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アンコンシャス・バイアスの検索結果

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「ＨＲカンファレンス2025-春-」講演者インタビュー黒田麻衣子氏（株式会社シルバーウッド VR事業部マネージャー）｜日本の人事部

... アンコンシャスバイアスに気付きを得るためのワークショップ形式の講演です。また、DE&Iの推進には心理的安全性の高い組織づくりが重要であることをVR体験を通じて感じ ...

アンカリング効果とは｜実は「選ばされて」いる？最初の情報が及ぼす影響

Jun 30, 2021 ... 人事のアンコンシャスバイアスチェックシート. 人事のアンコンシャスバイアスチェックシートです。ダウンロード. 用語を探す. カテゴリから ...

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アンコンシャス・バイアスに対処するうえで重要なポイントや、ANGLEの受講効果について学術データやANGLEの受講者データとともにご紹介しています。この資料を読むと ...

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アンコンシャス・バイアスに対処するうえで重要なポイントや、ANGLEの受講効果について学術データやANGLEの受講者データとともにご紹介しています。この資料を読むと ...

講演者インタビュー大隅聖子氏（株式会社チェンジウェーブ取締役/株式会社リクシス代表取締役副社長 COO）｜日本の人事部「ＨＲカンファレンス2023-秋-」

その中でも「アンコンシャス・バイアス」は、評価・登用、リーダー育成など、あらゆる施策に潜んでおり、前進させる上で最初の糸口となります。本講演では、長年にわたる ...

ジョンソン・エンド・ジョンソンが強化する「エクイティ」。違いを認め、価値を見出すことでイノベーションを起こす | 『日本の人事部』

Oct 18, 2021 ... 毎年、全社員を対象に行うアンコンシャス・バイアス研修. 貴社では、「アンコンシャス・バイアス（無意識の偏見）」についても早くから取り組まれていますね ...

講演者インタビュー荒金雅子氏（株式会社クオリア代表取締役）｜日本の人事部「ＨＲカンファレンス2020-春-［東京］」

①「アンコンシャス・バイアス（無意識の偏見）トレーニング」：エクスクルーシブ（排他的）な環境を改善する為に、特に経営トップ、管理職に効果的です。 ②「クロス ...

講演者インタビュー鈴木富貴氏（株式会社チェンジウェーブ執行役員変革ソリューション事業部）｜日本の人事部「ＨＲカンファレンス2021-秋-」

特に、D＆I推進に効果的と近年注目を集めている「アンコンシャス・バイアス」について、独自に集めた現場のデータを用いて、組織が自然に取組み、浸透まで到達できる方法や ...

無料セミナー｜【8/26(月)オンラインセミナー】障がい者雇用におけるアンコンシャ… | 『日本の人事部』

当セミナーでは、そのような環境を整えていく中で、既存社員のアンコンシャス・バイアス（無意識の偏見）が大きな課題になっている可能性について触れていきます。

講演者インタビュー黒田麻衣子氏（株式会社シルバーウッド VR事業部）｜日本の人事部「ＨＲカンファレンス2023-秋-」

アンコンシャスバイアスへの対処も、心理的安全性が高い組織への転換も、すべては“自分事化”から始まります。本講演では、VRによる“自分と異なる立場の当事者体験”が ...

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