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ニュース
人事サービス その他人事サービス
掲載日:2007/08/20

日本CHO協会、CHOフォーラム
「イノベーション立国日本を担う人材を育むためには」

日本CHO協会(東京都千代田区、南部靖之・代表)は、9月5日(水)/10:00〜17:00(受付9:30〜)に、CHOフォーラム『イノベーション立国日本を担う人材を育むためには』を開催します。

今回のフォーラムのテーマは、「イノベーション」です。グローバル時代における激しい競争の中で、日本のような人口減少国家にとって、持続可能な経済発展のための唯一の手段は生産性の向上であり、世界を視野に入れたイノベーションを創出していくことが求められます。世界各国がイノベーションを国家戦略ととらえて取り組む中、私たちもまた、イノベーション立国を目指して取り組まざるを得ない状況を迎えています。

ただ、イノベーションの実現には従来の発想、仕組みの延長上での取り組みでは不十分であり、何よりもその基盤となる「ひと」の能力が最大限に発揮できる環境づくりが重要です。また、そのような環境・組織づくりのためには、個人の働き方、組織のあり方、各種制度等に関しても、従来のやり方にとらわれることなく、新たな考え方に立脚することが必要となってきます。つまり、「働くひと」の価値観の大転換をいかに行えるかがキーとなり、人事部門の役割がますます重要となるのです。

そこで、HR分野で著名な大学教授、企業の人事責任者、そしてビジネス現場責任者の方々を迎え、イノベーション時代におけるCHO(最高人事責任者)の機能と役割を明らかにしながら、これからの人材育成やマネジメントの在り方・方向性についてトークセッションを行います。

申込方法
事前登録制。お申し込みフォームはこちら
http://www.j-cho.com/seminar/index.php?date=200709


(日本CHO協会 http://www.j-cho.com/ /同社プレスリリースより抜粋・8月20日)

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