『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

研修計画・設計・手法｜研修設計のサービス一覧

株式会社エイムソウル

スキルアップ研修

『新人研修ワークレンタル』

新入社員研修・フォローアップ研修に使える
『新人研修ワークレンタル』

人事業務の効率化・アウトソーシング研修計画・設計・手法［研修コストを削減・研修目的の明確化・研修設計］コミュニケーションの活性化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	15.2万円（対面2週間利用、税・送料別）～
導入社数	導入社数非公開
対象階層	内定者新入社員
対象職種	全職種
テーマ	チームビルディングビジネスマナー・ビジネス基礎
サービス形態	研修教材・通信教育研修コンサルティング（内製化、研修設計）

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

ALL DIFFERENT株式会社

書類選考・適性検査

内定者・新入社員向け ビジネススキル診断テスト

スキルの可視化で特許取得！
新人に必要なビジネススキルを可視化！
内定者・新入社員に”成長の気づき”を与える診断テスト

新卒採用［採用計画の立案・選考辞退・内定辞退の削減・入社前研修］研修計画・設計・手法［研修の効果測定・研修受講者の意識向上・研修設計］新人・若手社員の戦力化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	詳細はお問い合わせください
導入社数	導入社数非公開
検査手段	WEBテスト
用途	評価・配置転換社員能力把握・能力向上
測定領域	能力興味・指向

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社タナベコンサルティング

スキルアップ研修

新入社員育成・研修

学生気分の脱却から社会人としての確かな礎を構築！

研修計画・設計・手法［研修に対する経営者・管理者の意識改革・研修目的の明確化・研修設計］キャリア開発・キャリア支援新人・若手社員の戦力化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	見積例：550,000円～（税込） ※研修企画内容・料金は、ご参加人数、企業規模および研修テーマ、実施カリキュラム等により異なります。お気軽にご相談ください。 専門担当者よりご連絡差し上げ、貴社のご要望をお伺いした上で「研修企画書」をご提案いたします。
導入社数	導入社数非公開
対象階層	新入社員若手社員
対象職種	全職種
テーマ	意識改革・モチベーション向上ビジネスマナー・ビジネス基礎
サービス形態	研修講師派遣貴社での集合研修［テスト＆フィードバック・ワークショップ・講義］

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

エス・エー・エス株式会社　HRコンサルティング｜中小企業向け人事部支援　

等級制度設計

HRコンサルティング

「伴走型」×「外付け人事部」で組織・人事課題を解決へ導き、事業成長を支援。

戦略的な人材配置・人事異動研修計画・設計・手法［研修の効果測定・研修受講者の意識向上・研修設計］企業理念、価値観共有・浸透

対象企業規模	101人～500人
対応エリア	全国
費用	ご支援内容と費用例です（内容により変動） ○人事制度設計・導入支援　50万円～／月　期間9ヵ月～ ○人事制度運用支援　20万円～／月 ○研修　企画・実施・振り返り　1企画1実施30万円～ ○新入社員研修　企画・実施・振り返り　100万円～／年 ○教育体系の設計　20万円～／月　期間5ヵ月～ ○「管理職のあるべき姿」作成　40万円～ ※他ご支援内容もございます。お問い合わせください。
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティングセミナー・研修
対応分野	等級制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

ALL DIFFERENT株式会社

書類選考・適性検査

ビジネススキル診断テスト Biz SCORE Basic

テストによりビジネススキルの強み・弱みを数値化
適切な研修受講計画の立案を可能に！

賃金・評価制度、人事評価の見直し戦略的な人材配置・人事異動研修計画・設計・手法［研修受講者の意識向上・研修に対する経営者・管理者の意識改革・研修設計］

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	詳細はお問い合わせください
導入社数	導入社数非公開
検査手段	WEBテストテストセンター
用途	評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他［目標設定］
測定領域	能力職業適性

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社トライアンフ

インターンシップ

新卒採用インターンシップ 企画・集客・運用支援

応募者を「集める」、本選考に「繋げる」。貴社のインターンシップを総合的にバックアップします

新卒採用［採用計画の立案・採用の手間を削減・採用の母集団形成］研修計画・設計・手法［研修設計］マーケティング強化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	■見積り事例 ・SNS集客代行：30万円　※TGT層や展開範囲、期間によって異なります。 ・インターンシップ運用代行(終日)：40万円
導入社数	約200社　※2019年6月期実績

