長野県でITやってみませんか？プロジェクト「おためしナガノ 2017」参加者募集～地方での事業実施を考えている首都圏等のIT人材(企業)に、オフィスや住居を「おためし」提供（長野県） 長野県は、サービス産業振興の一環として、IT人材の県内誘致を図る「おためしナガノ2017」の参加者を2017年5月10日(水)から募集します。 募集に際し、東京・名古屋で...
ウェアラブルデバイスを使用した働き方検証をスタート～「Apple Watch」と「JINS MEME」を使用してオフィスでの働き方を検証し、自己管理や生産性向上に生かします：岡村製作所 株式会社 岡村製作所は、先行検証を経て2017年5月よりウェアラブルデバイス2種を使用したオフィスでの働き方検証をスタートします。 この検証は、「Apple Watch...
配偶者の転勤で退職を考える女性は約7割 企業にできるサポートとは 配偶者の転勤により、退職の選択を余儀なくされる社員が増えている。NPO法人日本ファイナンシャル･プランナーズ協会が今年2月に行った調査によると、「夫が転勤したら今の職場を...
会いたくても会えなかった、優秀なハイスキル人材をスカウト！～求める専門性から人材を検索し、スカウトを可能にする「グローバル人材サーチ」：アクティブ・コネクター 明日のイノベーションを担うベンチャー企業に不可欠な優秀即戦力人材。時間がない、でも時間をかけなければ出会うことができない。そんなジレンマを解消するのがアクティブ・コネクタ...
派遣労働は、労働者に独自の価値を提供する働き方になれるのか？～『派遣労働という働き方――市場と組織の間隙』(島貫 智行：著)有斐閣から刊行 株式会社有斐閣は、島貫 智行：著『派遣労働という働き方――市場と組織の間隙』を刊行しました。 ■内容紹介 制度改正等にも促される形で増加傾向にある派遣労働者は、...
社会人1年生・2年生にとって仕事とは「お金を得る手段」と6割。「必要のない残業」は8割半がナシ、「タバコ休憩のとりすぎ」は7割半がナシ～『社会人1年目と2年目の意識調査2017』：ソニー生命保険 このたび、ソニー生命保険株式会社（代表取締役社長 萩本 友男）は、2017年3月27日～4月5日の10日間、この春から働き始めた、または、就職してから1年経つ20～29歳...
2017年度 新入社員は「給料が増える」ことよりも「残業がない・休日が増える」ことを求める。理想の上司は「寛容型」～『2017年度 新入社員意識調査アンケート結果』三菱UFJリサーチ&コンサルティング 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：藤井 秀延）は、「2017（平成29）年度 新入社員意識調査アンケート結果」を発表いたしま...
好調な輸出や生産が寄与し3ヵ月連続で改善。個人消費の本格的な持ち直しに期待～『TDB景気動向調査 2017年4月調査結果』：帝国データバンク 2017年5月8日、帝国データバンクでは「TDB景気動向調査」のプレスリリースを行いました。 ＜調査結果のポイント＞ 1. 2017年4月の景気DIは前月比0....
NECとFiNC、ヘルスケア領域で協業を開始～AIを活用したウェルネス・ソリューションを共同開発。2017年6月から6か月間、NEC社内で実証実験：NEC 日本電気株式会社(本社：東京都港区、代表取締役 執行役員社長 兼CEO：新野 隆、以下NEC)と株式会社FiNC(本社：東京都千代田区、代表取締役社長：溝口 勇児、以下F...
完全失業者は、前年同期に比べ23万人減少の191万人～『労働力調査(詳細集計)平成29年(2017年)1～3月期平均(速報)』（総務省） 総務省は、労働力調査（詳細集計）平成29年（2017年）1～3月期平均の結果を公表しました。 ●労働力調査（詳細集計） 平成29年（2017年）1～3月期平均（速...
求職者は「会社概要・事業内容」の項目よりも「休日休暇」の項目を重要視。19.1％の求職者が求人票の「休日休暇」の項目を重視しているのに対し、企業は4.5％～『求人票に関するアンケート』：レバレジーズ レバレジーズ株式会社が運営する、フリーターや既卒など正社員未経験の方、また経験の浅い第二新卒向けの就職・転職支援サービス若年層向け正社員就職支援サービス「ハタラクティブ」...
2017年夏季賞与・一時金（ボーナス）の妥結水準、全産業127社ベースで72万8662円、対前年同期比0.0％と横ばい～『東証第1部上場企業の2017年夏季賞与・一時金（ボーナス）の妥結水準調査』：労務行政研究所 民間調査機関の一般財団法人 労務行政研究所（理事長：猪股 宏 東京都品川区西五反田3－6－21）では、東証第1部上場企業127社を対象に、今年の賃上げと同時期に交渉・決定...
「健康経営推進サービス」を本格展開～スマートフォン、クラウドなどSMAC技術による健康データを用いて健康KPIを改善：デロイト トーマツ コンサルティング デロイト トーマツ コンサルティング合同会社（以下 DTC）は「健康経営」の実現を支援する「健康経営推進サービス」の提供を本格的に開始します。 「健康経営」とは、...
6月の選考解禁に向けて企業も学生も動く！日本最大級の合同企業セミナー「就職博」東京で開催～5/11・12、延べ120社参加：学情 株式会社学情（本社：大阪市北区/東京都中央区、 代表取締役社長：中井清和）は、日本最大級の就活イベント「就職博」シリーズを今年も全国で展開。業界を代表する企業から、地元の...
事業所規模100人以上事業所の労働災害の「度数率」(発生頻度)は1.66～『平成29年労働災害動向調査（事業所調査（事業所規模100人以上）及び総合工事業調査）』（厚生労働省） 厚生労働省では、昭和27年から主要産業における年間の労働災害の発生状況を明らかにするために「労働災害動向調査」を行っています。 このたび、100人以上の常用労働者がいる...
クラウド健康管理システム「LIFEDESK」リリース～従業員の健康診断・ストレスチェック・勤怠の各データを一元管理：ジイズスタッフ 株式会社ジイズスタッフ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：新井 守）は、従業員の健康診断・ストレスチェック・勤怠の各データを一元管理する、クラウド型の健康管理システム...
ミドル層向けに正規雇用を支援。“東京都 正社員就職サポート事業”を受託～優良中小企業へ正規雇用就業を支援：インテリジェンス 総合人材サービス、パーソルグループの株式会社インテリジェンス（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾太郎、以下インテリジェンス）は、東京都より、2017年4月1日～2...
平成29年3月分、現金給与総額の前年同月比は0.4％減・所定外労働時間は0.3％減・常用雇用は2.4％増～毎月勤労統計調査平成29年3月分結果速報（厚生労働省） 毎月勤労統計調査平成29年3月分結果速報を、今般とりまとめましたので公表します。 【調査結果のポイント】 1 賃金（一人平均） (1) 現金給与総額の前年同月...
賃金に改善の動き。景気や世帯収入の現状認識と見通しも、やや改善～第33回『勤労者の仕事と暮らしに関するアンケート（勤労者短観）』調査結果：連合総研 連合総研では、4月初旬に第33回勤労者短観調査を実施しました。今回の調査では、勤労者の景況感や物価、仕事に関する意識などの定点調査のほか、「家計の経済状況」、「3年後の経...
「事業承継補助金」の概要を公表します（5月8日公募開始予定）（経済産業省） 中小企業庁では、事業承継をきっかけとした、中小企業による経営革新や事業転換への挑戦を応援するため、従来の「第二創業補助金」をリニューアルし、新たに「事業承継補助金」を創設...
