「派遣」に関するQ&A一覧

労働者派遣事業を行うに当たり、個別契約は必ず毎回締結することは存じ上げております。
ただ、派遣基本契約の締結は必須なのでしょうか？
派遣基本契約に記載すべき事項を個別契約書内に盛り込んだ場合は、
基本...

当方は派遣先企業です。紹介予定派遣スタッフを11月1日から受け入れ、5月1日から直雇用になる予定ですが、諸経緯あって派遣契約を3/31で一度区切ってしまいました。あとで気づいたのですが、次の更新が直雇...

派遣社員を中心にコンタクトセンターを運営している責任者です。
先日、社員であるスパーバイザーの退職に伴い、後任をオペレーターから昇格させる予定ですが、
一番の候補者は「A派遣社員」であり、経歴・知識も...

事業所抵触日について教えて下さい。
以下で認識正しいでしょうか？

事業所受入期間起算日＝派遣会社問わず、派遣先の事業所で就業開始になった日付
　　　　　　　　　　（例）派遣会社A　2015年10月...

いつもお世話になっております。
コールセンター（24時間365日）で派遣社員に就労してもらう場合
法定休日はどのようになるか、教えてください。

当社の就業規則では、日曜日を法定休日と決めています。
...

派遣元企業の者です。

この度派遣元の担当より、接客・案内をする業務の中で車を運転してお客様を送迎してほしいと依頼がありました。
労働者派遣基本契約ではNGとはしておらず、「その取扱いについては別途定...

派遣社員（弊社：派遣先）が交通事故を遭い、数ヶ月の入院を要すことになりました。
これにより、仕事に穴が開いたため、派遣元に連絡の上、新たな派遣社員と契約することになりました。
この場合、

・交通事故...

拠点事務所で、派遣先として派遣個別契約書のとりまとめをしております。（事務職）
各出張所含む事務所にて担当営業が派遣元へ依頼をし、人材を派遣してもらっており、
県外含むそれらの派遣受け入れの契約書の対...

お世話になります。一般社団法人の職員です。当法人に勤務している派遣社員(男性)の通勤手当についてご見解をお願いいたします。

彼は自動車免許を持っていないため、家族に送迎してもらっています。当法人への...

いつも拝見しています。

派遣契約書の記載についてお教えください。

Ａ社の業務についてＡ社とＢ社は請負契約を締結しています。
弊社（Ｃ社）はＢ社と派遣契約を結びＡ社構内にてＢ社担当者の指示命令下で業...