「未経験者」関連のコンテンツ

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ニュース

未経験者から見た仕事の印象「スキル・経験がなくてもできる」と思う43.5％～『製造業への就業意向調査』：ディップ

ディップ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 兼CEO：冨田英揮、以下当社）のディップ総合研究所は、製造業での就業未経験者に対して、「製造業への就業意向調査」を実施しました。＜調査結果サマリ＞1.「製造業で就業したい」「どちらかというと製造業で...
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介護人材の採用支援を強化。「HELPMAN JAPAN」未経験者向け転職支援サービス開始～転職の選択肢のひとつとして、介護で働く魅力を発信：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が運営する『HELPMAN JAPAN』は、5月16日に介護未経験者向け転職情報サイトを開設しました。介護サービス業で働く魅力を発信し、興味をもった方には専任アドバイザーが介...
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『CodeIQ』がデジタルハリウッドと協働。プログラミング未経験からの ITエンジニア転職をサポート：リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が提供するITエンジニアのための実務スキル評価サービス『CodeIQ』は、2016年4月の講座開設に続き、デジタルハリウッド株式会社と協働し、未経験からITエンジニアとしての...
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新たな人材採用プロジェクト「センス採用」を開始～履歴書や職務経歴書の提出不要。ビジネスコンテストで“志”の高さとビジネスセンスを評価：矢野経済研究所

株式会社矢野経済研究所は多様な人材を確保すべく採用活動では「未経験者歓迎」を原則としてまいりました。実際、どのような経歴であっても、ある一定のビジネスセンスがある方は当社リサーチャーとして大いに活躍しています。こうした経験とノウハウをベースに当社では...
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採用面接の仲人の見たり聞いたり考えたり

人材紹介会社を利用して採用を行う企業は、基本的には即戦力となりうる経験者を募集していると思って間違いない。まったくの異業種や異職種へのキャリアチェンジを希望される方のお役に立ちにくいのはそのためだ。しかし、まれに「未経験者でも可能」、または「未経験者...
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