■■ 人材不足倒産防止！人的資本経営の組織開発 ■■

～エンゲージメントの本質・改善メソッド～

 

◆◆こんなお悩みをお持ちの企業にオススメ◆◆

・エンゲージメントの基礎を知りたい

・社員の定着が課題になっている

・マネジメント層の質向上を図りたい

・働きがいを感じる、ポジティブな思考の組織を作っていきたい

 

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今回のテーマ　■エンゲージメントの本質・改善メソッド■

 

VUCAの時代、変化に柔軟な企業・組織づくりが必要とされています。

そして組織づくりに重要な人材を採用し、定着させるためには【エンゲージメント】向上が必須となります。

 

従業員エンゲージメント・ワークエンゲージメントの本質を捉え、

エンゲージメントを高めるための施策を検討し、組織力アップに繋げましょう。

　

本質を理解し、改善のための第一歩を。

 

以下、ポイントをお伝えします。

 

・エンゲージメントの本質

・エンゲージメントを高めるメリット

・働く喜びの変化

・エンゲージメントを下げる要因・改善メソッド

　～仕事観・リーダーや上司の役割・自己成長～

 

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■開催日時■ 2024年4月22日(月)　13：00～14：00（12:45開場）

■参加費用■ 無料

■開催方式■ Zoomウェビナー

■申込締切■ 2024年4月18日(木)17:00

 

※受講用ZoomURLのご案内は、

セミナー申込締切日（2営業日前）17～18時頃に配信致します。

※同業他社様からのご参加はお断りさせて頂きます。

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