社会保険の検索結果(8) | 『日本の人事部』

社会保険喪失証明書について（住所・証明年月日）｜人事のQ&A『日本の人事部』

Aug 28, 2024 ... お答えいたします. ご利用頂き有難うございます。ご相談の件ですが、特に定められた様式である必要はないですし、事実関係における間違いがなければ原則 ...

社会保険労務士とは――仕事内容と役割、企業におけるメリットをわかりやすく

補佐人の業務とは、社会保険や労働保険などでトラブルが起こり裁判になった場合に、弁護士とともに裁判所に出頭し、専門家としての意見を陳述するものです。トラブルの発生 ...

社会保険対応 | 『日本の人事部』

社会保険料（健康保険料・厚生年金保険料）は、「標準報酬月額」を「保険料額表」に当てはめて計算します。納付期限は、その月の末日。当月の本人負担分の保険料は、翌月 ...

社会保険　随時改定の変更月｜人事のQ&A『日本の人事部』

Mar 7, 2024 ... まず随時改定は支給月ベースで考えます。 11月12月1月で随時改定を判断して2月分からの変更となりますのでその翌月である2月支払いから変更となります。

小林　清（小林清社会保険労務士事務所） | 『日本の人事部』

事業主と従業員の誰もが安心して働ける会社づくり」を、しっかりとサポートします！～とにかく懇切丁寧なお客様密着型の社会保険労務士です～】弊所では、事業主・従業員 ...

社会保険料の翌々月徴収について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Jun 29, 2022 ... 人事会員からの回答 ... 問題ありです。毎月の保険料については、被保険者の前月分の保険料を給与から控除するというのが原則であり、入社月の保険料も翌月 ...

短時間正社員制度における社会保険加入について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Dec 15, 2015 ... 「週20時間以上」まで緩和されるが、施行日まで待てるか. ▽ 短時間労働者の社会保険への加入要件の緩和が決まっています（H28年10月施行）。要点は次の通り ...

社会保険料　2か月分控除の可否について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Dec 4, 2024 ... 2ヶ月分徴収が可能であるとまでしかありません。 ... 従業員に説明し、同意を取ったうえであれば、2ヶ月分徴収可能ということになります。ただし、本人も ...

社会保険について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Mar 7, 2024 ... ご利用頂き有難うございます。ご相談の件ですが、社会保険料に関しましては、資格喪失日（退職日の翌日）が属する月の前月分まで納付をする扱いとされてい ...

出産予定日より早く出産した場合の社会保険料還付方法｜人事のQ&A『日本の人事部』

Jul 16, 2019 ... ご利用頂き有難うございます。ご相談の件ですが、出産後に「産前産後休業取得者変更届」を年金事務所へ提出することになります。手続完了後に免除分で ...