パーソルキャリア株式会社 お役立ちツール 採用チャネル戦略採用広報戦略労働法改正への対応 <決定版>求人票の書き方大全【テンプレート一式】 年々採用難度が上がる企業の採用活動。今、欲しい人材を確保するためには、多くの求職者に魅力的な求人を届けなければなりません。求人票の効果的な表現や書き方のほか、法律で表記してはならないNG事例などをご紹介します。 資料作成日:2020年11月30日(更新日時点の情報や法令等に基づき作成しています) この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社Kaien お役立ちツール 障害者採用面接(手法・評価基準) 精神・発達障害の方への質問内容や評価指標を網羅 「面接評定シート」 精神・発達障害の方の雇用を見極めるうえでの質問内容は評価指標を網羅。障害者雇用の面接に特化した「面接評定シート」です。はじめて精神・発達障害のある方を面接する面接官の方も、安心して面接していただくことができます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社Kaien お役立ちツール 障害者採用面接(手法・評価基準)障害者雇用促進・定着 はじめての精神・発達障害採用ハンドブック 発達障害専門医宮尾ドクター監修! 精神障害・発達障害の方を採用するうえでの最低限「これだけは知っておくべき」事項について要点を絞って記載しています。面接の実践的なノウハウもご提供しています。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社Kaien お役立ちツール 障害者採用障害者雇用促進・定着 自社に合った先行事例が見つかる!「業務切り出し事例集」(精神・発達障害編) 15以上の職種、約100件の、精神・発達障害者向けの雇用ポストを網羅した先行事例集です。障害者雇用を準備する際の「業務切り出し検討」のリファレンスとしてお役立てください。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社カケハシスカイ お役立ちツール 採用戦略中途採用 採用コンサル直伝|これさえ読めば採用成功のポイントがわかる!中途採用を成功させる課題解決ガイドブック 自社の採用課題は何なのか、解決するために必要な施策は何か。採用コンサルタントが、のべ12,000社の採用支援で培った中途採用成功のポイントを採用活動のフロー別にまとめた採用担当のための課題解決ガイドブック。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エイムソウル レポート・調査データ 面接(手法・評価基準)面接官トレーニング 【セミナーレポート】面接の基本を確認できる面接官トレーニング 「面接の基本を確認できる 面接官トレーニング」をテーマに実施された、株式会社エイムソウルによるセミナーのレポートをお届けいたします。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エイムソウル レポート・調査データ 採用計画・要件定義内定者フォロー・教育 【セミナーレポート】内定辞退リスクの把握・対策セミナー~3つのピークの乗り越え方~ 「内定辞退リスクの把握・対策セミナー ~3つのピークの乗り越え方」をテーマに実施された、株式会社エイムソウルによるセミナーのレポートをお届けいたします。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エイムソウル レポート・調査データ 外国人採用書類選考・適性検査人事データ分析 【サービス資料】CQI(グローバル採用適性検査) CQIは、グローバル採用に特化した測定項目で応募者の適性を正確に把握することができる適性検査です。「グローバル採用を科学する」をスローガンに、ダイバシティマネジメント・社会心理学の知見を合わせ、外国人材採用に欠かせない「日本企業とのカルチャーフィット度」「異文化アダプテーション力」を測ります。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ヒューマネージ サービス・製品資料 書類選考・適性検査業務自動化(RPA・AI) 応募者の利便性向上と公正・公平な採用試験を実現する、オンラインAI監視型Webテスト方式『TG-WEB eye』のご紹介 第5の受験方式が誕生! 適性検査のWeb受験+AI監視により、“応募者の利便性向上”と“公正・公平な採用試験”を実現。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エイムソウル レポート・調査データ 採用市場・競合分析人材育成体系の設計外国人活用 【調査研究レポート】仕事観に関する意識調査(6カ国比較) 日本もしくは母国に滞在している6カ国(日本、韓国、中国、インドネシア、インド、アメリカ)・381名を対象に仕事観について調査をしております。 外国人材の採用や外国人材を受け入れる職場や上司の育成に活用頂ける情報がまとまっていますので、ぜひご参考にしてください。