英語面接の際のお役立ち情報
横山 悠規（株式会社ヒューマン・ブレーン 国際事業部 法人研修Ｇリーダー）
御社では英語での面接を実施されますか？ 以前、人事の方から寄せられたご質問で「英語面接を抜き打ちで行ってもよいですか？」というものがありました。人事担当の皆様ならご興味がある、とてもよいご質問...
プロフェッショナルコラム一覧
働き方改革で「フラリーマン」急増中！？
藤崎 葉子（株式会社サクセスボード 取締役／Woman's Career事業部長）
サクセスボードの藤崎です。先週NHKニュースで「フラリーマン」が話題になっていました。「フラリーマン」とは、「働き方改革」が広がり、仕事が早く終わっても、まっすぐ家に帰らない男性たちのことなのだそうで...
女性が管理職になって得られるもの
木山 美佳（株式会社キャリ・ソフィア 代表取締役）
特に女性は管理職になることに二の足を踏む人も多いようです。 家事・育児との両立の問題や人間関係の複雑さなど 負担になることが増え、そこに価値を感じないという本音をよくお聞きします。 ...
第44回 年末調整の留意点～その１
川島孝一（鈴与シンワート株式会社 人事給与アウトソーシングS-PAYCIAL担当顧問）
一年が過ぎるのは早いもので、そろそろ平成29年の年末調整を行う時期が近づいてきました。 今回は、平成29年分の年末調整業務において留意しておくべき点について、みていきたいと思います。 １．所...
個人のタイムマネジメントを言い始めたら 働き方改革にならない
岩野 敬一郎（株式会社アクシア 代表取締役）
働き方改革というワード、浸透してきました。管理職研修 ではもちろん、若手の研修でもこの話題は避けて通ることが できなくなっています。 ただ、その中身はほぼ残業削減。これって本質的な働き方改革 ではない...
日本人は日本人に厳しすぎる？
岩野 敬一郎（株式会社アクシア 代表取締役）
先日こんなテレビ番組をやっていました。 家をリフォームするタイミングで、電化製品も一新。 リフォームの雰囲気に合わせてカッコいいデザインの 家電を選ぶとほぼ全てが外国製になってしまうのです。 日本メ...
人事にこそ、「働き方改革」を！
大野順也（株式会社アクティブアンドカンパニー 代表取締役社長）
「働き方改革」という言葉を毎日のように新聞、TV、インターネットで目にしますが、その意味・とらえ方は様々です。簡単にイメージしやすいのは、残業削減や時短勤務、在宅勤務、長期休暇制度など、今こういうのが...
知る人ぞ知る！英語表現3
横山 悠規（株式会社ヒューマン・ブレーン 国際事業部 法人研修Ｇリーダー）
プレゼントを渡す時に何て言いますか？ The holiday season is just around the corner. (もうそろそろクリスマスの時期ですね。）年末年始のイベント以外...
女性活躍「管理職の３０％」という数値の意味
木山 美佳（株式会社キャリ・ソフィア 代表取締役）
最近は、特に女性がリーダーとして活躍するための 研修をご依頼いただくことが多くなりました。 ２０１６年に女性活躍推進法が施行され 大手企業を中心に計画策定の中で 女性管理職の数値目標を掲...
今、私たちに必要な「毒を吐く練習」
リカレント教育チーム（株式会社早稲田大学アカデミックソリューション コンサルタント、早稲田大学紛争交渉研究所招聘研究員）
前回のコラムでは「夢を語る練習」が必要であることを書きました。 今回はその逆、「毒を吐く練習」に着目をしたいと思います 私は、この練習も今必要なことであると考えています。 一見簡単に思えるが… ...