無料会員登録

会員登録すると検討フォルダがご利用いただけます。

日本の人事部への登録は45秒で完了!
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

Game-change the work.株式会社TalentX

カブシキガイシャタレントエックス

  • 無料
  • WEBセミナー
  • 経営戦略・経営管理
  • モチベーション・組織活性化
  • 人材採用
  • キャリア開発

テクノプロ・デザイン社の採用戦略~年間700名採用する採用マーケティング施策~

「人と仕事が集まるソリューション企業へ」の実現に向け、採用成果を出すためのヒントが盛沢山の内容ですので、 ご関心がある経営者、人事責任者、採用担当者の皆様は是非ご参加ください。

開催日時
2024/09/26(木) 12:00 ~ 13:00
参加費
無料
開催形式
WEBセミナー(オンライン)
テクノプロ・デザイン社の採用戦略~年間700名採用する採用マーケティング施策~
? 申込み期限が近づくと、メールでお知らせします。 申込み期限が近づくと、メールでお知らせします。

セミナー概要

◆概要

近年、DXシフトやAIの登場によるビジネス環境の変化に加え、労働市場においても大きな変化が起きています。

大手企業各社における中途採用数は年々増加し、2024年現在では有効求人倍率が過去最高の3倍となりました。事業成長に必要な優秀人材の獲得競争は激化し、多くの企業が時代に合わせた”採用変革”を迫られる一方で、世の中にはロールモデルも少なく、採用目標の達成に向けた打ち手に困る企業様も多い現状です。

そこで今回のセミナーでは、「AI・データサイエンス」「ソフトウェア」「電気・電子」「機械」の4つの領域において、年間700名以上の人材獲得を実現されているテクノプロ・デザイン社 採用本部長の阪上様、アシスタントマネージャーの酒井様・中間様をお招きし、”採用戦略の設計方法”や”様々な採用マーケティング手法を実行するための採用組織体制の構築”、また”具体的に取り組まれている施策や成果”まで、一気通貫でお話しいただきます。

テクノプロ・デザイン社様が掲げる 「人と仕事が集まるソリューション企業へ」の実現に向け、どのような施策に取り組み、効果を上げてきたかなど、採用成果を出すためのヒントが盛沢山の内容ですので、 ご関心がある経営者、人事責任者、採用担当者の皆様は是非ご参加ください。

 

▼こんな方にオススメ
・年間100名以上の採用を行っており、他社の事例や先進的な取り組みを知りたい方
・中長期的に安定した採用成果を創出できる組織体制や取り組みを知りたい方
・技術職の採用に苦戦しており、採用マーケティングの取り組みを知りたい方
・リファラル採用やタレントプールなど、転職潜在層に向けた取り組みについて知りたい方

講師情報

阪上 誠 氏

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
採用本部長 兼 新卒採用部長
テクノブレーン株式会社 取締役

阪上 誠 氏

2001年に現テクノプロ・グループへ入社し、営業や新規会社の立ち上げ、事業会社の支店長、新規プロジェクトの企画等に約16年、その後本社事業部門のプロジェクト責任者として従事。現在は、タレントマネジメントを浸透させ「人材開発を通じて事業をドライブさせる」べく、2019年よりキャリア採用部長、2021年より新卒採用部長を兼務。

酒井 広美 氏

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
エンジニアリング事業本部 第3統括部 アシスタントマネージャー

酒井 広美 氏

2016年テクノプロ・デザイン社へ入社。約6年間新卒採用担当としてエンジニアの採用業務に携わる。2022年マーケティング企画課に異動し、ブランディング、ソリューションサービスのインサイドセールス立ち上げ業務に従事。2023年7月からリファラル専任の採用担当としてエンジニアリング事業部門のリファラル採用の促進、定着業務を担当。

中間 美貴 氏

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
キャリア採用部 タレントハンティング課 アシスタントマネージャー

中間 美貴 氏

2022年テクノプロ・デザイン社へ入社。入社後、エンジニアのキャリア採用業務に携わる。直近は2023年12月からダイレクトリクルーティングを専任で行うタレントハンティング課に異動し、母集団形成における媒体選定やフロー構築、タレントプールからの採用フロー構築などを担当。

近藤 歩

株式会社TalentX
MyTalent CRM部 部長

近藤 歩

2018年パーソルキャリア株式会社へ入社し、IT/Net領域の人材紹介に従事。2019年7月より株式会社TalentXに入社し、MyRefer事業のSales、CSを経て、現在、MyTalent CRM部の部長として業務を担う。

詳細情報

開催日時 2024/09/26(木) 12:00 ~ 13:00
Googleカレンダーに登録
会場名 WEBセミナー(オンライン)
講師 阪上 誠 氏、酒井 広美 氏、中間 美貴 氏、近藤 歩
受講費 無料
定員 300名
申込期限

2024/09/26(木) 13:00まもなく締め切り

申込後のキャンセル期限 2024/09/26(木) 13:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
主催 株式会社TalentX

企業情報

株式会社TalentX [カブシキガイシャタレントエックス]
所在地 〒162-0825  東京都新宿区神楽坂4-8神楽坂プラザビルG階
対応エリア 全国
代表者名 鈴木 貴史
従業員数 120名
資本金 8億6,750万4,198円
事業カテゴリ 採用コンサルティング・採用アウトソーシング人材採用メディア

このセミナーに関係するDL資料

このセミナーに関係するサービス