ネットを使った育児休業者の職場復帰支援プログラム 『 armo［アルモ］』の販売開始 ワーク・ライフバランス（東京都千代田区、小室淑恵・代表取締役)は、育児休業者に向けた職場復帰支援プログラム『armo［アルモ］』を2006年10月2日(月)から各企業の人...
アイデム 人と仕事研究所 「退職年齢に関する意識調査」を実施 少子化と高齢化社会の進展で、企業にとって労働力の確保は大きな命題となっています。とりわけ高齢者を戦力として活用することは、今後の課題となることが明らかです。また、働く側に...
NTTレゾナントがgooリサーチにて 「企業内コミュニケーションの実態」に関する調査を実施 国内最大級のインターネットアンケート・サービス「gooリサーチ」を共同で提供するNTTレゾナント（東京都千代田区、和才博美・代表取締役社長)と三菱総合研究所（東京都千代田...
ライフバランスマネジメント、森林養生プログラムを組み入れた メンタルヘルス管理職研修の提供開始 メンタルヘルス対策においてセルフケアを推進するストレスマネジメントサービス「MTOP」(エムトップ)、およびメンタルヘルスの組織分析サービス「CAS」(キャス)を提供する...
ピースマインド、新卒の内定者向け EAP（従業員支援プログラム）新サービスを展開 メンタルヘルスサービスを提供するピースマインド（東京都中央区、荻原国啓・代表取締役社長）は、ピースマインドのEAP（従業員支援プログラム、Employee Assista...
リクルート「Tech総研」が研究レポート公開 大手VSベンチャー、給与が多いのは… リクルートのエンジニア向けのキャリア情報提供サイト「リクナビNEXT Tech総研」（ http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/ ）で...
HRパートナーズ、派遣スタッフ専用の 福利厚生サービス「ALL STAFF」開始 大手優良企業系列の人材サービス会社約50社が参画している求人WEBサイト「ジョブオールスター」を運営するHRパートナーズは、派遣スタッフ専用の福利厚生サービス「ALL S...
服部賃金労務サポートオフィス 新業務サービス「職場サポート自慢」を開始 服部賃金労務サポートオフィス（兵庫県神戸市、服部康一・代表）はこのほど、職場のさまざまな問題に対処する、新しい業務サービス「職場サポート自慢」の提供を開始しました。 従来...
マンパワーが雇用予測調査の結果発表 第4四半期は純雇用予測を堅調維持で＋22%（原数値） 総合人材サービスのマンパワー・ジャパン（神奈川県横浜市、尾野博・代表取締役会長兼社長）は、2006年第4四半期（10-12月期）における企業の雇用計画を尋ねた「マンパワー...
リロクラブ、スローネットと業務提携 団塊世代の現役社員・企業退職者に向けブログサービスを提供 企業福利厚生の総合アウトソーシングを手掛けるリログループ傘下のリロクラブ（東京都新宿区、越永堅士・代表取締役社長）は、本年9月10日より、スローネット（京都市 瀧栄治郎・...
共立とアドバンテッジ リスク マネジメント LTD 販売に関し業務提携 共立（東京都中央区、山内靜弘・取締役社長）とアドバンテッジ リスク マネジメント（東京都目黒区、鳥越慎二・代表取締役社長、以下：ARM）は本日、LTDの販売に関し提携する...
レジリエンス、経営者・管理者の心のケアを通した “人と事業の再生サービス”を開始 経営コンサルティング会社、レジリエンス（東京都港区、清水輝幸・代表取締役)は、8月28日から、メンタルヘルス(心の活力増強)プログラムと事業再生プログラムと融合させた“人...
団塊世代退職者および予備軍に対する福利厚生サービス 『ふろむな倶楽部and』を法人向けに提供開始 企業福利厚生の総合アウトソーシングサービスを手掛けるリログループ傘下のリロクラブ（東京都新宿区、志水康治・代表取締役社長）は、2006年8月25日よりこれまで団塊世代以上...
エスネットワークス、年末調整代行 「おまかせ！年末調整○投げパック」をスタート エスネットワークス（東京都港区、佐藤英志・取締役社長）はこの度、年末調整業務を一手に引き受けるサービス「おまかせ！年末調整○投げパック」を開始しました。 その名の通り、年...
「Tech総研」がエンジニアに関する研究レポートを公開 約7割のエンジニアが上司や同僚に弱音 リクルートのエンジニア向けのキャリア情報提供サイト「リクナビNEXT Tech総研」（ http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/ ）で...
リーガルアシスト、60歳以降の再雇用制度に対応した 「給与計算、社会保険・雇用保険手続サービス」の提供開始 リーガルアシスト（大阪府柏原市、所信昭・取締役社長）はこの度、60歳以降の再雇用制度に対応した「給与計算、社会保険・雇用保険手続サービス」の提供を開始しました。 「高年齢...
NTTレゾナントがgooリサーチにて 「夏のボーナス」に関する調査を実施 国内最大級のインターネットアンケート・サービス「gooリサーチ」を共同で提供するNTTレゾナント（東京都千代田区、和才博美・代表取締役社長)と三菱総合研究所（東京都千代田...
フジスタッフ、企業443社の人事部門担当者を対象 「育児中女性の就業に関するアンケート調査」実施 フジスタッフ（東京千代田区、増山律子・代表取締役社長）では、育児中女性の社会復帰支援事業『ff‐womanプロジェクト』を展開しており、その活動の一環として、全国の取引先...
リクルート「Tech総研」が研究レポート公開 平均73.6万円・エンジニア2006年夏のボーナス調査 リクルートのエンジニア向けのキャリア情報提供サイト「リクナビNEXT Tech総研」（ http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/ ）で...
PHS通信一体型の出退勤管理システム 「モバイルタイムレコーダー」サービス開始 キズナジャパン（東京都千代田区、高崎義一・代表取締役）は、日本通信（東京都品川区、三田聖二・代表取締役社長）の無線データ通信「通信電池」ソリューションを利用した通信一体型...
