企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

印刷する印刷する 

[社会]

2018/11/05

「テレワーク先駆者百選 総務大臣賞」等の公表(総務省)

総務省では、平成27年度から、テレワークの導入・活用を進めている企業・団体を「テレワーク先駆者」とし、その中から十分な実績を持つ企業等を「テレワーク先駆者百選」として公表しています。また、平成28年度には「テレワーク先駆者百選 総務大臣賞」を創設し、「テレワーク先駆者百選」の中から特に優れた取組を行っている企業・団体を表彰しています。

この度、平成30年度「テレワーク先駆者」及び「テレワーク先駆者百選」の対象者並びに「テレワーク先駆者百選 総務大臣賞」受賞者を決定しましたので、公表いたします。

 

1.概要
総務省では、平成27年度から、テレワークの普及促進を目的として、テレワークの導入・活用を進めている企業・団体を「テレワーク先駆者」及び「テレワーク先駆者百選」として公表しています。

また、平成28年度からは、テレワーク先駆者百選として公表した企業等の中から、他社が模範とすべき優れた取組を行っている企業等に対し、総務大臣賞を授与しています。


 
2.「テレワーク先駆者」及び「テレワーク先駆者百選」の審査結果
別紙1の外部有識者による審査会を開催し、その結果を踏まえ、新たに15団体を「テレワーク先駆者」、36団体を「テレワーク先駆者百選」と決定し、公表します(別紙2及び別紙3)。

 

3.「テレワーク先駆者百選 総務大臣賞」の審査結果
別紙4の審査結果のとおり、テレワーク先駆者百選の企業の中から、特に他社が模範とすべき優れた取組を行っている企業として以下の5社を「テレワーク先駆者百選 総務大臣賞」に決定しました。

 

・向洋電機土木株式会社
・日本ユニシス株式会社
・フジ住宅株式会社
・三井住友海上火災保険株式会社
・株式会社WORK SMILE LABO

(五十音順)

 

4.表彰式

表彰式は平成30年11月29日に開催される、「『働く、が変わる』テレワークイベント」の中で実施し、総務大臣賞の受賞者には、総務大臣から表彰状の授与を予定しています。このイベントは、総務省、厚生労働省、経済産業省及び国土交通省が主催し、厚生労働大臣表彰「輝くテレワーク賞」の表彰式と同時開催となります。イベントの詳細は以下のサイトをご参照ください。
 
『働く、が変わる』テレワークイベント
・日時: 11月29日(木)13:30~17:00(開場13:00)
・会場: 御茶ノ水ソラシティ
・事務局: 一般社団法人日本テレワーク協会内
(TEL) 03-5577-4572 (FAX) 03-5577-4582
(E-mail) gekkan_atmark_japan-telework.or.jp
※迷惑メール防止のため「_atmark_」を「@」に置き換えてください。
[URL]

 

■参考資料
・テレワーク先駆者百選・総務大臣賞 施策概要

 

■資料の入手方法
別紙1~4及び参考資料については、総務省ホームページの「報道資料」欄に、本日(2日(金))14時を目途に掲載するほか、総務省情報流通行政局情報流通振興課情報流通高度化推進室において閲覧に供するとともに配布します。
 
■関連報道資料

平成30年度「テレワーク先駆者百選」の募集及び総務省働き方改革セミナー(-『働く、が変わる』テレワーク-)開催等 (平成30 年7月9 日)

 
<連絡先>
総務省 情報流通行政局 情報流通振興課 情報流通高度化推進室
担当:柳谷課長補佐、中山係長
電話:03-5253-5751(直通)

 

詳しくはこちらをご覧ください。

(総務省 http://www.soumu.go.jp/ /11月2日発表・報道発表より転載)


ニュースジャンル一覧

行政・法律(社会)ジャンルのニュース

次世代リーダー育成に役立つソリューション特集

会員として登録すると、多くの便利なサービスを利用することができます。

学びを可視化する ビジログ LINE×採用で 説明会参加率アップ

ニュースアクセスランキング

注目コンテンツ


次世代リーダー育成に役立つソリューション特集

次世代リーダー育成に役立つセミナーやサービス、ダウンロード資料をご紹介します。


【人事の日制定記念企画】
オピニオンリーダーからのメッセージ

HR領域のオピニオンリーダーの皆さまから全国の人事部門に向けてメッセージを頂戴しました。


人事メディア情報

人事メディア情報

人事・労務関連の代表的なメディアをご紹介いたします。


「入社前に、“ストレス耐性”を確認したい」<br />
――辞めない人材を採用する、科学的な採用手法とは

「入社前に、“ストレス耐性”を確認したい」
――辞めない人材を採用する、科学的な採用手法とは

能力が高くても、ストレスにうまく対応できなければ思うような成果をあげる...


短期留学で新たな価値観や習慣と触れる<br />
~“変革的”リーダー育成術

短期留学で新たな価値観や習慣と触れる
~“変革的”リーダー育成術

グローバル化に伴う競争激化、さらにはリーマンショック後の世界同時不況な...


プレスリリース掲載に関して

プレスリリース掲載に関して

弊社媒体向けニュースリリースにつきましては、受付フォームをご用意しております。
プレスリリース受付フォーム


『日本の人事部』 主催イベント

日本の人事部「HRカンファレンス」

日本最大のHRイベント

日本の人事部「HRカンファレンス2018-秋-」を11/13・14・15・16・20・21・22に開催。


日本の人事リーダー会

日本の人事リーダー会

第12回会合として、人事リーダーによる座談会を2/2(金)に開催。