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社トライアンフ

スキルアップ研修

【新入社員研修】課題に合わせコンテンツをカスタマイズします！

今どきサトリ世代が貴社環境で活躍するOff-JT設計をお手伝いします。

研修計画・設計・手法［研修設計］モチベーションの向上新人・若手社員の戦力化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国 海外
費用	例：半日40～50万円　 ※内容・時間により異なるため、ご相談ください。
導入社数	導入社数非公開
対象階層	新入社員
対象職種	全職種
テーマ	意識改革・モチベーション向上ビジネスマナー・ビジネス基礎
サービス形態	研修講師派遣貴社での集合研修［ワークショップ・講義］

詳細をみる 検討フォルダに追加

株式会社グローセンパートナー

スキルアップ研修

研修素材データ【新入社員向けビジネスマナー研修】

社内講師が「ビジネスマナー研修」をすぐに実施できるテキスト・スライド・講師用マニュアルのセットです。

研修計画・設計・手法［研修講師の育成・研修コストを削減・研修設計］コミュニケーションの活性化新人・若手社員の戦力化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国 海外
費用	10万円（税別）/1コンテンツ
導入社数	導入社数非公開
対象階層	内定者［ビジネスマナー］新入社員
対象職種	全職種
テーマ	コミュニケーションビジネスマナー・ビジネス基礎
サービス形態	研修教材・通信教育

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社 市進コンサルティング

スキルアップ研修

予備校の講師養成メソッドを使って社内教育を活性化する

すべての社員に教えるスキル・学ぶスキルを

研修計画・設計・手法［研修講師の育成・研修設計］モチベーションの向上管理職層の能力開発

対象企業規模	1人～100人101人～500人501人～1000人
対応エリア	全国
費用	講師養成研修　40万円/1日～ 社内教育体系化　コンサルティング　（規模・期間・対象等によります）
導入社数	導入社数非公開
対象階層	全階層
対象職種	全職種
テーマ	意識改革・モチベーション向上プレゼンテーション
サービス形態	研修コンサルティング（内製化、研修設計）研修講師派遣

詳細をみる 検討フォルダに追加

株式会社トライアンフ

スキルアップ研修

【若手早期離職防止】タイプ別コミュニケーション研修

早期離職防止やエンゲージメント向上につながる適切なタイプ別コミュニケーション手法を学ぶ

戦略的な人材配置・人事異動研修計画・設計・手法［研修に対する経営者・管理者の意識改革・研修目的の明確化・研修設計］モチベーションの向上

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国 海外
費用	半日40万円～ ※内容・時間により異なるため、ご相談ください。
導入社数	導入社数非公開
対象階層	新入社員若手社員
対象職種	全職種
テーマ	チームビルディングコミュニケーション
サービス形態	研修講師派遣貴社での集合研修［ワークショップ・講義］

詳細をみる 検討フォルダに追加

ALL DIFFERENT株式会社

スキルアップ研修

講師派遣型研修【集合型/オンライン型】

現場の課題に寄り添い、人と組織の未来を創造する伴走型研修

研修計画・設計・手法［研修の効果測定・研修目的の明確化・研修設計］新人・若手社員の戦力化管理職層の能力開発

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	詳しくはお問い合わせください
導入社数	2万社　※2025年6月期実績
対象階層	全階層
対象職種	全職種
テーマ	マネジメントビジネスマナー・ビジネス基礎
サービス形態	研修講師派遣貴社での集合研修［テスト＆フィードバック・ワークショップ・講義］

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社グローセンパートナー

スキルアップ研修

研修素材【新入社員向けコミュニケーション研修（仕事の受け方・報連相）】

社内講師が「コミュニケーション研修（仕事の受け方・報連相）」を実施できるテキスト・スライド・講師用マニュアルのセットです

研修計画・設計・手法［研修講師の育成・研修コストを削減・研修設計］コミュニケーションの活性化新人・若手社員の戦力化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国 海外
費用	10万円（税別）/1コンテンツ
導入社数	導入社数非公開
対象階層	内定者［ビジネスマナー・一般知識］新入社員
対象職種	全職種
テーマ	コミュニケーションビジネスマナー・ビジネス基礎
サービス形態	研修教材・通信教育

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社プレセナ・ストラテジック・パートナーズ

スキルアップ研修

各階層に「最適」なコンテンツを深く、そして効率よく学べる

【学習前後の思考力診断 × 深く学べるeラーニング】
階層別最適化学習プラン

研修計画・設計・手法［研修受講者の意識向上・研修コストを削減・研修設計］新人・若手社員の戦力化管理職層の能力開発

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国 海外
費用	5万円/ID（1～2０IDまで） 4万円/ID（21～200IDまで） 3万円/ID（201ID以上） ※いずれも税別価格
導入社数	導入社数非公開
対象階層	全階層
対象職種	全職種
テーマ	プレゼンテーションロジカルシンキング・課題解決
サービス形態	ｅラーニング・学習支援システム貴社での集合研修［講義］

