株式会社アクティブ アンド カンパニー
代表取締役社長 兼 CEO

大野 順也

1974年、兵庫県出身。大学卒業後、株式会社パソナ（現パソナグループ）で営業を経験後、営業推進、 営業企画部門を歴任し、同社関連会社の立ち上げなども手がける。
後に、トーマツコンサルティング株式会社（現デロイト・トーマツコンサルティング株式会社）にて、 組織・人事戦略コンサルティングに従事。2006年、株式会社アクティブ アンド カンパニー創立・設立。 著書に『タレントマネジメント概論』（ダイヤモンド社）、編書に『HR Standard 2020　組織と人 事をつくる人材マネジメントの起点』（ダイヤモンド社）がある。

株式会社アクティブ アンド カンパニー
コンサルティング事業部

春日 大樹

筑波大学大学院でドイツ語言語学の修士号を取得後、日系大手総合電機メーカーで営業、マーケティング、事業企画に従事。中国の販売会社への出向も経験。監査法人系コンサルティングファームでシステム導入プロジェクトに参画し、退社後はフリーランスのコンサルタントとして教育・人材業界のベンチャー企業や国立大学法人での経営企画・マーケティングに携わる。国家資格キャリアコンサルタントとして、若年層やアスリート向けの研修や個人カウンセリングも行う。現在、アクティブアンドカンパニーに参画。

株式会社アクティブ アンド カンパニー
グループデザイン本部

小櫻 義明

1979年、埼玉県出身。大学卒業後、財務会計系コンサルティングファームに入社。配属先となった北海道で営業に従事し、広大な大地を日々駆け回り汗と涙を流す。その後、1年間の海外生活を経て帰国。元上司による新法人の立ち上げに参画。営業・事務・人事・企画など多岐にわたる業務を担う。結果として、再び汗よりも涙を流す日々となるが、それは自分自身の知識や経験の浅さによって「組織」を育てることが出来なかったことが原因であったと痛感している。現在は株式会社アクティブアンドカンパニーの人事担当者として、人や組織の成長を後押しするフィールド創りを担っている。