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エイムソウル レポート・調査データ 外国人採用労働法改正への対応 【セミナーレポート】外国人材採用 就労ビザの基本 「高度外国人採用のポイント」をテーマに実施された、行政書士法人Climbと株式会社エイムソウルによる共同セミナーのレポートをお届けいたします。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エイムソウル サービス・製品資料 新卒採用選考プロセス設計 【かんたん実施】グループワーク選考パック説明資料(対面形式/11.4万円~) 800件以上の新卒採用ワーク設計で培ったノウハウを集約。 グループワーク選考に効果的なワークをパック化。 ワークを順番に実施するだけで精度の高い選考を実現! この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エイムソウル お役立ちツール 選考プロセス設計面接(手法・評価基準)面接官トレーニング 【無料】面接選考 評価マニュアル ★1000ダウンロード突破!★ その質問、NGです!“何となく”のジャッジはダメ! 1000ダウンロード突破!必ず押さえておきたい基本の「キ」面接官向けマニュアルを無料提供中 ▼外せない面接の3つの鉄則 ▼トラブルを避けるガイドライン ▼かんたんにできる質問フレーム この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ヒューマネージ サービス・製品資料 採用管理システム人事システム・HCM活用 3分でわかる!採用管理システム『i-web』のご紹介 本資料では、導入シェア第1位の採用管理システム「i-web」の機能や魅力をお届けいたします。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社リーディングマーク お役立ちツール 採用戦略選考プロセス設計書類選考・適性検査 失敗しない適性検査の選び方BOOK~ 抑えるべき3つのコツ ~ 適性検査の検討には、陥りやすい3つの落とし穴が存在します。 この3つを押さえれば失敗しない適性検査選びができます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社リーディングマーク サービス・製品資料 書類選考・適性検査離職防止・リテンションメンタル不調者への対応 自社で活躍できる人材がひと目でわかる「ミキワメ 適性検査」サービス紹介資料 採用のミスマッチ・休職・離職を防ぐ「ミキワメ 適性検査」のご紹介資料です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
有限会社グローイング 導入事例 書類選考・適性検査管理職研修ハラスメント防止・対応 管理職教育用Web適性検査「パワハラ振り返りシート」導入アプローチ事例集!2年9ヶ月で112社12,000名以上が活用! 管理職教育用Web適性検査「パワハラ振り返りシート」の導入をご検討されている企業様向けに導入アプローチ事例を纏めています。「どのような企業が導入しているのか」、「導入経緯、アプローチ」図を交えて解説しています。パワハラ予防意識を醸成していくためのヒントをご提供します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社NEWONE お役立ちツール 採用市場・競合分析離職防止・リテンション 最近の若手はすぐやめる。その理解は本当に正しい? 若手の離職が問題となる昨今、「最近の若手はすぐやめる」という理解が広く浸透しています。しかし、雇用動態調査を紐解くと、この理解は実態とは少し異なることが分かります。では、最近の若手の実態はどのようなものなのでしょうか? 若手の離職にお悩みの方にぜひ参考にしていただきたい内容です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社トランストラクチャ サービス・製品資料 書類選考・適性検査スキルアップ研修人事データ分析 スマートアセスメント(R) Ver.2.0 職務と同様に設定されたリアルな演習を通じて、状況認識や意思決定、業務遂行の能力をチェックできるWeb能力診断ツール「スマートアセスメント(R) Ver.2.0」のサービス紹介資料です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
有限会社グローイング サービス・製品資料 書類選考・適性検査管理職研修ハラスメント防止・対応 【HRカンファレンス2019-秋-】講演レポート<五千人の管理職の適性検査傾向から見るパワハラ予防の本質とアプローチ例> 『日本の人事部』主催の【HRカンファレンス2019-秋- 東京】(2019年11月12日(火)~15日(金))に登壇した際の講演レポートです。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加