企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

本セミナーでは、会社説明会やインターンシップの内容を強化し、内定者研修を充実させることで採用成功を果たしたIT企業の実例をご紹介し、後半にはワーク体験もして頂けます。

社会人のためのステップアップに必要なエッセンスを凝縮した研修プログラムで皆様のブラッシュアップをサポートいたします。

ヒューマンエラーをゼロにはできませんが、その影響をコントロールすることは可能です。

会社の仕組みやITCを工夫して活用することでビジネスを拡大することができます。単なるITCやクラウドの導入にとどまらず、新しい働き方に焦点をあて、事例を通してご説明します。

★育児と仕事の両立生活のお悩み解消！ ★ソリューションフォーカストアプローチによる課題解決思考を用いて論理的に育児と仕事の悩みを整理できます！

プロスポーツチームの形成手法や、アスリートのメンタル強化の手法などは、ビジネスにおいても役立つものがあります。今回、平昌五輪女子アイスホッケー日本代表の岩原選手を招き、そのコツなどをお話しいただきます

★女性活躍推進・ダイバーシティ推進ご担当者様に最適な講座です！ ★男女の脳の違いによる無意識の行動・コミュニケーションの違いを学べます！

人事評価制度（人材育成の全体骨子・資格等級・評価・賃金・目標管理・教育・運用準備など）の知識・ノウハウ・見識を習得頂く「人事講座」の半日体験セミナーです。評価基準書作成の体験演習も実施します。

『働き方改革ゲーム -NEWONE-』を自ら自社内で実施してみませんか？ カードゲームが実施できる一式をお渡しし、社内外問わず実施していただくためのファシリテーターの認定制度です。

ビジョン浸透は毎年の経営課題でありながら、一向に進まず、「会社の方針が理解できない」と退職していく社員を見送るだけになっているのであれば、必見です。

急速に変化するビジネス環境に対し、企業が価値を創出し存続していくには、その変化に対応し、自らも変化していかなければなりません。その為必要な行動変容を促すコーチングスキルを身につけることが出来ます。

医療現場の基本的なマナーの習得と実践で、信頼される医療人になるためのお手伝いをいたします。

医療現場での接遇マナーを効果的に習得し、接遇者として体現するお手伝いをいたします。

元NTT管理職経験10年、人事3年の経験から得た独自メソッドで、3ヶ月間で【どんな女性管理職でも】上司にも部下にも信頼されてチーム成果を上げることができるように指導・育成。人事の施策展開のヒント満載！

医療現場でのより実践的なロールプレイを通して、患者様とより心の通う接遇マナーを身につけるためのお手伝いをいたします。

人材不足の解消、人材確保の定着に繋がる両立支援セミナーになります。平成30年度両立支援等助成金のご活用も是非ご検討ください！！

ANAが長年培ってきた、おもてなし力・安全文化醸成のエッセンスを凝縮した研修プログラムを一部ご紹介いたします。各回セミナー後、相談会も行いますのでお気軽にご参加ください。

内容 ・採用のメール・電話の疲弊度合い ・LINE活用のポイント ・エクセル管理から採用管理システムに替えるメリット ・LINE連携の採用管理システム「Reworks Cloud」の機能説明、お試し

今すぐ！職場で、家庭で使いたくなるコミュニケーションの極意が満載！！産業カウンセラー養成講座の実技指導者が、職場で家庭で活かせるコミュニケーションの秘訣をお伝えします。お気軽にご参加ください。

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