプスタッフ株式会社 http://www.tempstaff.co.jp/ ／1月17日発表・同社プレスリリースより転載）