クミタテル株式会社 サービス・製品資料 退職金・企業年金 他 評価 入退職・再就職支援 退職金の現状診断サービス クミタテルで提供する退職金・企業年金に関する現状診断サービスのご案内です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
クミタテル株式会社 サービス・製品資料 資格等級・賃金制度 就業規則・勤怠管理 入退職・再就職支援 定年延長・再雇用制度コンサルティングサービス紹介 クミタテルで提供する高年齢者雇用制度に関するコンサルティングサービスのご案内です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エムケイシステム サービス・製品資料 他 雇用管理 公文書配付クラウドシステムCloud Pocket 公文書配付クラウドシステム『Cloud Pocket（クラウドポケット）』パンフレット この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エムケイシステム サービス・製品資料 他 雇用管理 労務管理システムDirectHR 従業員申請クラウド雇用保険社会保険 電子申請システム『DirectHR（ダイレクトHR）』パンフレット この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エムケイシステム サービス・製品資料 他 雇用管理 社労夢Company_Editionパンフレット 社会保険・労働保険電子申請システム『社労夢Company Edition』パンフレット この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社星和ビジネスリンク レポート・調査データ 他 雇用管理 70歳現役時代に向けた企業と個人の確かな足音 改正高年齢者雇用安定法の施行を機に、大手企業の取組み内容や人事担当者の生の声を収集し課題整理するとともに、現在６０際以降も活躍されているシニア層へのインタビューを通じ、中高年層の活性化に向け必要となる諸施策等について明らかにすることを狙いの一つとして作成された調査結果報告書です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
アイディール・リーダーズ株式会社 お役立ちツール 就業規則・勤怠管理 パーパス・ドリブンな組織作り 様々な企業事例や論文を用いてPurpose Drivenの組織づくりのアプローチ方法を紹介する。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社星和ビジネスリンク レポート・調査データ 労使関係 50代会社員を直撃する「役職定年」がもたらす経済的損失1.5兆円！ 定年後研究所は、定年制度のある組織に在籍する50代男性1,000人、女性500人および、50代に当該組織に在籍していた60代500人を対象に、定年前後のリアルな気持ちや実態を明らかにする「定年後」に関する定量調査を実施いたしました。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社星和ビジネスリンク レポート・調査データ 労使関係 70歳定年/雇用延長はサラリーマンの“救世主”になるのか？ 定年後研究所は、「70歳定年／雇用延長」（以下、「70歳定年」）に対する気持ちや65歳以降の働き方に対する考えを明らかにするために、定年制度のある組織に在籍する40～64歳男女516人に、「『70歳定年』に関する調査」を実施いたしました。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ニッポンダイナミックシステムズ サービス・製品資料 就業規則・勤怠管理 ＰＣログオン＆ログオフ情報収集ツール『ez-PCLogger』 客観的な労働時間の妥当性確認ができるようになります。フォーマット変換機能によりいろいろなシステムと柔軟に連携できます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ステラス サービス・製品資料 配置・異動・昇進管理 中途採用代行 ERP・人事システム 【JobSuite ジョブスイート】社内公募管理システムのご案内 お問合せが多かった社内公募について、社内公募制度に特化した管理システムをご用意しました。 すでにご導入されている企業様も多くいらっしゃいます。お気軽にご相談ください。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
公益財団法人日本生産性本部 レポート・調査データ 配置・異動・昇進管理 2023年3月末決算企業の有価証券報告書「人的資本開示」状況（速報版）～「人的資本」の記載は2,000字未満が6割～ （公財）日本生産性本部は、2023年8月2日、「人的資本経営の測定・開示ワーキンググループ（WG）」にて取りまとめた2023年3月末決算の東証プライム上場企業の「有価証券報告書における人的資本開示状況」（集計社数1,225社：6月30日時点で開示があった企業）を公表しました。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
BSIグループジャパン㈱ レポート・調査データ 入退職・再就職支援 女性が早期に離職してしまう要因は？「第２のガラスの天井」の解決策と個人・組織そして社会に利益をもたらす方法を探るために 女性が早期に離職してしまう要因は？最初のガラスの天井は、キャリアパスを拒む見えざる障害という意味で使用されましたが、第2のガラスの天井では、そこを理解してもなお長く働き続けることが困難な要因を調査し、個人や組織そして社会にポジティブなインパクトを与えることを目的して発表したレポートになります。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ディスカバリーズ株式会社 サービス・製品資料 就業規則・勤怠管理 組織診断・活性化 コミュニケーション IntelliReport 製品概要資料 インテリレポートは時間、情報、ヒトなど仕事に関わる全ての情報を記録し、チームのコミュニケーションを可視化する IntelliReport の概要をご覧いただけます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
アクタス社会保険労務士法人 レポート・調査データ 就業規則・勤怠管理 ～わかりやすい・スラスラ読める～ 「Q＆A」で押さえる パワハラ対応の実務ポイント 労働安全衛生分野については、本業とは距離があります。にもかかわらず、そのような相談を受けることになってしまった場合、はたしてどういった対応が適当なのか、迷うと思います。本書では、ハラスメントに関する個別相談を受けた際に、初動対応として、どうあるべきなのか、留意すべき事項ついて紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
アクタス社会保険労務士法人 レポート・調査データ 就業規則・勤怠管理 ～わかりやすい・スラスラ読める～ 「Q＆A」で押さえる 就業規則作成の実務ポイント 5年、10年といった長期的かつ持続的な成長のためには、就業規則の整備はもとより、労務に関する適切な管理をすることが重要です。就業規則の作成に当たり、スタートアップ企業が陥りやすい「根本的なボタンの掛け違い」を防ぐことに焦点をあて、ポイントをご紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
アクタス社会保険労務士法人 レポート・調査データ 就業規則・勤怠管理 他 採用 入退職・再就職支援 ～わかりやすい、スラスラ読める～ 「Q＆A」で押さえる兼業・副業の実務ポイント 年々、副業・兼業を希望する方が増えています。 収入面はもとより、自身のスキルアップや人脈を広げたい、など理由はさまざまです。企業側も、中長期的なスキルアップなどを目的に容認しつつあり、整備が進んでいます。 今回は、副業・兼業に関する実務上の取り扱いについて、Q & A でポイントを解説いたします。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
Relo Redac, Inc. レポート・調査データ 他 雇用管理 駐在員規程ベンチマーク調査2023 今年は424社以上の在米日系企業様から回答を頂き、各社で駐在員規程の動向に大きな関心を持たれていることが伺えました。今回の調査結果から住宅、教育、車、保険等、駐在員の方に関わる規程を皆様がどのように設定されているかご確認頂けます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
アクタス社会保険労務士法人 お役立ちツール 介護・育児支援 改正「育児・介護休業法」の業務攻略法 育児・介護休業法の改正を踏まえた業務対応についてご説明しております。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
