【三菱電機の開発担当者が語る】

外国人就業者とつくる生産現場の新コミュニケーションスタイル！〜不良率改善と生産性向上を叶えた満足度90％の現場改革方法とは

翻訳サイネージを提供している三菱電機株式会社と外国人材を採用する企業の課題解決を行っている株式会社キャムグローバルが、外国人を雇用する際に直面するコミュニケーションの課題とその解決策について解説いたします。

質疑応答の時間も設けており、外国人採用における皆さまの疑問や不安が解消されることを目指しております。

このセミナーで学べること

• 外国人就労状況と各制度の最新情報を説明

  日本における外国人の受入れ状況と各在留資格に関する最新情報をお届けします。

• 外国人を雇用する際に起こりえるコミュニケーション課題とその対応例を説明

  実際に外国人を雇用している企業で起こっているコミュニケーションに関する課題の具体例をその解決方法と合わせてお伝えします。

• 実際に外国人を雇用している企業で起こっているコミュニケーションに関する課題の具体例をその解決方法と合わせてお伝えします。

  複数人への情報共有に適した翻訳サイネージをご紹介します。大画面ディスプレイに話者の伝達内容を多言語で同時に表示することができるため、朝礼や研修の場で必要な情報が外国人労働者へより正確に伝わります。

開催概要

• 会場

  WEBセミナー（ZOOM）
  お申込み完了後、参加用URLをメールでお送りいたします。

• 準備物

  パソコン
  ※インターネット環境があれば、どこからでもご参加いただけます。

• 対象

  人事ご担当者様、人事関連業務に関わる方
  ※競合会社様と判断した場合、ご参加をお断りする場合がございます。

• 定員

  100名
  ※回線の都合上、アクセスは1社につき2名様までとさせていただきます。

• 費用

  無料

プログラム

• 14：00～14：20

  第1部「日本の雇用状況と課題」
  ・直近の外国人雇用状況
  ・製造業で受入れ可能な在留資格と日本語レベル
  ・外国人の教育における課題例

• 14：20～14：45

  第2部「生産現場におけるコミュニケーション課題」
  ・生産現場における外国人とのコミュニケーション課題
  ・翻訳サイネージのご紹介
  ・弊社での実証実験結果

• 14：45～15：00

  質疑応答セミナー内容と合わせて海外人材活用について日頃疑問に思っていることなど、なんでもお答えします。

登壇者紹介

• 三菱電機株式会社 ビジネスイノベーション統括事業部 事業推進部
  しゃべり描きプロジェクトグループ プロジェクトグループマネージャー
  松原 勉

  1992年入社。プロダクトデザイナーとして、空調機器、車載情報機器等の、商品企画やデザイン開発を担当。1999年以降、UIデザイナーとして車載情報機器、IoT家電向けアプリなどの商品企画やUI/UXデザインやコンセプトデザインの研究・開発を担当。2022年以降、高齢者施設向け見守りサービスや生産現場向けソリューション新規事業開発を担当。

• 三菱電機株式会社ビジネスイノベーション統括事業部 事業推進部
  しゃべり描きプロジェクトグループ プロジェクトグループ　
  三条友輔

  2014年に入社。ビル事業部にて技術営業を担当。ビジネスイノベーション本部へ異動後、現在は、しゃべり描きプロジェクトの営業・マーケティングを担当。個社対応以外にもウェビナーの企画実施など幅広い業務を行う。

• 株式会社キャムグローバル
  ビジネスソリューショングループ
  マネージャー　
  鮫島 慎吾

  入社後キャムコムグループの人材紹介・派遣部門で新規顧客の開拓、既存のお客様の採用活動、採用後のフォローを担当。その後、エリアマネージャーを経て、同グループキャムグローバルの立上げメンバーとしてビジネスソリューショングループ　マネージャーに着任。現在は外国人雇用に関する商材の開発や外国人材を採用する企業の課題解決を行っている。