「労災」に関するQ&A一覧

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自然災害による通勤手段変更の費用負担と給与支払いについて

7月に発生した大雨による災害についての対応について質問いたします。

①通常の通勤経路(JR)が確保されず、代替ではないバスと新幹線と利用して、通勤した場合において
通勤途中で事故が発生した場合、労災...

けろけろよんさん
東京都/ 建築・土木・設計(従業員数 3001~5000人)
2018/07/12 21:13 ID:QA-0077780 労務・法務・安全衛生 解決済み回答数 2 件

労災時の有休利用 ~ 月々雇い入れ通知を発行している方

いつもお世話になりありがとうございます。
労災時の休業補償に代わる有休取得について相談致したく、何卒宜しくお願い致します。

弊社では全国の百貨店やチェーンストア売り場に販売員を派遣して勤務いただいて...

新井 淳子さん
京都府/ 繊維製品・アパレル・服飾(従業員数 3001~5000人)
2018/06/11 13:42 ID:QA-0077129 報酬・賃金 回答終了回答数 1 件

マイカー通勤者が本人でなく家族及び第三者に送迎された

マイカー通勤者が通常出勤時の際に運転者が本人でなく、家族及び第三者の運転による送迎で事故に遇った
際は、労災は適用できるのでしょうか?

また、出張時に最寄駅まで同様な家族及び第三者の運転による送迎途...

keimyurinさん
東京都/ その他メーカー(従業員数 11~30人)
2018/06/11 12:47 ID:QA-0077127 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 4 件

事故発生時の被災者フォローと企業対応について

お世話になります。
建設会社にて勤務する人事担当者です。
現場での労災事故、及び車両事故等が数件発生しており、
事故発生時の対応とは別に被災者のフォローや見舞の規約等の作成を検討しております。
※金銭...

yasu08さん
東京都/ 建築・土木・設計(従業員数 11~30人)
2018/06/05 17:03 ID:QA-0077032 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 1 件

労災の不服申し立てについて

いつも貴重なご意見をありがとうございます。

さて、弊社で起きた労災について、ご相談させて頂きます。

先日、仕事中に指をケガする労災が発生しました。
事故直後は、出血も多く、すぐに近くの病院へ連れて...

モアイさん
広島県/ その他業種(従業員数 501~1000人)
2018/05/29 16:37 ID:QA-0076863 労務・法務・安全衛生 解決済み回答数 2 件

特定業務の目安について

いつも拝見させていただき大変参考になります。

安全衛生規則13条第1項第2号の特定業務について質問させて戴きます。
イ著しく暑熱な場所、ロ著しく寒冷な場所 と規定されていますが、明確な基準がわかりま...

カンモンジロウさん
福岡県/ その他業種(従業員数 51~100人)
2018/04/19 12:00 ID:QA-0076182 労務・法務・安全衛生 解決済み回答数 1 件

衛生委員会の議長の兼務について

弊社には「事業の業種区分:その他事業」「常時使用する労働者数:300~999」に属している事業所が二つ、本所とA事業所、「常時使用する労働者数:50~60」のB事業所があります。総括安全衛生管理者の選...

junbichさん
茨城県/ 公共団体・政府機関(従業員数 1001~3000人)
2018/04/04 12:54 ID:QA-0075901 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 1 件

夜勤労災の場合の休業日数

夜勤作業で災害が発生した場合の休業日数に関する相談です。

具体的には、木曜日の夜勤作業において、日付が変わった金曜日の深夜1時ごろに災害が発生しました。被災者は金曜日の災害発生後および土曜日は休業、...

安全の安田さん
徳島県/ 建築・土木・設計(従業員数 5001~10000人)
2018/03/26 19:04 ID:QA-0075717 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 1 件

衛生委員の構成について

いつもお世話になります。

当事業所は従業員が50人以上の事業所につき、衛生委員会を設置していますが、
その構成はこのようになっております。

委員長(労務担当部長)
委員
 産業医(非常駐)
 保健...

まえやんさん
大阪府/ 広告・デザイン・イベント(従業員数 501~1000人)
2018/03/16 13:03 ID:QA-0075550 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 1 件
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