企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

インターンシップのオンラインとリアル（対面）それぞれのメリットと実施方法、事例をご紹介するセミナーを開催いたします。採用成功を切に願うみなさまのご参加をお待ちしております。

22卒インターンシップを検討する時期となりました。 魅力付のためのポイントをお伝えします！

22卒インターンシップでおこなうべき「コンテンツ」とLINEによる「つなぎとめ」とは！？ オンライン採用における最適な「コミュニケーション」をお話します

新卒採用についてのノウハウをお届けするwebセミナーの開催が決定しました。今回はニトリホールディングス 理事/組織開発室 室長 永島寛之氏をお招きして、新卒採用広報戦略のセミナーを開催します。

弊社オンラインコンテンツクリエイターがその場で貴社のオンラインインターンシップをブレストする特別相談会を開催いたします。採用成功を切に願うみなさまのご参加をお待ちしております。

「生産性向上」が注目される昨今。採用でも同様ではないでしょうか。 「LINE」は連絡手段だけでなく、業務効率化でも注目されています。 事例を用いて、どのようにLINEを運用しているのかご紹介します。

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どうすれば成果の高い研修を作ることができるのか？本セミナーでは、人事担当者様が明日から使える研修設計のノウハウを無料でお届けします。

学生から社会人へマインドを切り替えるポイントとは？ 企業満足度100％を記録した話題の研修！

激変する環境の中、いかに新卒採用を成功させるか。小手先に頼る前に、まずは採用活動における「原理原則」に立ち返りませんか。採用支援39年のクイックが、長年にわたり培った思考フレームをご提供します。

これまでのように来社型の採用活動ができなくなった今、”受け身にさせない・受け身にならない”採用・研修ツール【HOMEROOM】を活用した新たなオンラインインターンシップと内定者研修をお伝えします！

激変する環境の中、いかに新卒採用を成功させるか。小手先に頼る前に、まずは採用活動における「原理原則」に立ち返りませんか。採用支援39年のクイックが、長年にわたり培った思考フレームをご提供します。

カードを使ったグループワーク型のインターンコンテンツです。組織や業界、チームワークについてなど、仕事に必要な要素を、ゲーム形式で体感することで、座学にくらべて高い学習効果を得ることができます。

指示待ちの社員と自分で考えて行動する社員。この両者の違いは、どこにあるのでしょうか？本セミナーでは、主体性のある社員の共通点と主体性を育む研修の一部をご体感いただきます。

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どうすれば成果の高い研修を作ることができるのか？本セミナーでは、人事担当者様が明日から使える研修設計のノウハウを無料でお届けします。

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新卒採用において年々重要度が高まる「インターンシッププログラム」。本セミナーではインターンシップの動向やプログラム企画の要諦を解説。実際にワークショップを通して自社への展開イメージもつくれます。