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メンタリングが効果的に運用されるための具体的な方法とは？

人生100年時代において会社として社員に何か取り組みはされていますか？社員様自らが人生を振り返り、未来を考えつつ、これからの人生を歩んでいくために、正しいお金との付き合い方を考える機会を提供します。

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　社内講師としてよくありがちな「過剰な情報量、一方的な伝達、受講者無視」からの脱却を目指す研修です。１２の講師を理解し、講師資格を取って、スキルと自信を身につけます。

係長職を対象とした公開型の研修セミナー。初級管理者に求められる役割とあるべき姿を正しく認識し、強い熱意をもったリーダーを育成します。新任係長の昇格研修や既任の方の活性化に好評です。

1.グローバルマインド醸成 2.グローバルスキル習得 3.グローバルランゲージ習得 ３つのステップで効果的にグローバル人材を育成します。

「強い現場づくり」、「成果が上がる組織づくり」のための新しいリーダーシップ開発プログラムを、 一部ご体験頂く内容です。

実際の研修で使用するテキストや映像も使用した体験型のプログラム説明会です

ゼロベースから「人事評価制度策定ノウハウを習得」する人事講座の半日体験と共に、人事評価制度で「人材育成と仕事の生産性向上」を実現する視点・ノウハウ・事例をご紹介。加えて、体験演習を実施致します。

選考参加率をUPする、インターン内容＆選考までのフォロー策（第一部）、学生から社会人へのマインドセット～自発性を引き出し・伸ばす方法～（第二部）、そのどちらもご理解頂けるセミナーです。

【こんなお客様におススメです】 ◆離職が起こっているが、本当の理由を特定出来ない ◆研修・人事面談…どれも効果を実感できない ◆日々の業務に忙しく、課題整理の時間がとれない

これまでのクロージングを中心とした営業研修では、競合優位性を確保できなくなってきています。NLPをベースとした心理学により、顧客心理や購買（採用）動機にアプローチする方法をお伝えします。

株式会社セールスアカデミーは社名の通り「営業研修」専門の会社です。 どのような業種・業態であっても、通用する営業の原理原則をお伝えしており、活き活きと働く人材が溢れている、そんな世の中を創っています。

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ヒューマンエラーをゼロにはできませんが、その影響をコントロールすることは可能です。

CMでも話題の『Indeed』。「採用活動で使えるんだろうなあ」ということは分かっているものの、ではどうやって始めたらいいのか、人事は何をすればいいのか、という方向けの基礎の基礎を学んでいただきます。