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社タナベコンサルティング

人材育成体系の設計

人材育成・教育制度総合診断コンサルティング

教育システム・人材育成システム全体の現状を総点検、改善すべき課題と処方箋を明確にする短期プログラム

適正な要員計画研修計画・設計・手法［研修に対する経営者・管理者の意識改革・研修目的の明確化・研修設計］キャリア開発・キャリア支援

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	見積例：550,000円～／月（税込）
導入社数	導入社数非公開
対象階層	管理職経営者・経営幹部
対象職種	全職種
テーマ	キャリア開発チームビルディング
サービス形態	ｅラーニング・学習支援システム研修コンサルティング（内製化、研修設計）

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社グローセンパートナー

スキルアップ研修

研修素材データ【コミュニケーション研修（職場の人間関係を築く編）】

「コミュニケーション研修（職場の人間関係を築く編）」をすぐに実施できるテキスト・スライド・講師用マニュアルのセットです。

研修計画・設計・手法［研修講師の育成・研修コストを削減・研修設計］コミュニケーションの活性化新人・若手社員の戦力化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国 海外
費用	10万円（税別）/1コンテンツ
導入社数	導入社数非公開
対象階層	内定者［ビジネスマナー・一般知識］新入社員
対象職種	全職種
テーマ	コミュニケーションビジネスマナー・ビジネス基礎
サービス形態	研修教材・通信教育

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社トライアンフ

スキルアップ研修

【若手社員育成】入社後のつまづきを解消する！自己認識向上研修

若手社員の自己認識を向上させ、
モチベーション向上・キャリア開発を行います

研修計画・設計・手法［研修設計］モチベーションの向上キャリア開発・キャリア支援

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	30万円~（税別）　 ※カスタマイズする内容によって変動いたします
導入社数	導入社数非公開
対象階層	新入社員若手社員
対象職種	全職種
テーマ	意識改革・モチベーション向上キャリア開発
サービス形態	研修講師派遣貴社での集合研修［ワークショップ・講義］

詳細をみる 検討フォルダに追加

株式会社エイチ・ティー

組織文化づくり

キックオフミーティング等でのワーク作成・実施支援

新年度始動！ワークの作成・実行支援等で、新年度の方針浸透を推進。新年度の戦術・戦略の浸透で全社員一丸向かうキックオフに！

研修計画・設計・手法［研修設計］組織・風土の改革企業理念、価値観共有・浸透

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	見積例： 半日研修（3時間）：講師・運営費40万円＋研修企画費20万 ※内容、人数、日数によって増減いたします。詳細はお問い合わせください。
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティングセミナー・研修

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社カタドリ

スキルアップ研修

人材開発担当者のための塾『カタドリ塾』

知らないでは済まされない、HR（人材開発）の知識やスキル
全7回の講座で、あなたもHRのプロに。

戦略的な人材配置・人事異動研修計画・設計・手法［研修講師の育成・研修目的の明確化・研修設計］組織・風土の改革

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	全7回で2万円
導入社数	導入社数非公開
対象階層	若手社員中堅社員
対象職種	人事
テーマ	リーダーシップマネジメント
サービス形態	ｅラーニング・学習支援システム

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社ビジネスパスポート

書類選考・適性検査

【管理職適性診断】マネージャー仕事力診断～管理職は全く別の仕事です～

管理職への昇進・昇格判断時の客観的データ
●総合的な人物像の把握ー上司の人物評価に加えてー　●管理職適性傾向の把握

戦略的な人材配置・人事異動研修計画・設計・手法［研修受講者の意識向上・研修目的の明確化・研修設計］管理職層の能力開発

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	費用4,000円/人（税別）～ ※システム基本料金はございません。 ※結果を本人に提示の場合1,000円/人(税別）。 ※報告書フォーム追加、データ提出、動画解説等の要望によりオプションあり。 ※51名以上スケール割引ございます。 ※詳細はお問合せください。
導入社数	916社　※2023年5月期実績
検査手段	ペーパーテストWEBテストインハウス（社内）
用途	評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他［人員構成分析］
測定領域	能力性格興味・指向ストレス耐性職業適性その他［マネジメント適性］

詳細をみる 検討フォルダに追加

サービス・製品資料あり

株式会社日本能率協会マネジメントセンター

スキルアップ研修

講師・インストラクターハンドブック

誰かに何かを【教える】立場にあるすべての人へ。
世界30カ国、12万人以上が学んだ「教える」理論のエッセンス。

研修計画・設計・手法［研修講師の育成・研修目的の明確化・研修設計］

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	3,024 円（税込）
導入社数	導入社数非公開
対象階層	全階層
対象職種	全職種
テーマ	その他［研修デザイン］

詳細をみる 検討フォルダに追加