パートが残業したときの社会保険加入義務はどのようになるか｜人事のQ&A『日本の人事部』 2024/08/26 ... 健康保険や厚生年金保険などの社会保険には加入要件があり、雇用している従業員が一定の要件を満たすと、社会保険加入の手続きが必要です。
社会保険は2024年10月からどのように適用拡大されるか｜人事のQ&A『日本の人事部』 2024年10月から社会保険の適用範囲が拡大されることで、対象企業の範囲が広がり、パート・アルバイトの従業員が社会保険に加入するケースが増加します。
育休中、社会保険料がどのように免除されるか｜人事のQ&A『日本の人事部』 2024/09/13 ... 従業員が育児休業を取得した際、その期間中の社会保険料は、企業と従業員の負担分がともに免除されます。しかし、従業員が月の途中で育児休業を開始 ...
社会保険労務士とは――仕事内容と役割、企業におけるメリットをわかりやすく 補佐人の業務とは、社会保険や労働保険などでトラブルが起こり裁判になった場合に、弁護士とともに裁判所に出頭し、専門家としての意見を陳述するものです。トラブルの発生 ...
