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  • 障害者雇用促進・定着

定着率96.3%の企業が実践する5つの習慣

私たちが定着率96.3%を達成できたのは、特別な施策ではなく日々の習慣のおかげです 。本資料では、約500名の社員と共に築き上げた、障害者雇用の定着と活躍を支える5つの習慣をご紹介します 。明日から真似できる組織づくりのヒントが詰まっています 。

ダウンロード資料詳細

定着率96.3%を誇る私たちの会社は、特別な制度やイベントではなく、日々の「小さな習慣」によって成功を収めてきました 。この資料では、約500名の社員と共に築き上げた、障害者雇用の定着と活躍を支える5つの習慣をご紹介します 。

貴社の「当たり前」は、もしかしたら誰かの「働きづらさ」になっているかもしれません 。この資料で紹介する習慣は、社員が安心して働ける環境を作り、組織文化をより良いものへと変えていくためのものです 。

これらの習慣を実践することで、従業員一人ひとりが力を発揮し、定着率が向上するだけでなく、企業全体の生産性も高まります 。特別な才能や多額の投資は必要ありません 。明日からでも始められる、組織づくりのヒントが満載です。

このダウンロード資料に関係するサービス

このサービスのポイント

1
UTグループ特例子会社のノウハウ
設立以来、800名以上(2008年以降累計)を戦力化してきた実績と、定着率96.3%(2024年12月~2025年5月の実績)を誇るノウハウで貴社を支援します。
2
業務設計、採用から戦力化まで伴走
人材紹介だけでなく、業務設計から導入・教育、定着まで一気通貫でサポート。障害のある社員の活躍と事業への貢献を実現します。
3
テレワークで雇用を創出
全国約460名(2025年4月末時点)の在宅社員が活躍する実績を活かし、物理的制約を超えた人材活用を提案。オフィスの場所という課題を解決します。

このサービスの費用

スタンダードプランの場合(理論年収200万として)
人材紹介:60万円
トライアル:45万円
定着:月額3万円

いずれも税別金額となります。詳細はお問い合わせください。