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【ライブセミナー】HRBP養成講座 体験セミナー
★日本の人事部会員限定★
・人事として経営・各マネジャーを支援する上で役立つアカデミックな理論を一部ご紹介!
・その他「HRBP養成講座」の概要や進め方をご紹介します。
- 開催日時
- 2023/12/12(火) 12:00 ~ 13:00
- 参加費
- 無料
- 開催形式
- WEBセミナー(オンライン)/ライブ受講
![【ライブセミナー】HRBP養成講座 体験セミナー](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/116/116409/%E4%BD%93%E9%A8%93%E3%82%BB%E3%83%9F%E3%83%8A%E3%83%BC%E3%83%90%E3%83%8A%E3%83%BCcanva.png)
セミナー概要
- このような方にお勧めです。
・アカデミックかつ体系的なHRM(人的資源管理)を学びたい方
・ビジネススクールで教わる戦略的人事のフレームワークを学びたい方
・グローバルスタンダードなトレンドと事例を知りたい方
- セミナー概要
1.講座詳細
本セミナーでは、当社が実施する、アカデミックなグローバルHRの原理原則を体系的に学ぶHRBP養成講座の内容をご紹介。皆さんとともに、学術的なHR、戦略人事理論の学び方について考える時間にできればと思います。
米国ビジネススクールでHRを学んだ講師が、そこで学ばれている「原理原則」や、それを学ぶことがなぜ「戦略人事」につながるのかについてお話しします。
具体的に、これまで11期の運営を通じ、以下のような効果を実感いただいた、とお答えいただいているものです。
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人事戦略の核となるフレームワークを習得でき、経営に近いマネジメントとの議論に役だった
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部門任せになっていたJD・JSについて、人事としての関わり方が根本的に変わり、母集団形成戦略が大幅に変わった
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Z世代からシニア世代まで、多様なチームのエンゲージメントを強化する上で必要な「パフォーマンスマネジメント」のあり方が理解できた
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1on1の実施が形骸化する中、心理的安全性のあるチームを形成するための人材開発・キャリアマネジメントの方針を見直せるようになった
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給与・報酬による離職が多発する中、報酬やインセンティブについて多面的かつロジカルに再構築できるヒントを得られた
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社内に蓄積されるデータをピープルアナリティクスの手法を活用・分析することで、よりよい意思決定を行うヒントを得られた
2.講座の内容
(1)戦略人事とは
(2)これからのHRに必要な事
(3)HRとしての学び方/講座の体験
・おすすめの情報源
・身をおくべき環境
![](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/116/116409/%E3%82%BB%E3%83%9F%E3%83%8A%E3%83%BC%E3%83%90%E3%83%8A%E3%83%BC.jpg)
講師情報
![松澤 勝充](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar_lecturer/100/100697/matsuzawa.jpg)
株式会社Every
代表取締役CEO
松澤 勝充(マツザワ マサミツ)
卒業後2009年トライアンフ入社。企業向け採用・組織開発支援、総合商社採用経験を経て2017年より執行役員として営業・マーケ・自社採用を統括。2018年よりHaas School of Business, UC Berkeleyに留学、2019年修了。MITの “AI: Implications for Business Strategies”修了。その後米国某社でAIPJに従事。帰任後2020年Everyを創業。HRのグローバル資格を保有。
・Senior Professional in HR International (HRCI)
・Global Profession HR (HRCI)
詳細情報
開催日時 | 2023/12/12(火) 12:00 ~ 13:00 (受付2023/12/12(火)11:55~) |
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会場名 |
WEBセミナー(オンライン) ライブ受講 |
講師 | 松澤 勝充 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2023/12/11(月) 16:00 |
申込後のキャンセル期限 | 2023/12/11(月) 16:00 |
受講対象 | 新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務マーケティング |
主催 | 株式会社Every |
企業情報
株式会社Every [カブシキガイシャエヴリ] | |
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所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前六丁目23番4号 桑野ビル2階 |
対応エリア | 全国 |
代表者名 | 松澤 勝充 |
従業員数 | 6名 |
資本金 | 500万円 |
事業カテゴリ | 採用コンサルティング・採用アウトソーシング組織・人事コンサルティング人材アセスメント・サーベイ |