『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

マイナビは、働く、学ぶ、さまざまな「わたし」の人生をサポートします。

株式会社マイナビでは、これまでに培った事業資産、知的資産をもとに、社会に対して、教育分野、学術分野を中心に支援活動をおこなっています。

企業の課題に総合力で応える　～「人」と「組織」を情報でつなぐ。その先にあるのは、「人生の岐路」と「企業の転機」～

「総合人材サービス企業」として長年培ってきた経験やノウハウを活かし、内定者・新入社員向け研修はもちろん、企業のさまざまなニーズに応じた豊富な人材育成研修プログラムをご提供しています。

母集団形成から「採用候補集団形成」へ
新卒採用のさまざまな課題を解決するマイナビの新卒紹介

スピード感のある採用過程を形成、効率的な採用活動を実現します。マイナビブランドが抱える質・量共に最高の学生群、その中から貴社ターゲットを抽出し、弊社にて直接アプローチを行った上で母集団を形成します。

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「総合人材サービス企業」として50年以上の実績を持つ、マイナビだから出来る「人と組織の良質な関係」の実現

階層別（新人・若手・中堅・管理職など）の研修や次世代人材を発掘するためのアセスメントをはじめ、組織力向上のカギである「エンゲージメント診断」や「人材マネジメントソリューション」の支援を行っております。

マーケティング・デジタル・クリエイティブ専門
プロフェッショナル人材の採用はマスメディアン

専門分野の採用支援実績No.1クラス。
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貴社の業務ニーズを的確に把握し、
それにふさわしい実務経験者・専門スキルの高い即戦力人材をご紹介します。

10年以上前から外国人採用を実施してきた人事が失敗経験や成功経験をもとに貴社の外国人採用活動を成功に導きます。

各企業様の求める人物像に対して、機械的に推薦するのではなく、自社の社員を雇うつもりで総合的に考え、企業様の人事の皆様の立場に立って人材を紹介します。人材紹介に限らず、これまでの人事経験から提供できる経験、情報は包み隠さずオープンにします。

チームを１つに、事業を前に。

ひとりひとりの性格や相性を理解・分析し、人間関係の悩みをなくすこと。
それは、コミュニケーションの改善や、マネージメントスキルの向上、
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ミツカリは、いいチームづくりから、事業成長を支えます。

採用に課題を抱える企業様必見。採用、組織等人事全般のお困りごとをトータルサポートします。

『MUSUBU』は人材紹介で培ったノウハウを活かし、人材紹介だけでなく、採用代行や採用動画制作など様々な手法で採用のトータルサポートをいたします。

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「ダイバーシティの推進が経営戦略である」という企業への採用支援を通じて、意欲的な社員がいきいき働ける企業づくりをお手伝いします

専門性の高いワーキングマザーの転職支援、女性管理職や幹部候補の紹介、キャリア形成ワークショップ、育休中インターンプログラムの提供等、女性が働くことを楽しみ、仕事を通じて自己実現できる社会を目指し女性のキャリア支援に関する事業を行っています。

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