企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

近年、多様化する働き方への対応やBCP対策として注目を集めるテレワーク。スムーズな導入はもちろん、効果的に運用していくための秘訣を、TeamSpiritが解説します。

迫りくるDX（ デジタル・トランスフォーメーション）時代には【客観的なデータに基づく、データドリブン人事戦略・人財戦略】の実現が求められています。
その戦略実現の一つの道筋として、Web診断を活用した科学的な人財の可視化・育成・組織分析手法をご紹介します。

これまでHRBrainを導入いただいたさまざまな企業の経営者や人事担当者の生の声がインタビュー形式で収められています。

長時間労働を削減しながら成果を上げるために。
時間の使い方をふり返る際の３つのチェックポイントと具体的な解消法を「働き方改革コンサルタント 越川 慎司氏」がアドバイス。
しごとコンパスのお役立ちもご紹介します。

PCの操作ログから仕事を見える化！
社員一人一人の時間の効率的な再配置を促します。

働き方改革の課題解消に役立つヒントを２本のマンガを通してご紹介します。
・「業務改善編」･･･気づきと意識改革で業務を改善する方法と、「しごとコンパス」のお役立ちをご紹介
・「テレワーク編」･･･テレワーク推進のポイントと、「しごとコンパス」「きもちスキャン」のお役立ちをご紹介

採用現場で広く利用されている「適性」というワード。
人事・採用担当者であればぜひともその内容について深く知っておきたいところです。
この度、人事・採用担当者様であればぜひとも知っておいていただきたい「適性」に関する事柄をまとめたお役立ち資料をご紹介させていただきます。

「ありがとう」「おめでとう」「がんばってるね」
といった言葉をもらえるとうれしくなりませんか？
インセンティブ・プラスは、社内コミュニケーションを活発にし、
エンゲージメントを高めるサービスです。

WILL CANVASは、従業員意識調査から結果分析、施策提案までシステム化され、組織開発に必要な機能がフル装備。組織課題に対し自社内での解決力を高めることを目的とした開発されたソリューションです。

TeamSpiritをご活用いただいている株式会社カオナビ様の事例を資料にまとめました。TeamSpiritが選ばれた理由、そして導入効果をご紹介しています。

TeamSpiritをご活用いただいているSansan株式会社様の事例を資料にまとめました。TeamSpiritが選ばれた理由、そして導入効果をご紹介しています。

2019年の新卒採用活動も落ち着いてきた頃かと思いますが、前年に続き各社様大変苦慮されたことと思います。
2019年の採用活動総括として、採用活動の初期段階で取り入れられることの多い適性検査の実施時期をご確認いただき、次年度実施の参考にしていただければ幸いです。

人事給与BPOサービスにおいて利用するクラウドシステムの機能概要（画面イメージ）及び事務サービスの詳細資料になります。

BPOの導入を検討されているお客様向けに、BPO導入に向けたポイントをわかりやすく掲載しております。導入チェックシートや、お客様課題ごとの事例等もありますので、是非ご一読ください。

育休者が増えた企業において発生する頻出課題を元に、育休からの復職、その後の定着・活躍支援におけるHRテックの活用方法について解説した講演のセミナーレポートです。

働き方改革や人手不足が言われる中で、OBOGのカムバック制度、アルムナイ（卒業生）ネットワークが新たな採用手法として注目されています。そうした時代背景の中での成功事例とOBOGへの対応を疎かにしてはいけない理由を解説しています。セミナー当日の資料をレポートという形でダウンロードしてご覧いただけます。

エアリーエデュケーションクラウドをご導入いただいている雪印メグミルク株式会社様に導入経緯、運用方法、成果について伺ったインタビューです。
※本資料は弊社クライアントの実例がそのまま記載されておりますため、ダウンロード時に審査をさせていただいております。

人事データの特徴とデータ分析マップを
ダウンロード資料として提供いたします。

本資料では、人事管理システムを選ぶ上でどのような機能を重視すべきかを従業員規模ごとに解説いたします。

本コンテンツでは、身近になりつつあるHRテックツールの費用対効果を、人事部門の人件費や業務内容、そしてツールの市場相場を基に、多角的に検証します。