株式会社グローバル人材戦略研究所 お役立ちツール コミュニケーション 新入社員研修 意識改革・活性化 歓声が上がる！盛り上がる！〈姿勢も気持ちも前のめりになり、距離感が近くなるワーク〉 ゲームを通じてダイバーシティへの理解、コミュニケーションの留意ポイントへの理解が深められるものです。ダウンロードの上、単体でご活用いただくことができます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社プラスアルファ・コンサルティング お役立ちツール タレントマネジメント 職務分析・評価 EQ、多面評価 【HRカンファレンス24春】大手企業の成功事例にみる 人材ポートフォリオ可視化による 最新タレントマネジメント推進手法 HRカンファレンス24春の講演資料の抜粋版です。 人的資本経営実現には人材ポートフォリオの可視化が必須で、ジョブポジション明確化やリスキリングによる人材育成が重要。 本資料では、データに基づくタレントマネジメント手法を先進企業の事例と共に紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エスユーエス 導入事例 配置・異動・昇進管理 タレントマネジメント 職務分析・評価 【タレントマネジメント導入事例｜3選】タレントマネジメント×適性配置/育成/ヒューマンスキルの見える化 産学連携のもと「人と組織」を可視化するアセスメント・サーベイの開発とデータ解析に取り組んできた積み上げてきた実績をもとに、人と組織のデータを活用した根拠ある人材育成・適材配置・リテンションマネジメントの推進に貢献いたします。今回は、SUZAKUの豊富な実績に基づいた活用事例をご紹介いたします。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エスユーエス 講演資料 配置・異動・昇進管理 タレントマネジメント 職務分析・評価 【セミナー資料抜粋版を無料DL！】組織心理学× データアナリティクスで戦略人事を加速する！～人事データ活用事例～ 人事データ活用事例をお話したセミナーの投影スライド抜粋版となります。ぜひダウンロードの上、ご覧くださいませ。 【内容】 1.人事×データが求められる背景 2.人事を科学的に！人材を可視化すると何が見えるのか 3.ケーススタディ この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社Mediplat レポート・調査データ メンタルヘルス 労務リスク大全～よくある労務トラブルケーススタディ5選～ 【資料の目次】 ・労務リスクとは ・労務リスクが企業に与える影響 ・【労務リスクの種類別】日本の現状と企業の責務・リスク ・労務リスクによるトラブルケーススタディ ・労務リスクを回避する方法 ・労務トラブルの予防には産業医を この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
キヤノンマーケティングジャパン株式会社 導入事例 ビジネス支援 【導入事例】BPO導入により年末調整業務の大幅な負担軽減と時間外労働削減に成功 年末調整業務担当者の時間外労働削減や通常業務の最適化を図るため、年末調整アウトソーシングサービスの運用をスタートし着実に成果を上げている株式会社ニッスイ様に、サービス導入の背景や選定理由、運用の効果などについて伺いました。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
キヤノンマーケティングジャパン株式会社 導入事例 ビジネス支援 【導入事例】約4,500名分の年末調整業務をアウトソースして業務効率化を実現 キヤノン製品の販売や先進のIT技術を駆使したソリューションを提供するキヤノンシステムアンドサポート株式会社では、約4,500名の社員の年末調整における人事部の時間外労働が長年の問題となっていました。年末調整アウトソーシングサービスを導入した背景や経緯、効果などについて伺いました。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社Works Human Intelligence お役立ちツール 給与計算 他 賃金 【定額減税】従業員の理解を進める案内サンプル 2024年6月支給の給与・賞与から始まる定額減税について人事担当者の方が定額減税に関する従業員向け説明/問い合わせ対応用資料の原案として活用いただくことを目的としたホワイトペーパーです。 ・定額減税（月次減税/年調減税）の概要と従業員に説明すべきポイント ・想定される定額減税に関するQ&A この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
エムスリーキャリア株式会社 お役立ちツール メンタルヘルス 産業医面談の受診勧奨 参考例文フォーマット 産業医面談の受診勧奨を促すWord形式の参考例文フォーマットです。 参考例文をコピー＆ペーストしてそのままメール文として送れるものになっています。産業医面談が義務である従業員用、努力義務である従業員用の2種類をご用意していますので、用途に応じて使い分け可能です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
エムスリーキャリア株式会社 お役立ちツール メンタルヘルス 産業医交代まるわかりガイド│企業貢献度がわかるチェックシート付き 本資料は、産業医の企業貢献度がわかるチェックシートが付いた産業医の交代を視野に入れている企業担当者様向けの資料です。「産業医の役割を改めて確認したい」、「自社の産業医が職務を果たしているのか客観的に知りたい」、「産業医の探し方や交代手続きの流れについて知りたい」とお考えでしたら、ぜひご活用ください。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
