「中途採用」に関するQ&A一覧

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中途入社の方の賞与支給基準について

弊社では、半期ごとに人事評価を行い、査定をだし、その内容にあわせて賞与を支給しております。
中途入社の方の入社する時期などにより評価対象か評価対象外かが決まり、評価対象外の方でも時期次第でB査定の基準...

オスさん
東京都/ 食品(従業員数 1001~3000人)
2020/06/01 16:45 ID:QA-0093794 報酬・賃金 解決済み回答数 3 件

有料職業紹介の新規申請時手数料について

表題の件についてご意見をいただきたく、投稿させていただきます。

現在私が所属しております持ち株会社で有料職業紹介免許の取得を目指しております。
取得目的は各グループ会社の採用を、持ち株会社で一括で行...

やまめさん
東京都/ 広告・デザイン・イベント(従業員数 501~1000人)
2020/05/13 12:39 ID:QA-0093122 人材派遣・業務請負 回答終了回答数 1 件

中途採用者の離職を防ぐための施策

いつも有益な情報を提供いただき、ありがとうございます。
中途採用者の離職についてご相談があります。

弊社では、このところ中途採用者の退職が相次いでいます。主な理由は「新しい職種にチャレンジしたい」「...

スッテンコロリンさん
東京都/ 情報サービス・インターネット関連(従業員数 11~30人)
2020/03/31 22:12 ID:QA-0091779 中途採用 回答終了回答数 4 件

ストックオプション配分確定前のオファーレターについて

お世話になっております。

表題の件につきまして、SO対象のポジションの中途採用時、配分は確定前ではありますが、支給退職者である旨をオファーレターに記載する場合、どのような表記が望ましいでしょうか。
...

Martincoさん
東京都/ HRビジネス(従業員数 1001~3000人)
2020/02/20 16:57 ID:QA-0090679 中途採用 回答終了回答数 2 件

年度更新契約社員が一旦退職し再度就職試験を受けて入社した場合

初めて質問させていただきます。
年度更新の契約社員が満4年で3月31日に退職(就業規程に更新の上限3回と記載)する予定です。
4月1日からの契約職員の求人をハローワーク等を通して募集したところ、本人か...

深緑の森さん
東京都/ その他業種(従業員数 11~30人)
2020/02/05 14:42 ID:QA-0090270 人事管理 解決済み回答数 1 件
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