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事業カテゴリ：
人材アセスメント・サーベイ
人材育成・研修
採用コンサルティング・採用アウトソーシング

現場から、経営を前進させる、人事ソリューションを株式会社トライアンフ

カブシキガイシャトライアンフ

http://www.triumph98.com/

〒150-0011　東京都渋谷区東3丁目16番3号エフ・ニッセイ恵比寿ビル1F
対応エリア：全国、代表者名：樋口　弘和、従業員数：170名、資本金：3,000万円

 
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面接官代行_画像

新卒採用代行 面接官代行

新卒採用［採用の手間を削減・選考辞退・内定辞退の削減・採用ミスマッチの低減］中途採用［採用の手間を削減・選考辞退・内定辞退の削減・採用ミスマッチの低減］アルバイト・パート採用［採用の手間を削減・選考辞退・内定辞退の削減・採用ミスマッチの低減］

貴社の面接官として選考を代行。プロの目線で応募者の本質を見抜きます。
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育成・研修 【講師派遣型】リクルーター研修

新卒採用［特定の母集団にアプローチ・学生の質の見極め・企業イメージ・知名度を向上］

売り手市場の中、応募者の性格・志向を理解し、応募者に自社を理解してもらう技術をお伝えします。

対象階層若手社員中堅社員
対象職種面接官・リクルーター
テーマコミュニケーションその他［リクルータースキル］
サービス形態研修講師派遣貴社での集合研修［ワークショップ］
応募者の選考・内定辞退防止スキルを体得！面接官トレーニング基礎編DVD_画像

育成・研修 応募者の選考・内定辞退防止スキルを体得！面接官トレーニング基礎編DVD

新卒採用［採用ミスマッチの低減・面接官養成・企業イメージ・知名度を向上］中途採用［採用ミスマッチの低減・面接官養成］

「なんとなく」の面接はもったいない！
良い面接官と悪い面接官を比較しながらポイントが学べるDVD！

対象階層全階層
対象職種面接官・リクルーター
テーマコミュニケーション接客・CS
サービス形態研修教材・通信教育
オンサイトリクルーティングサービス（RPO常駐）_画像

業務請負 オンサイトリクルーティングサービス（RPO常駐）

人事業務の効率化・アウトソーシング新卒採用［採用計画の立案・採用コストの削減・採用の手間を削減］中途採用［採用計画の立案・採用コストの削減・採用の手間を削減］

顧客企業に常駐して、採用課題を解決に導きます。

対応職種・業務オフィス・事務営業販売・サービスクリエイティブ・専門IT・技術医療・介護・教育・福祉製造・物流・軽作業その他
業界初測定領域 - 適性検査「CUBIC TRIUMPHver.Ⅱ」_画像

適性検査・スキル測定 業界初測定領域 - 適性検査「CUBIC TRIUMPHver.Ⅱ」

新卒採用［選考辞退・内定辞退の削減・採用ミスマッチの低減・学生の質の見極め］中途採用［採用の手間を削減・選考辞退・内定辞退の削減・採用ミスマッチの低減］

自社にマッチした人材スクリーニング、候補者の志向に合わせた動機付け、ストレス耐性チェックが1枚で可能に！

コスト削減
検査手段ペーパーテストWEBテスト［スマホ対応あり］
用途新卒採用中途採用パート・アルバイト採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他［タレントマネジメント用データ］
測定領域能力性格興味・指向ストレス耐性職業適性［技術・開発・営業・事務・クリエイティブ・接客・管理部門・企画・作業系］その他［社会性、意欲］
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適性検査・スキル測定 メンタルリスクと対人関係力（EQ）を測る採用適性検査INSIGHT

健康管理・メンタルヘルス対策新卒採用［採用ミスマッチの低減・学生の質の見極め］中途採用［選考辞退・内定辞退の削減・採用ミスマッチの低減］

ストレスやプレッシャーに強い、タフな人材の採用を。 潜在的なストレス耐性と現在のストレス状態双方を確認できる採用適性検査

検査手段ペーパーテストWEBテストテストセンター
用途新卒採用中途採用社員能力把握・能力向上
測定領域能力興味・指向ストレス耐性
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