エムスリーキャリア株式会社 お役立ちツール メンタルヘルス 【保健師監修】産業医選任はじめてガイドブック 本資料は保健師監修のもと作成した、産業医をはじめて選任する企業担当者様向けの資料になります。「産業医選任の基本的な知識について確認したい」、「産業医の探し方や選任手続きの流れについて知っておきたい」とお考えでしたら、ぜひご活用ください。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
エムスリーキャリア株式会社 お役立ちツール メンタルヘルス 健康診断後の受診勧奨 参考例文フォーマット 健康診断の受診勧奨を促すWord形式の参考例文フォーマットです。 メールに添付して活用できるもの、参考例文をコピー＆ペーストしてそのままメール文として送れるものと2種類をご用意していますので、用途に応じて使い分け可能です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ABABA お役立ちツール 人事・労務向け 面接官・リクルーター向け 組織開発 【超初心者向け】今スグ使える！チャットGPTで作る「自社の魅力の伝え方」 「内定辞退されてしまう」「うまくアトラクトできない」 もしかしたら、学生にうまく魅力が伝わっていないのかもしれません。 そんな方へ、chatGPTを使用して効率良く「自社の魅力を伝えるスクリプト」を作れる方法をご紹介します！ 本資料が貴社の採用成功の一助になれますと幸いです！ この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ABABA お役立ちツール 人事・労務向け 面接官・リクルーター向け 組織開発 【新卒採用】全12種類の母集団形成の手法を大公開！ 新卒採用ご担当者様へ 新卒採用の手法が、実は12種類あるのをご存じでしたか？ 企業ごとに採用課題は違うため、もしかしたら自社に最適な手法を実施できていないかもしれません。 本資料が御社にとって最適な採用手法を選択する一助になれますと幸いです！ この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ABABA お役立ちツール 人事・労務向け 面接官・リクルーター向け 組織開発 【新卒採用】いまさら聞けない、ダイレクトリクルーティングと人材紹介の違いとは 採用手法として新しく登場した「ダイレクトリクルーティング」 そんなダイレクトリクルーティングについて、人材紹介との違いをベースに資料にしました！ 自社にとって最適な採用手法を選択する一助になれますと幸いです。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ABABA お役立ちツール 人事・労務向け 面接官・リクルーター向け 組織開発 【今スグ使えるチェックリスト付き！】内定辞退を防ぐ9の施策 採用の早期化/長期化に伴って増加している内定辞退。 せっかく採用したのに辞退されてしまっては、採用工数がもったいないですよね。 今回は採用人事として知っておきたい、内定辞退に関する資料です。 本資料が、貴社の採用課題解決への一助となりますことを願っております！ この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ABABA お役立ちツール 人事・労務向け 面接官・リクルーター向け 組織開発 新卒採用の失敗を避ける！ NGスケジュール例 3選 「え、学生ってこんな動きしてるの！？」 採用人事として最低限知っておかなければならない、採用スケジュールを解説した資料です。 採用担当になりたての方、新卒採用を初めて実施する企業の方を対象とした資料です。 本資料が、貴社の採用課題解決への一助となりますことを願っております！ この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ABABA お役立ちツール 人事・労務向け 面接官・リクルーター向け 組織開発 スカウト採用を成功に導く「採用プロセス」をご紹介！ 「スカウトの返信率が低い」「選考プロセスの通過率が低い」 この課題、プロセスで解決可能です。 TMPというモデルを紹介しながら、具体的にどう改善していくのが良いのか？を記載しております。 本資料が、貴社の採用課題解決への一助となりますことを願っております！ この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ABABA お役立ちツール 人事・労務向け 面接官・リクルーター向け 組織開発 9割が知らない!?新卒採用後半戦の効果的な戦略！ 「内定を出したのに辞退されてしまった」「そもそも内定者数が足りていない」そんな課題をお持ちの方にぴったりの、「採用後半戦」に特化した資料です！ リカバリ策を探している方に、緊急の処方箋となりますことを願っております。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ピースマインド株式会社 サービス・製品資料 メンタルヘルス コンプライアンス セクハラ・パワハラ対策 ハラッサ―コーチングサービス紹介資料 ハラッサーコーチングとは、ハラスメント行為者や、言動に問題が見られる社員に対し、 心理の専門家が行動科学の観点からコーチングを行うサービスです。 本資料では、ピースマインドのハラッサ―コーチングプログラムについてご紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
