無料会員登録

日本の人事部への登録は45秒で完了!
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

ニュース
人事サービス その他人事サービス
掲載日:2010/06/01

ゼータ、第9弾!「iPhone / iPod touch」対応
『i模試』にて、「ケアマネジャー編」リリース開始!

『i模試』は、ゼータ(東京都新宿区、河合一彦・代表取締役社長)がお送りする 「iPhone」、「iPod touch」 専用アプリケーションです。

タッチパネルの特性機能をフルに活用したシステムで、ゲーム感覚で楽しく学習することができます。もちろん内容も充実しており、実際の各種試験(国家試験など)だけでなく、一般常識にも対応した択一の出題形式なので、各選択肢ごとにわかりやすい解説を配して、単に解答丸暗記ではなく、具体的なケーススタディしっかりと理解度を深めることができます。

この理解度を高める最大の特徴は、

「ラインマーカー機能」

です。解説画面で重要だと思う箇所を指でなぞるだけで、片手で参考書にマーカーする感覚を実現。

4色の色分け機能で要点の整理が簡単にできます。しかも、マーカーは削除指示をしない限り残っているので、復習時も便利です。

今回は、読者からの問い合わせの多かった

「ケアマネジャー試験」

の配信を開始します。

ケアマネジャー試験(介護支援専門員実務研修受講試験)は、通称「ケアマネ」で認知されていますが、要介護者からの相談に応じ、各介護事業者や保健施設との連絡調整を図り適切な介護プランを作成する資格取得のため、年1回全国の都道府県で実施される試験です。

主な受験者は看護師、准看護師、介護福祉士、医療関連事業者の方々です。 ケアマネジャー試験(介護支援専門員実務研修受講試験)の内容は、以下のとおりで

・ 介護支援分野
・ 保健医療サービス分野(基礎)
・ 保健医療サービス分野(総合)
・ 福祉サービス分野

の4分野ですが、以下の3分野に分け、学習しやすくした構成に著者が作り直したオリジナル予想問題です。

● 医療
● 介護・医療保険
● 福祉

今回の「i模試」での著者は、教育現場で指導している 山本ゆかり 氏がケアマネジャー試験(介護支援専門員実務研修受講試験)の過去問題、最新情報を分析した上で、オリジナル予想問題として作成しています。

過去問題の羅列ではなく、実力確認のための解説付きで通常の学習だけでなく、「直前対策」対応として、『i 模試』オリジナルのマーカー機能がサポートしています。

購入は、「App Store」から簡単にダウンロード可能。

「ケアマネジャー」、「ケアマネ」、「ケアマネージャー」、「ケアマネージャ」、「介護」、「介護支援」、「介護支援専門員」、「caremanager」、「care manager」、「医療」、「医療事務」、「資格」、「模試」、「試験」

で検索すれば、すぐに見つかります。

iPhone OS 2.2 とiPhone OS 3.0 の両方に対応しているから、「iPhone」、「iPod touch」所有者であれば、リッチなコンテンツ環境で、通勤・通学時間に指1本でサクサク学習ができます。

詳細は、

■ 「i 模試」サイト
http://www.zeata.co.jp/svs/imoshi.html

■ 「ケアマネジャー編(ケアマネ編)」サイト
http://www.zeata.co.jp/svs/imoshi/caremanager.html

をご覧ください。

なお、新規コンテンツは、教育、ビジネス、医療、IT などのジャンルを問わず、読者の皆さんからの要望に応えて、随時進化させながら、「App Store」にアップしていきます。

ゼータ http://www.zeata.co.jp/ /同社プレスリリースより抜粋・6月1日

この記事をオススメ

あなたのオススメとして、ニックネーム、業種、所在地(都道府県まで)が公開されます。
※コメント入力は任意です。

オススメ
コメント
(任意)
■コメント投稿に関するご注意
以下に定めるご注意をご承諾の上、コメントを投稿してください。

1.
記載されている記事や回答の内容に関係のないコメントは、ご遠慮ください。
2.
以下の内容を含んだコメントの投稿を禁止します。『日本の人事部』事務局が禁止行為に該当すると判断した場合には、投稿者に通知することなく、コメントを削除または修正することもございます。予めご了承ください。
・第三者の名誉または信用を毀損するもの
・第三者を誹謗・中傷するもの
・第三者の名誉、信用、プライバシーを侵害するもの
・第三者の著作権等の知的財産権を侵害するもの
・第三者の権利または利益を侵害するもの
・公序良俗に反する内容を含んだもの
・政治活動、宗教、思想に関する記載があるもの
・法令に違反する、または違反のおそれがある記載のあるもの
・差別につながるもの
・事実に反する情報を記載するもの
・営利目的の宣伝・広告を含んだもの
・その他、内容が不適切と判断されるもの
3.
氏名・住所・電話番号などの個人情報を記載すると、トラブルに繋がる可能性があります。絶対に記載することのないよう、ご注意ください。
4.
掲載されたコメントにより発生したトラブルに関しては、いかなる場合も『日本の人事部』事務局では責任を負いかねますので、ご了承ください。
5.
ご投稿いただきましたコメントは、『日本の人事部』や、当社が運営するウェブサイト、発行物(メールマガジン、印刷物)などに転載させていただく場合がございますので、ご了承下さい。

コメントを書く

あなたのオススメとして、ニックネーム、業種、所在地(都道府県まで)が公開されます。

コメント
■コメント投稿に関するご注意
以下に定めるご注意をご承諾の上、コメントを投稿してください。

1.
記載されている記事や回答の内容に関係のないコメントは、ご遠慮ください。
2.
以下の内容を含んだコメントの投稿を禁止します。『日本の人事部』事務局が禁止行為に該当すると判断した場合には、投稿者に通知することなく、コメントを削除または修正することもございます。予めご了承ください。
・第三者の名誉または信用を毀損するもの
・第三者を誹謗・中傷するもの
・第三者の名誉、信用、プライバシーを侵害するもの
・第三者の著作権等の知的財産権を侵害するもの
・第三者の権利または利益を侵害するもの
・公序良俗に反する内容を含んだもの
・政治活動、宗教、思想に関する記載があるもの
・法令に違反する、または違反のおそれがある記載のあるもの
・差別につながるもの
・事実に反する情報を記載するもの
・営利目的の宣伝・広告を含んだもの
・その他、内容が不適切と判断されるもの
3.
氏名・住所・電話番号などの個人情報を記載すると、トラブルに繋がる可能性があります。絶対に記載することのないよう、ご注意ください。
4.
掲載されたコメントにより発生したトラブルに関しては、いかなる場合も『日本の人事部』事務局では責任を負いかねますので、ご了承ください。
5.
ご投稿いただきましたコメントは、『日本の人事部』や、当社が運営するウェブサイト、発行物(メールマガジン、印刷物)などに転載させていただく場合がございますので、ご了承下さい。

問題を報告

ご報告ありがとうございます。
『日本の人事部』事務局にて内容を確認させていただきます。

報告内容
問題点

【ご注意】
・このご報告に、事務局から個別にご返信することはありません。
・ご報告いただいた内容が、弊社以外の第三者に伝わることはありません。
・ご報告をいただいても、対応を行わない場合もございます。